- •«Башкирский государственный педагогический университет им. М. Акмуллы» (фгбоу впо «бгпу им. М. Акмуллы»)
- •Тема 1. Понятие трудового права. Предмет и метод трудового права План
- •Схемы Отличие правовых отношений от гражданско-правовых
- •Э Объект – общественные отношения, возникающие в процессе трудалементы трудового правоотношения
- •Вопросы для самоконтроля
- •Творческие задания
- •Тема 2. Социальное партнерство в сфере труда План
- •Содержание коллективного договора (ст. 41 тк рф)
- •Во времени
- •Ответственность сторон социального партнерства (ст. 54,55 тк рф)
- •Вопросы для самоконтроля
- •Творческие задания
- •Коллективный договор
- •Тема 3. Правовое регулирование занятости План
- •Вопросы для самоконтроля
- •Творческие задания
- •Тема 4 Трудовой договор План
- •Схемы Отличие трудового договора от сходных гражданско-правовых договоров (подряда, возмездного оказания услуг, поручения, комиссии, агентирования и др.)
- •Алгоритм действия работодателя при проведение реорганизации
- •Прекращение трудового договора с работниками
- •Основания прекращения трудовых отношений
- •Вопросы для самоконтроля
- •Творческие задания
- •1. Предмет договора
- •Испытательный срок
- •3. Права и обязанности сторон
- •4. Режим труда и отдыха
- •5. Плата за труд
- •6. Ответственность
- •7. Изменение и прекращение настоящего Договора
- •8. Прочие условия
- •9. Адреса и реквизиты сторон
- •10. Заключительные положения
- •11. Реквизиты и подписи сторон
- •Основания прекращения трудового договора
- •Тема 5. Рабочее время и время отдыха План
- •Вопросы для самоконтроля
- •Творческие задания
- •4. Проанализируйте порядок установления рабочего времени отдельным категориям работников и заполните таблицу:
- •Тема 6. Правовое регулирование оплаты труда. Гарантии и компенсации План
- •Схемы Основные отличия заработной платы от трудового дохода, получаемого по гражданско-правовым договорам
- •Охрана заработной платы
- •Вопросы для самоконтроля
- •Творческие задания
- •Тема 7. Правовое регулирование дисциплины труда План
- •Алгоритм применения взыскания
- •Вопросы для самоконтроля
- •Творческие задания
- •Тема 8. Материальная ответственность сторон трудового договора План
- •Схемы Отличие материальной ответственности по трудовому праву от имущественной ответственности по гражданскому праву
- •Вопросы для самоконтроля
- •Творческие задания
- •Тема 9. Правовое регулирование труда отдельных категорий работников План
- •Вопросы для самоконтроля Творческие задания
- •Тема 10. Защита трудовых прав работников. Разрешение трудовых споров План
- •Творческие задания
- •Решение тестов
Тема 8. Материальная ответственность сторон трудового договора План
Понятие материальной ответственности, ее значение.
Материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный работнику в связи с нарушением им права на труд работника.
Материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный жизни или здоровью работника при исполнении им своих трудовых обязанностей.
Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный имуществу работодателя.
Условия материальной ответственности работника.
Виды и пределы материальной ответственности работника: ограниченная и полная материальная ответственность.
Порядок привлечения работника к материальной ответственности.
Схемы Отличие материальной ответственности по трудовому праву от имущественной ответственности по гражданскому праву
Признаки |
Материальная ответственность |
Имущественная ответственность |
1.По субъекту |
Работник - Работодатель |
Стороны любого хозяйственного договора (Подрядчик – Заказчик; Арендатор – Арендодатель; Продавец – Покупатель и т.д.) |
2.Условия наступления |
Виновны действия или бездействие сторон трудового договора |
Наличие убытков независимо от вины одной из сторон |
3. Основания ответственности |
Прямой действительный ущерб |
Убытки, включая упущенную выгоду |
4. Размер возмещения |
Как правило, ограничен средним заработком |
Возмещение в полном объеме |
Вопросы для самоконтроля
Понятие, признаки и виды материальной ответственности в трудовом праве.
Условия наступления материальной ответственности сторон трудового договора.
Виды материальной ответственности работодателя перед работником.
Случаи наступления материальной ответственности работодателя за ущерб, причиненный работнику в результате незаконного лишения его возможности трудиться.
Порядок возмещения работодателем ущерба, причиненного имуществу работника.
Ответственность работодателя за задержку заработной платы.
Порядок возмещения морального вреда, причиненного работнику.
Отличие материальной ответственности работника по трудовому праву от гражданско-правовой ответственности.
Понятие прямого действительного ущерба.
Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника.
Пределы материальной ответственности работника.
Случаи наступления полной материальной ответственности работников.
Порядок заключения договоров о полной индивидуальной материальной ответственности.
Должности и работы, замещаемые или выполняемые работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности.
Коллективная (бригадная) материальная ответственность за причиненный ущерб.
Порядок определения размера ущерба, причиненного работодателю.
Порядок взыскания с работника причиненного ущерба.
Сроки для обращения в суд работодателя и работников с исками о взыскании причиненного ущерба.
Особенности привлечения к материальной ответственности отдельных категорий работников.
Ограниченная и полная материальная ответственность военнослужащих и ее отличие от материальной ответственности работников.