Форми і системи оплати праці

№

п/п

Класифіка-ційна ознака

Класифікаційна група

Характеристика класифікаційної групи

1.

Відношення до діяльності підприємства

Персонал основної діяльності (промислово-виробничий персонал)

Працівники основних, допоміжних та обслуговуючих виробництв, заводоуправління, складів, охорони – тобто всіх зайнятих у виробництві або його безпосередньому обслуговуванні.

Персонал неосновної діяльності

Працівники структур, які хоч і перебувають на балансі підприємства, але не пов'язані безпосередньо з процесами промислового виробництва: житлово-комунальне господарство, дитячі садки та ясла, амбулаторії, навчальні заклади тощо.

2.

За харак-тером виконува-них функцій

Керівники

Працівники, що займають керівні посади підприємства або його підрозділів(директор, начальники відділів, головні спеціалісти (їхні заступники)).

Спеціалісти

Працівники, що виконують спеціальні інженерно-технічні, економічні та інші роботи: інженери, економісти, бухгалтери, нормувальники, юрисконсульти, соціологи тощо.

Службовці

Працівники, що здійснюють підготовку та оформлення документації, облік та контроль, господарське обслуговування, зокрема – діловоди, обліковці, секретарі тощо.

Робітники

Працівники безпосередньо зайняті у процесі створення матеріальних цінностей, а також зайнятих ремонтом, переміщенням вантажів, перевезенням пасажирів та ін. Окрім того в цю групу включають двірників, прибиральниць, охоронців, кур'єрів, гардеробників.

3.

Відношення до основного виробництва

Основні робітники

Безпосередньо беруть участь у процесі створення продукції.

Допоміжні робітники

Виконують функції обслуговування основного виробництва.

4.

Рівень кваліфікації робітників

Висококвалі-фіковані

Виконують особливо складні та відповідальні роботи. Термін підготовки понад 2-3 роки, періодичне стажування, великий практичний досвід роботи.

Кваліфіковані

Виконують роботи середньої складності. Термін підготовки 1-2 роки, значний досвід роботи.

Малокваліфі-ковані

Виконують нескладні роботи (деякі складальні роботи, технічний нагляд тощо). Термін підготовки в кілька тижнів, певний досвід роботи.

Некваліфі-ковані

Виконують допоміжні та обслуговуючі роботи (вантажники, гардеробники, прибиральники тощо). Не потребують спеціальної підготовки.

Прим. Кваліфікація – це сукупність спеціальних знань та практичних навичок, що визначають ступінь підготовленості працівника до виконання професійних функцій відповідної складності.

5.

За професіями

Інженер

токар

та інш.

Прим. Професія – це вид трудової діяльності, здійснювання якої потребує спеціальних знань та практичних навичок.

6.

За спеці-альністю

Інженер-конст-руктор, токар-

карусельник та інш.

Прим. Спеціальність – це більш-менш вузький різновид трудової діяльності в межах професії.