Задание

1.Оцените стратегические цели предприятия. 2.Определите задачи, решение которых необходимо для достижения поставленных целей. Выделите и детализируйте задачу развития кадрового потенциала. 3.Разработайте систему повышения квалификации для каждой категории работающих. Оцените, насколько целесообразно использовать единую систему для холдинга в целом. 4.Разработайте систему стимулирования для каждой категории работающих. 5.Определите наиболее эффективную систему движения кадров внутри предприятия. 6.Разработайте систему обеспечения социальной стабильности