Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Шпоры по УИП.doc
Скачиваний:
29
Добавлен:
15.04.2015
Размер:
323.07 Кб
Скачать

30,31. Исполнение обязательных работ

- выполнение осужденным в свободное от основной работы или учебы время бесплатных общественно полезных работ, вид которых определяется спец. органами. Только основное наказание. Содержание включает элементы: 1.обязательность труда - означает лишение осужденного возможности выбирать работу. В силу необходимости труда обязательные работы не д. назначаться инвалидам 1-й группы, беременным женщинам и женщинам с детьми до 3 лет и военнослужащим. 2.бесплатность – предполагает, что осужденному не полагается никакое денежное вознаграждение за работу. Работы осуществляются на предприятиях, подведом-х органам МСУ. Органы МСУ определяют эти объекты по согласованию с УИИ. Эти объекты д. находиться в пределах района жительства осужденного. 3.выполнение в свободное время. 4.установление вида работ по предпис. спец. органов

Продолжительность – от 60 до 240ч. В сутки – максимум 4 часа. В течение недели необходимо отработать не менее 12 часов. Только при уважительных причинах Уг-исп инспекцией может разрешить отработать менее 12 часов. Порядок исполнения. Обязательные работы исполняются УИИ по месту жительства осужденных.

Исполнение начинается с принятия приговора к исполнению Постановка осужденных на учет. На каждого осужденного заводится личное дело. Т.к. осужденные не подлежат призыву в армию на действительную службу, то УИИ о постановке на учет д. известить военкомат, что в связи с отбыванием наказания осужденных призыву не подлежит. Привлечение к работе осуществляется не позднее 15 дней со дня получения приговора. В день явки с осужденным проводится беседа, где ему разъясняются права и обязанности. По окончании отбирается подписка и выдается предписание для отбывания обязательных работ. В адрес организации, где будет отбываться наказание, отсылаются необходимые документы.

ОБЯЗАННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ: обязана осущ-ть контроль за работами осужд. и ставить УИИ в известность о кол-ве прораб-х часов ил об уклонении от отбывания наказ. После того, как в течение этих 15 дней все эти вопросы будут решены, надо вести учет отработ. времени. Учет ведет УИИ. Начало срока отбытия наказания - день выхода осужд. на работу. Окончание срока зависит от кол-ва часов. Чтобы эти часы учитывать на каждого осужд. заводится учетная карточка. В орг., где работает осужд., ведется т.н. табель о кол-ве отраб-х часов. В целях контроля за ведением табеля и за тем, действительно ли осужд. осущ-т работу, УИИ раз в месяц выходит для контролирования. По рез-м также составляется справка, кот. прилагается к личному делу. 2-я форма контроля – не реже раза в течение срока наказания УИИ проверяет осужд. по спец. учетам ОВД относительно того не проходит ли осужд. по этим учетам, как человек кот. совершил правонар. Справка об этих проверка также подшивается в личное дело.

Уклонение от отбывания обязательных работ. Надо различать первичное нарушение порядка отбывания наказания и злостное. Злостным признается осужд. >2 раз в теч. месяца не вышедший на работы без уваж. причин или в тот же срок нарушивший 2 раза труд. дисциплину, скрывшийся в целях уклонения от отбывания наказания. Сокрытие предполагает игн-рие требования УИИ явиться в нее, уклонение от контактов.. В этом случае обязательное наказание заменяется огранич. свободы, арестом или лиш. свободы из расчета 1 день за 8 час раб. Если место нахожд. осужд. не известно, то он объявляется в розыск. Первоначальные мероприятия по розыску осуществляет УИИ. Если в течение 30 дней успеха не будет, тогда УИИ направляет представление в суд о замене обяз-х работ более строгим видом наказания. Когда суд принимает решение о замене, розыск осуществляет криминальная милиция.

33. ЛИШЕНИЕ ПРАВА ЗАНИМАТЬ ОПРЕД. ДОЛЖНОСТИ ИЛИ ЗАНИМАТЬСЯ ОПРЕД. ДЕЯТ.

Об особ-х исчисления сроков наказания: если наказание основное или доп-т наказание, не связ. с изоляцией от общества, то его срок течет параллельно, т.е. самостоятельно. Если он доп. к наказаниям, связ-м с изоляцией от общества, то срок течет последовательно, т.е. сначала исполняется основное наказание и только потом начинает течь срок доп. наказания, при этом лишение права распр-ся и на срок исполнения осн. наказания. Удлинение срока м. произойти не только в этом случае. Время несоблюдения запрета в срок наказания не засч-ся, тем самым этот срок продлевается.

Исполняет это наказание уг-исп. инсп. Поступившая из суда копия приговора (в течение 3 дней) регистрируется УИИ в журналах. На осужденного заводят личное дело. Исполнение включает: 1. учет осужденных и контроль за ними 2. контроль за администрацией 3. воспит. работа

Про учет – см. 30. Процедура тоже там. ……..Направить либо в администрацию его работы, либо в орган, правомочный аннулировать разрешение на занятие опред. деят. копию приговора и извещение, на какой срок и какие должности запрещено занимать. Обязаны в 3-дневный срок отстранить от должности или аннулировать разрешение, лицензию и т.д. и изъять соответств. документ у осужденного и сообщить об этом в УИИ. Расторжение трудового договора в данном случае невозможно по соглашению сторон или по инициативе работодателя или работника. Контроль за исполнением наказания осуществляется по двум направлениям: - по направлению к осужденному. Если осужденный не работает на момент постановки на учет, то УИИ привлекает для контроля участкового инспектора и службу занятости. Если выяснится, что осужденный не выполняет запрет, то он вызывается в УИИ и его сотрудник проводит с ним беседу и разъясняет, что срок в течение которого он не соблюдал запрет не включается в назначенный приговором срок и что срок продлен. О проведенной беседе и о разъяснении последствий несоблюдения с осужденного берутся подписки. Соответствующие подписки и разъяснения осужденного, почему он не соблюдает, прилагаются к личному делу. О продлении срока наказания информируются заинтересованные органы (органы внутренних дел, военкомат и др.). Такой контроль осуществляется в течение 1-го месяца, а потом раз в полгода – выходят на место работы и смотрят какие должности он занимает и т.п.

- по направлению к органам и организациям, указанным выше. Если они не соблюдают запрет, то УИИ направляет в их адрес представление о необходимо немедленно принять меры к исполнению приговору. Также в нем указывается возможность уголовной ответственности. Если и после этого не принимаются меры для устранения от должности, то соответствующие материалы направляются в прокуратуру для возбуждения уголовного дела.

Если данный вид наказания доп-т наказание, связанное с изоляцией от общества, то к исп-нию этого наказания подключается и администр. соответств. учреждения. За 20 дней до истечения срока основного наказания администрация д. уведомить УИИ об этом.