Добавил:
ivanov666
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз:
Предмет:
Файл:Анализ хозяйственной деятельности. Учебное пособие-1.pdf
3) оборотными активами при условии своевременных расчетов с кредиторами и
благоприятной реализации готовой продукции.
21. Коэффициент обеспеченности собственными средствами:
1) устанавливает долю долгосрочных пассивов в общей сумме заемных средств;
2) характеризует долю собственных средств в общей сумме средств предприятия;
3) показывает, в какой степени собственные средства покрывают текущие активы.
22. Коэффициент утраты платежеспособности рассчитывается при условии, что:
1) коэффициент текущей ликвидности >2;
2) коэффициент обеспеченности собственными средствами >0,1;
3) коэффициент обеспеченности собственными средствами <2.
23. Показатели оборачиваемости рассчитываются на основе:
1) балансовой прибыли;
2) прибыли до уплаты налогов;
3) выручки от реализации продукции, работ, услуг.
24. Эффективность использования оборотных средств характеризуется:
1) оборачиваемостью оборотных средств;
2) структурой оборотных средств;
структурой капитала.
231
Практические задания к теме 3
Виды продукции
Единицы
измерения
По плану
Фактически
изделие № 1
шт.
120
125
изделие № 2
шт.
114
112
изделие № 3
шт.
311
319
изделие № 4
шт.
185
185
Показатели
План
Факт
1. Объем выпущенной товарной продукции
5030
5890
2. Нормативная заработная плата
производственных рабочих, тыс. руб.
1570
1750
Декады
План
Факт
1
1452
1200
2
1502
1500
3
1590
1700
Задание 1. Определить выполнение плана по ассортименту выпуска продукции
способами наименьшего числа и наименьшего процента.
«Анализ ассортимента выпуска продукции в натуральном выражении»
Задание 2. Определить влияние изменения трудоемкости на объем продукции
«Выполнение плана по трудоемкости производства продукции»
тыс. руб.
Задание 3. Определить коэффициент ритмичности выпуска товарной продукции.
Определить сколько предприятие потеряло в выпуске продукции из-за неритмичной работы
(тыс. руб.).
«Анализ ритмичности производства продукции»
Задание 4. Определить коэффициент ритмичности выпуска продукции по ее
удельному весу, используя данные задания 3.
Тесты
1. Какой способ оценки выполнения плана по ассортименту не применяется в практике
аналитической работы?
1) способ наименьшего процента;
2) способ наименьшего числа;
3) способ наибольшего процента.
232
2. План производства продукции составил 100 ед., фактически произведено 120 ед. Какой
объем продукции будет зачтен в выполнение плана по ритмичности?
1) 100 ед.;
2) 120 ед.;
3) 220 ед.;
4) 20 ед.
3. Коэффициент сортности рассчитывается как отношение:
1) стоимости продукции по цене первого сорта к стоимости всей разносортной
продукции;
2) стоимости всей разносортной продукции к ее стоимости по цене первого сорта;
3) стоимости продукции первого сорта к стоимости продукции второго сорта.
4. План реализации продукции по договорам составил 100 ед., фактически продано 120 ед.
Процент выполнения плана реализации продукции по договорам составил:
1) 100 %;
2) 120 %;
3) 20 %.
5. Формула товарного баланса не может быть представлена в виде:
• готовая продукция на начало анализируемого периода + товарная продукция =
реализованная продукция + готовая продукция на конец;
• готовая продукция на начало анализируемого периода + товарная продукция =
реализованная продукция + готовая продукция на конец;
• готовая продукция на начало анализируемого периода + товарная продукция =
реализованная продукция + готовая продукция на конец.
6. Коэффициент ритмичности производства продукции рассчитывается как отношение:
1) объема производства фактически выпущенной продукции в пределах плана к объему
производства продукции по плану;
2) объема производства фактически выпущенной продукции сверх плана к объему
производства продукции по плану;
3) объема производства фактически выпущенной продукции сверх плана к
фактическому объему производства продукции.
233
7. Товарная продукция — это:
1) количество изделий, работ и услуг, которые находились в отчетном периоде в
производства, несмотря на степень их готовности;
2) количество изделий, полностью законченных в производстве и предназначенных
для реализации;
3) количество отгруженной и оплаченной покупателем продукции.
8. Условия производства и сбыта продукции ухудшаются при снижении:
1) удельного веса трудоемкой продукции с более низкой ценой;
2) удельного веса трудоемкой продукции с более высокой ценой;
• удельного веса малотрудоемкой, но более рентабельной продукции.
234
Задание 1. Проанализировать абсолютное и относительное отклонение по
Категории
План
Факт
Абсолютн
Отклонение
Количест
Уд.
%
Количест
Уд.
%
Среднесписочная
персонала в т.ч.:
1500
1498
Х
- рабочие;
1050
1055
- специалисты;
120
110
- служащие;
270
272
- МОП;
53 51
- работники охраны
7 7
численности персонала
«Выполнения плана по численности промышленно-производственного персонала
Практические задания к теме 4
предприятия»
работников
во, чел.
вес,
во, чел.
вес,
численность
промышленнопроизводственного
Задание 2. Используя приведенные ниже данные отдела кадров, дать оценку
движения рабочей силы на предприятии."Справка отдела кадров":
1. Состояло по списку на начало года — 1488 чел.
ое
отклонени
е
по
удельному
весу
2. Принято 72 чел.
3. Выбыло, 62 чел.
в т.ч. по собственному желанию 50 чел.:
на учебу 3 чел.;
на пенсию и по др. причинам 7 чел.;
Состояло по списку на конец года 1498 чел.
влияние изменения трудовых факторов на изменение выпуска продукции и
проанализировать влияние на среднегодовую выработку на 1 работающего изменения
удельного веса рабочих в общей численности ППП и среднегодовой выработки на 1 рабочего
Задание 3. Рассчитать среднегодовую выработку на 1 работающего и определить
235
«Изменение объема продукции, среднесписочной численности ППП и среднегодовой
Показатели
Предыдущий
Отчетный
Изменение
Абсолютное
, руб.
в %
1. Объем товарной продукции
руб.
37801
42029
2. Среднесписочная
численность ППП, чел.
1488
1498
3. Среднегодовая выработка
на 1 работающего, руб.
Показатели
План
Факт
Отклонение от
% выполнения
1.Среднегодовая выработка на одного
2. Удельный вес рабочих в
3.Среднегодовая выработка на 1
Показатели
Условные
обозначения
Предыдущий
год
Отчетный
год
Отклонения
Отчетные показатели
1. Объем товарной
продукции, тыс. руб.
П
37801
42029
2. Среднесписочная
численность рабочих, чел.
Р
1488
1498
3. Общее число отработанных
всеми рабочими за год
Д
347745,6
348135,2
выработки на 1 работающего»
год
год
в сопоставимых ценах, тыс.
Задание 4. Проанализировать взаимозависимость между производительностью
труда работающих и рабочих, используя данные задания 1,3.
«Анализ взаимозависимости между производительностью труда
работающих и рабочих»
плана
плана
работающего, руб.
численности персонала, %
рабочего, руб.
Задание 5. Рассчитать среднегодовую выработку на 1 рабочего. Определить
влияние трудовых факторов на среднегодовую выработку одного рабочего методом цепных
подстановок и методом абсолютных разниц.
«Анализ среднегодовой выработки на одного рабочего»
236
чел/дней
4. Обще число отработанных
всеми рабочими за год
чел/часов
Ч
2688073,4
2677159,6
Расчетные показатели
5. Среднегодовая выработка
одного рабочего, руб. (1\2)
Вч
6. Среднее число дней,
за год (3/2)
Д
7. Среднее число часов,
в смену (4/3)
Ч
8. Среднечасовая выработка
одного рабочего, руб. (1\4)
Вч
отработанных одним рабочим
отработанных одним рабочим
Задание 6. Используя данные задания 5 рассчитать влияние трудовых показателей
на объем производимой продукции. Определить влияние трудовых факторов на объем
производимой продукции методами цепных подстановок, абсолютных и процентных
разниц.
Тесты
1. Укажите интенсивные факторы развития производства:
1) совершенствование качественных характеристик использования ресурсов;
2) увеличение количества использованных ресурсов;
3) увеличение времени использования ресурсов.
2. Численность производственного персонала относят:
1) к интенсивным факторам производственного развития;
2) к экстенсивным факторам производственного развития;
3) нет правильного ответа.
3. Показателем производительности труда является:
1) среднегодовая выработка на одного рабочего;
2) среднесписочная численность рабочих;
3) удельный вес рабочих в численности промышленно-производственного
персонала.
4. На изменение среднегодовой выработки работающих не оказывает влияние:
237
1) изменение удельного веса рабочих;
2) изменение среднегодовой выработки на 1 рабочего;
3) изменение фонда заработной платы рабочих.
5. Устранение потерь рабочего времени относится к факторам:
1) интенсивного воздействия на производительность труда;
2) экстенсивного воздействия на производительность труда;
6. Коэффициент общего оборота рассчитывается как отношение:
1) числа поступивших работников к среднесписочной численности работников;
2) числа уволенных к среднесписочной численности работников;
3) суммы числа поступивших и выбывших к среднесписочной численности
работников.
7. Среднегодовая выработка на одного работающего рассчитывается как отношение:
1) объема товарной продукции к среднесписочной численности промышленно-
производственного персонала;
2) среднесписочной численности промышленно-производственного персонала к
объему товарной продукции;
3) объема товарной продукции к среднегодовой выработке одного рабочего.
8. Частным показателям, используемым для оценки уровня производительности труда
является:
1) среднегодовая выработка продукции одним рабочим;
2) затраты времени на производство единицы продукции определенного вида;
3) объем выполненных работ за единицу времени.
9. Обобщающим показателем, используемым для оценки уровня производительности труда
является:
1) среднечасовая выработка продукции одним рабочим;
2) выпуск продукции определенного вида в натуральном выражении за один
человеко-день;
3) объем выполненных работ за единицу времени.
10. Трудоемкость — это:
238
1) затраты рабочего времени на единицу или весь объем изготовленной продукции;
2) объем выполненных работ за единицу времени;
3) среднегодовая выработка продукции одним рабочим.
239
Практические задания ктеме 5
Предыдущий
Отчетный год
Отклонение
1. Среднесписочная численность, чел
1488
1498
2. Среднегодовая заработная плата,
руб.
70440
73440
3. Фонд заработной платы, тыс. руб.
Показатели
Предыдущий
год
Отчетный год
Отклонения
1. Фонд заработной платы работников,
2. Среднесписочная численность, чел.
3. Общее число отработанных
работниками чел.-дней, тыс.
4. Общее число отработанных всеми
работниками человеко-часов, тыс.
5. Количество дней отработанных
одним работником
6. Средняя продолжительность
рабочего дня, час.
7. Среднечасовая заработная плата
8. Среднегодовая заработная плата 1
Задание 1. Определить фонд заработной платы. Рассчитать влияние изменения
среднесписочной численности и влияние изменения среднегодовой заработной платы на
абсолютное отклонение фонда заработной платы.
«Анализ влияния факторов на абсолютное отклонение
фонда заработной платы»
Показатели
Задание 2 Рассчитать влияние изменения количества дней отработанных 1 работником,
изменения продолжительности рабочего дня, изменения среднечасовой заработной платы 1
работника на среднегодовую заработную плату на одного работника, используя данные
задания1 глава 5, задания 5 глава 4.
«Анализ среднегодовой заработной платы на одного работника»
тыс. руб.
год
одного работника, руб.
работника, тыс. руб.
240