Административно-правовая сущность служебного контракта в Российской Федерации. Учебное пособие
.pdf
Приложение
б) после окончания обучения в профессиональной образовательнойорганизации или образовательной организации высшего образования проходить государственную гражданскую службу Российской Федерации в
(наименование государственного органа)
в течение не менее установленного договором о целевом обучении срока, если обучение осуществлялось за счет средств соответствующего бюджета(4);
в) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, и служебную информацию(5).
8.Представитель нанимателя имеет права и несет обязанности, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами
огосударственной гражданской службе Российской Федерации.
9.Должность, замещаемая гражданским служащим, включена в перечень должностей государственной гражданской службы Российской Федерации, по которым предусматривается ротация государственных гражданских служащих Российской Федерации в соответствии со статьей 60.1 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (6).
10.Гражданский служащий подлежит медицинскому и социальному страхованию в соответствии с законодательством Российской Федерации.
11.Гражданскому служащему устанавливается
(нормальная продолжительность
служебного времени, ненормированный служебный день, сокращенная
продолжительность служебного времени, иной режим служебного времени
в соответствии
.
сзаконодательством Российской Федерации (с указанием иного режима)
12.Гражданскому служащему предоставляются:
а) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью календарных дней;
б) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе Российской Федерации;
81
Административно-правовая сущность служебного контракта в Российской Федерации
в) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью три календарных дня(7);
г) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в связи с тяжелыми, вредными и (или) опасными условиями государственной гражданской службы Российской Федерации, в том числе в связи со службой в местностях с особыми климатическими условиями, в соответствии с законодательством Российской Федерации (8).
13. Гражданскому служащему устанавливается (9): а) денежное содержание, которое состоит из:
месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада) в размере _________ рублей;
месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином государственной гражданской службы, или классным чином юстиции, или дипломатическим рангом (оклада за классный чин) в размере
рублей;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации в размере
процентов этого оклада;
ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере процентов этого оклада;
ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере
процентов этого оклада(10);
премии, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий, в соответствии с порядком, утвержденным представителем нани-
мателя; |
|
ежемесячного денежного поощрения в размере |
долж- |
ностных окладов; единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачи-
ваемого отпуска и материальной помощи; других выплат, предусмотренных соответствующими федеральны-
ми законами и иными нормативными правовыми актами; б) денежное содержание в иностранной валюте(11) в виде месячного должностного оклада в иностранной валюте в размере
иежемесячнойнадбавкикмесячномудолжностномуокладувиностран-
82
Приложение
ной валюте за особые условия работы в стране пребывания в размере процентов этого оклада, а также следующие выплаты
вруб лях:
месячный оклад в соответствии с замещаемой должностью федеральной государственной гражданской службы (должностной оклад) в размере 50 процентов от рублей в месяц;
месячный оклад в соответствии с присвоенным классным чином государственной гражданской службы Российской Федерации или дипломатическим рангом (оклад за классный чин) в размере 50 процентов от рублей в месяц;
ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации в размере 50 процентов от процентов этого оклада;
ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере 50 процентов от процентов этого оклада;
ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере 50 процентов от процентов этого оклада(12);
премия, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий, в соответствии с порядком, утвержденным представителем нанимателя;
единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь;
другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами;
в) денежное содержание в виде единого денежного вознаграждения в размере рублей в месяц, а также:
премия, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий, в соответствии с порядком, утвержденным представителем нанимателя;
ежемесячное денежное поощрение в размере _________ должностных окладов;
единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь;
г) особый порядок оплаты труда в соответствии с частью 14 статьи 50 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» с выплатой
83
Административно-правовая сущность служебного контракта в Российской Федерации
в размере рублей в месяц при условии достижения следую-
щих показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности:
(указать показатели эффективности и результативности профессиональной
служебной деятельности в соответствии с должностным регламентом
.
гражданского служащего)
14. Иные условия, не предусмотренные законодательством о государственной гражданской службе Российской Федерации (при наличии):
(указать условия, не ухудшающие положение гражданского служащего
по сравнению с условиями, установленными Федеральным законом
от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе
Российской Федерации», другими федеральными законами
ииными нормативными правовыми актами)
15.Представитель нанимателя и гражданский служащий в соответствии с законодательством Российской Федерации несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств.
Настоящий служебный контракт составлен в двух экземплярах. Один экземпляр настоящего служебного контракта хранится представителем нанимателя в личном деле гражданского служащего, второй — у гражданского служащего. Оба экземпляра имеют одинаковую юридическую силу.
Приложение: должностной регламент гражданского служащего
на |
|
л. в 1 экз. |
|
|
Представитель нанимателя |
Гражданский служащий |
|||
|
|
|
||
(наименование должности, фамилия, |
(фамилия, имя, отчество (при |
|||
|
|
|
||
имя, отчество (при наличии) |
наличии) |
|||
84 |
|
|
|
|
Приложение
руководителя государственного |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
органа, либо лица, |
|
|
||
|
|
|
|
|
замещающего государственную |
(подпись) |
|
||
должность, либо их представителя, |
|
|
||
осуществляющих полномочия |
|
|
||
нанимателя от имени Российской |
|
|
||
Федерации, федеральной |
|
|
||
территории или субъекта |
|
|
||
Российской Федерации) |
|
|
||
|
|
|
|
|
(подпись) |
|
|
||
(место для печати) |
|
|
||
№ 2
Типовая форма контракта о прохождении военной службы 1
КОНТРАКТ
ОПРОХОЖДЕНИИ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ
1.Настоящий контракт о прохождении военной службы
(в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках,
воинских формированиях, органах или воинских подразделениях
федеральной противопожарной службы)
заключен между
(воинское звание, фамилия, имя и отчество
гражданина (иностранного гражданина), число, месяц и год рождения)
и от имени Российской Федерации
(наименование федерального органа исполнительной власти
или федерального государственного органа)
в лице
(должность, воинское звание, фамилия и инициалы должностного лица)
на срок
(срок контракта)
2.
(фамилия и инициалы гражданина (иностранного гражданина))
добровольно дает обязательства: а) проходить военную службу по контракту в течение установленного настоящим контрактом срока;
1 Указ Президента РФ от 10.10. 2024 г. № 871 «Об утверждении примерной формы служебного контракта о прохождении государственной гражданской службы Российской Федерации и замещении должности государственной гражданской службы Российской Федерации» // СПС «КонсультантПлюс» (дата обращения: 07.01.2026).
86
Приложение
б) в период прохождения военной службы по контракту добросовестно исполнять все общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации; в) возместить в случаях, предусмотренных Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе», средства федерального бюджета, затраченные на его военную или специальную подготовку, в размере
(размер подлежащих возмещению средств (прописью, в рублях))
3.
(наименование федерального органа исполнительной власти или
федерального государственного органа)
обеспечивает соблюдение прав военнослужащего, заключившего настоящий контракт, и прав членов его семьи, включая получение социальных гарантий и компенсаций, установленных законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, определяющими статус военнослужащих и порядок прохождения военной службы.
4.Настоящий контракт вступает в силу со дня его подписания должностным лицом, составлен в двух экземплярах.
5.Подписи сторон
(воинское звание, подпись, (должность, воинское
звание, фамилия и инициалы гражданина подпись, фамилия
и инициалы (иностранного гражданина)) должностного лица)
(дата) (М.П., дата)
6. О вступлении в силу настоящего контракта объявлено приказом
(дата и номер приказа соответствующего должностного лица)
7. Настоящий контракт прекратил свое действие (дата прекращения действия контракта) в связи с
(основание прекращения действия
контракта в соответствии с законодательством Российской Федерации)
87
Административно-правовая сущность служебного контракта в Российской Федерации
Примечание. Руководитель федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в котором предусмотрена военная служба, вправе указать в пунктах 2 и 3 типовой формы контракта конкретные права и обязанности военнослужащих, предусмотренные законодательством Российской Федерации и обусловленные особенностями их военной службы. Условие о возмещении средств федерального бюджета, затраченных на военную или специальную подготовку, включается в контракты о прохождении военной службы для граждан, обучающихся в военно-учебных заведениях.
№ 3
ТИПОВАЯ ФОРМА КОНТРАКТА С ЛИЦОМ, НАЗНАЧАЕМЫМ НА ДОЛЖНОСТЬ
ГЛАВЫ МЕСТНОЙ АДМИНИСТРАЦИИ ПО КОНТРАКТУ
|
« |
» |
|
200 года |
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
(место заключения контракта) |
(дата заключения контракта) |
|||||||
Глава муниципального образования |
|
|
|
|
|
|
|
|
(наименование муниципального образования)
_________________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество)
именуемый в дальнейшем «представитель нанимателя», действующий на основании устава муниципального образования, с одной стороны,
и гражданин |
, |
|
|
||||||||||
|
|
|
(фамилия, имя, отчество) |
|
|
|
|
|
|
|
|||
назначенный на должность главы местной администрации |
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
(наименование муниципального образования) |
|
|
|
|
|
|
|
|||
решением Думы муниципального образования от « » |
|
200 года |
|||||||||||
№ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
по результатам конкурса на замещение указанной должности, |
||||||||||||
именуемый в дальнейшем «глава местной администрации», с другой стороны, далее при совместном упоминании именуемые «Сторонами», заключили настоящий контракт о нижеследующем:
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1. По настоящему контракту гражданин
(фамилия, имя, отчество)
поступает на должность главы местной администрации для обеспечения исполнения полномочий местной администрации по решению вопросов местного значения и осуществления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления муниципального образования
(наименование муниципального образования)
федеральными законами и законами Свердловской области, а представитель нанимателя обязуется обеспечить главе местной администрации условия для исполнения полномочий, определенных настоящим контрактом, в соответствии с федеральными законами и законами
89
Административно-правовая сущность служебного контракта в Российской Федерации
Свердловской области, уставом муниципального образования и иными муниципальными правовыми актами муниципального образования, а также настоящим контрактом.
2.Целью настоящего контракта является определение взаимных прав, обязанностей и ответственности Сторон в период действия контракта.
3.Глава местной администрации назначается на должность на определенный уставом муниципального образования срок полномочий
и приступает к исполнению полномочий « » |
|
200 года. |
||||
|
|
|
|
|
|
|
4.Работа по настоящему контракту является для главы местной администрации основной.
5.Глава местной администрации замещает должность муниципальной службы, относящуюся к высшей группе должностей, возглавляет местную администрацию на принципах единоначалия, самостоятельно решает все вопросы, отнесенные к его компетенции.
6.Местом работы главы местной администрации является местная администрация.
7.Глава местной администрации в своей деятельности по решению вопросов местного значения муниципального образования подконтролен Думе муниципального образования, а в части осуществления органами местного самоуправления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами Свердловской области — органам государственной власти.
Глава 2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ГЛАВЫ МЕСТНОЙ АДМИНИСТРАЦИИ
8. Глава местной администрации в соответствии с федеральным законом осуществляет основные права и обязанности муниципального служащего, а также вправе:
1)представлять местную администрацию в отношениях с органами местного самоуправления, избирательными комиссиями муниципальных образований, органами государственной власти, иными государственными органами, физическими и юридическими лицами;
2)действовать без доверенности от имени местной администрации, представлять интересы муниципального образования и местной администрации на территории Российской Федерации и за ее пределами;
90
