
- •Вищий навчальний заклад Укоопспілки
- •Кафедра бізнес-адміністрування та менеджменту зед
- •Корпоративне управління
- •Полтава 2012
- •Навчальна програма дисципліни модуль. Зовнішня та внутрішня сфера корпоративного управління
- •Тема 1. Теоретичні основи корпоративного управління
- •Тема 2. Учасники корпоративних відносин та органи корпоративного управління
- •Тема 3. Зовнішня сфера корпоративного управління
- •Тема 4. Стратегічне управління корпораціями. Антикризове управління в корпораціях
- •Тема 5. Оцінювання ефективності корпоративного управління
- •3.Тематичний план дисципліни
- •Методичні рекомендації до вивчення дисципліни модуль. Зовнішня та внутрішня сфера корпоративного управління
- •Тема 1. Теоретичні основи корпоративного управління
- •Довідкова інформація
- •Семінарське заняття 1
- •Тема 2. Учасники корпоративних відносин та органи корпоративного управління
- •Довідкова інформація
- •Семінарське заняття 2
- •Теоретичне завдання . Механізм створення товариства з обмеженою відповідальністю й акціонерного товариства
- •Тема 3. Зовнішня сфера корпоративного управління
- •Довідкова інформація Окремі аспекти регулювання цінних паперів в Україні
- •Українська фондова біржа
- •Особливості створення української фондової біржі
- •Семінарське заняття 3
- •Кейс-ситуація .
- •Практична ситуація.
- •Загальна кількість пакетів акцій, часток, паїв, що належать державі у статутних капіталах господарських товариств
- •Тема 4. Стратегічне управління корпораціями. Антикризове управління в корпораціях
- •Довідкова інформація Рейдерство або ринок контролю
- •Семінарське заняття 4.
- •Ситуація 1 «Компанія Porsche»
- •Ситуація 2 «Тактика злиття та поглинання»
- •Тема 5. Оцінювання ефективності корпоративного управління
- •Семінарське заняття 5
- •Довідкова інформація Зацікавлені у діяльності товариства суб’єкти, їх цілі та позиція у конфлікті інтересів
- •Ситуація до теми 5 Історія конфлікту навколо холдингу Unitrade Group
- •Тестові завдання
- •Тема 1. Теоретичні основи корпоративного управління
- •Тема 2. Учасники корпоративних відносин та органи корпоративного управління
- •Тема 3. Зовнішня сфера корпоративного управління
- •Тема 4. Стратегічне управління корпораціями. Антикризове управління в корпораціях
- •7.Бізнес діагностика – це
- •Тема 5. Оцінювання ефективності корпоративного управління
- •ІндивідуалЬні завдання студентів
- •Тема 1. Теоретичні основи корпоративного управління
- •Тема 2. Учасники корпоративних відносин та органи корпоративного управління
- •Тема 3. Зовнішня сфера корпоративного управління
- •Тема 4. Стратегічне управління корпораціями. Антикризове управління в корпораціях
- •Тема 5. Оцінювання ефективності корпоративного управління
- •Ділова гра «пат «Львівський керамічний завод»»
- •Початки львівської кераміки
- •Шлях крізь терни
- •Становлення керамічної імперії
- •Хто прийде після нас?
- •Прихована загроза
- •Поради стороннього
- •На роздоріжжі
- •Запитання для обговорення
- •Порядок і критерії оцінювання знань студентів
- •Загальні положення
- •Оцінювання знань студентів денної форми навчання
- •1. Робота протягом семестру
- •Розподіл балів, що отримують студенти за результатами вивчення дисципліни «Корпоративне управління» (для студентів спеціальності 8.18010016 денної форми навчання)
- •Критерії оцінювання рівня знань студентів при виконанні модульної контрольної роботи
- •Бали спів падання відповідей студента і еталонних відповідей при пмк (денна форма)
- •Питання, які виносяться на модульний контроль Питання до модульної контрольної роботи № 1
- •Питання до модульної контрольної роботи № 2
- •Питання до іспиту з дисципліни «корпоративне управління»
- •Екзаменаційний білет № 1
- •Тест 2.Виберіть вірне визначення терміну «господарське товариство»:
- •Тест 3.Як у міжнародній практиці називають відкриті акціонерні товариства:
- •Тест 4.Який статутний фонд необхідно мати на момент реєстрації для створення товариства з обмеженою відповідальністю:
- •Тест 9. Виберіть вірне визначення терміну «андеррайтинг»:
- •Тест 10. Реструктуризація – це:
- •Достатній рівень
- •Високий рівень
- •Загальна підсумкова оцінка з дисципліни «Корпоративне управління»
- •Шкала нарахування підсумкових балів
- •Глосарій
- •Список літератури Основна
- •Додаткова
- •Витяг зі статуту пат «Львівський керамічний завод», затвердженого рішенням загальних зборів акціонерів від _________________(протокол №1) (зі змінами та доповненнями)
- •(Зі змінами та доповненнями)
- •Персональне повідомлення держателям акцій про скликання чергових загальних зборів акціонерів пат «Львівський керамічний завод»
- •Висновки про вартість однієї простої іменної акції
- •Баланс пат «Львівський керамічний завод» на 30 червня 2009року (форма №1)
- •Витяг із протоколу № 9 загальних зборів акціонерів пат «Львівський керамічний завод» 4 липня 2009 року
- •Львівське обласне комунальне бюро технічної інвентаризації та експертної оцінки
- •Акт про результати позапланової тематичної перевірки діяльності пат «Львівський керамічний завод» від _________________________(витяг)
- •Заперечення, пояснення та уточнення до Акту про результати позапланової тематичної перевірки діяльності пат «Львівський керамічний завод» від _____________________
- •Витяг із протоколу №41 засідання правління пат «Львівський керамічний завод» ____________
- •Витяг із протоколу рішення засновників закритого акціонерного товариства «Львівський керамічний завод» про випуск акцій
Семінарське заняття 3
Питання для обговорення
Роль держави в системі корпоративного управління. Форми державного регулювання ринку цінних паперів.
Суб’єкти управління державними підприємствами і корпоративними правами.
Суть управління рухом акцій. Поняття та роль фондової біржі в регулюванні руху акцій.
Суть та види депозитарної системи, її суб’єкти. Зміст, види та функції фінансового посередництва.
Питання для самостійного вивчення
Органи державного регулювання корпоративного сектора.
Нормативна база функціонування державного корпоративного сектора.
Уповноваженні особи в структурі управління державними корпоративними правами.
Кліринг і розрахунки за угодами щодо цінних паперів.
Перехід і реалізація прав власності на цінні папери.
Визначення розміру дивідентів і порядок виплати дивідентів в Україні.
Сучасні теорії дивідентної політики ( теорія непотрібності дивідентів, «синиці в руках», теорія податкових переваг, залишкова дивідентна політика).
Завдання 1. Виконайте реферат за однією з тем, наведених нижче.
Про управління державними корпоративними правами.
Концепція управління державними корпоративними правами.
Удосконалення управління державними корпоративними правами – стратегічний напрям ринкових перетворень в Україні.
Вплив держави на систему корпоративного управління.
Основні організаційні форми фінансового посередництва: інвестиційна компанія, інвестиційні фонди, довірчі товариства.
Стан фінансового посередництва в корпоративному секторі України.
Вплив депозитарної системи на розвиток корпоративного управління.
Етапи формування статуного капіталу і емісії акцій.
Методики розрахунку дивідентів на цінні папери в Україні.
Показники оцінки ефективності фінансових інвестицій у цінні папери в Україні.
Рейтингова оцінка цінних паперів.
Визначення вартості акцій та їх економіко-статистичний аналіз.
Особливості оцінки ефективності боргових цінних паперів.
Дивідентна політика акціонерного товариства.
Завдання 2. Дайте відповіді на тести практикуму.
Завдання 3. Розв’яжіть запропоновані ситуації.
Кейс-ситуація .
ЯК ПРИДБАТИ АКЦІЇ АКБ «ЗОЛОТІ ВОРОТА»?
Приватний підприємець Поляков Петро Федорович уже рік був клієнтом АКБ «Золоті ворота». Йому подобалася якість роботи банку, доброзичливе та порядне ставлення до клієнтів. Він придбав 133 акції банку за ціною одна грн.. за акцію. Петро Федорович бажав у майбутньому придбати ще певну кількість простих іменних акцій. Він не хотів купувати акції в інших акціонерів на вторинному ринку, тому чекав, доки банк оголосить нову емісію. Через якійсь час Петро Федорович отримав лист-розсилку від АКБ «Золоті ворота», у якому повідомлялося про нову емісію. Усі акціонери мають переважне право на придбання акцій, що випускаються додатково, у кількості, пропорційній їх частці у статутному капіталі. У листі розсилки зазначалося, що банк планував випустити додатково 7 000 000 простих іменних акцій номінальною вартістю одна гривня на загальну суму 7 000 000 грн. Збільшення статутного капіталу здійснюється шляхом додаткового випуску акцій існуючої номінальної вартості з метою збільшення регулятивного капіталу банку та розширення спектра банківських послуг. Статутний капітал банку розподіляється на 41 720 000 простих іменних акцій та 280 000 привілейованих іменних акцій номінальною вартістю одна гривня кожна. Міноритарний акціонер банку Петро Поляков розмірковував над питаннями: які саме вигоди принесе придбання додаткової кількості акцій? Які ризики з цим пов’язані? Чи зміниться корпоративна політика в АКБ «Золоті ворота»?
Сьогодні банк реалізує основний принцип корпоративного управління – прозорість роботи акціонерних товариств та роботи Рад директорів. Це банк, який турбується про клієнтів і намагається забезпечувати рівні права кожному акціонеру незалежно від кількості придбаних ним акцій. У ньому діє принцип: одна акція – один голос. Інвестори мають право голосувати під час виборів директорів, внесення змін до статуту; приймати рішення про збільшення статутного капіталу та про значні угоди з придбання чи продажу активів. Усі акціонери мають право на дивіденди, на отримання частини майна товариства при його ліквідації, переважне право при його ліквідації; переважне право на придбання акцій, що розміщуються додатково; право на одержання повідомлення про проведення загальних зборів акціонерів та на ознайомлення з матеріалами, що необхідні для прийняття рішень на загальних зборах акціонерів; отримання річної фінансової звітності. Всі власники простих акцій повинні мати однакове, чітко визначене переважне право на придбання акцій додаткових випусків. Акціонери меншості можуть обрати свого представника до складу наглядової ради через застосування кумулятивного голосування або іншим чином. Це надає певні вигоди міноритарним акціонерам.
Купівля акцій дрібним акціонером пов’язана з деякими ризиками, а саме: ризик ліквідності акцій, ризик частих змін чинного законодавства, ризик зміни доходності акцій, ризики на фінансовому ринку, включаючи такі, що пов’язані з процентними ставками та обмінним курсом валют.
Петро Поляков вирішив обов’язково брати участь у загальних зборах та зробити додаткову підписку на акції. Йому потрібно було вирішити, яку кількість акцій придбати, щоб вигоди були максимальними, а ризик зводився до мінімуму.
Подавши заяву на придбання 1 000 простих іменних акцій, Петро Поляков уклав договір підписки на акції та вніс на відповідний рахунок 100 гривень. Розмір дивідендів складає 2 % від номінальної вартості акції. Безумовно, інвестувати гроші в акції банку не вигідно з точки зору доходності, тому що відсотки за депозитами фізичних осіб становлять від 15 до 18 % річних. Петро Федорович все ж таки вирішив збільшити свою частку в капіталі АКБ «Золоті ворота». Він вважає, що таким чином зможе вплинути на корпоративну політику банку, об’єднавшись з іншими дрібними акціонерами, сприяти підвищенню конкурентоспроможності АКБ «Золоті ворота» на ринку банківських продуктів, що в перспективі приведе до зростання розміру дивідендів.
Запитання для обговорення
1. Назвіть можливі фактори ризику, що впливають на діяльність банку – емітента цінних паперів?
2.Виокремте головні функції і цілі Професійної асоціації реєстраторів і депозитаріїв у процесі випуску цінних паперів емітентами?
3. Охарактеризуйте права мають держателі простих та привілейованих акцій АКБ «Золоті ворота»?
4. Які права мають акціонери АКБ «Золоті ворота» на загальних зборах акціонерів?
5. Які функції виконують мандатна та лічильна комісії на загальних зборах акціонерів в АКБ «Золоті ворота»?
6.Оцініть процесс здійснення підписки на акції згідно чинного законодавства? Детально опишіть етапи цього процесу