- •Розділ III. Аналіз оточуючого середовища і проблем стратегічного розвитку.
- •3.1. Основні підходи до розуміння середовища організації.
- •3.2.Аналіз макросередовища організації.
- •8. Соціально - культурна складова
- •9. Міжнародне середовище
- •Особливості макросередовища в сучасних комерційних організаціях України.
- •3.3. Аналіз безпосереднього оточення організації.
- •3.4.Аналіз внутрішнього середовища.
- •Загальна характеристика підприємства:
- •2. З маркетингу (фактори конкурентоспроможності)
- •3. З виробництва (техніка і технологія)
- •4. З фінансів.
- •6. З організації та управління.
- •7. З персоналу.
- •8. З рівня організаційної культури.
- •3.5. Визначення конкурентоспроможності підприємства
- •2. Конкурентоспроможність підприємства.
- •3.6. Методи аналізу середовища. (swot- аналіз)
3.6. Методи аналізу середовища. (swot- аналіз)
Для того, щоб успішно виконувати в довгостроковій перспективі, організація повинна вміти передбачати те які труднощі можуть виникнути на її шляху в майбутньому і те які нові можливості можуть відкритися для неї.
Метод «СВОТ»
Це сила, слабкість, можливості і загрози є широко визнаним підходом, що дозволяє провести спільне вивчення зовнішнього і внутрішнього середовища застосовується цей метод. Вдається встановити зв’язок між силою і слабкістю, що властиві організації, зовнішніми загрозами і можливостями.
Томпсон і Стрікленд запропонували наступний набір характеристик, що дозволяє скласти список слабких і сильних сторін організації, а також список загроз і можливостей.
Сильні сторони.
Видатна компетентність.
Адекватні фінансові ресурси.
Висока кваліфікація.
Позитивна репутація споживачів.
Відомий лідер ринку.
Винахідливий стратег у функціональних сферах діяльності організації.
Можливість одержання економії від зростання обсягів виробництва.
Захищеність від сильного конкурентного тиску.
Відповідна технологія.
Переваги у витратах.
Переваги в конкуренції.
Наявність інноваційних здібностей і можливість їх реалізування.
Перевірений у часі менеджмент.
Слабкі сторони.
Відсутні чіткі стратегії, напрямки розвитку.
Конкурентна позиція погіршується.
Застаріле обладнання.
Більш низька прибутковість.
Відсутність управлінського таланту і глибини володіння проблемами.
Відсутність деяких типів ключової кваліфікації і компетентності.
Недостатнє контролювання за процесом виконання стратегії.
Внутрішні виробничі проблеми.
Уразливість стосовно конкурентного тиску.
Відставання у сфері дослідження і розробок.
Дуже вузька виробнича лінія.
Слабке уявлення про ринок.
Низькі маркетингові здібності.
Не здатність фінансувати необхідні зміни в стратегії.
Можливості.
Вихід на нові ринки збуту, або сегменти.
Розширення виробничої лінії.
Додаткові супутні продукти.
Самовпевненість по відношенню до конкуруючих фірм.
Загрози.
Можливість появи нових конкурентів.
Зростання продажу товарів замінників.
Уповільнення росту ринку.
Несприятлива політика уряду.
Зростаючий конкурентний тиск.
Зміна потреб і смаку покупців.
Несприятливі демографічні зміни.