12. Практическое задание по теме «Инвентаризация»

В аптеке проведена инвентаризация. Документально оформить:

• акт о проверке наличия денежных средств в кассе;

• описной лист;

• сводную ведомость инвентаризационных листов.

Для выполнения задания использовать данные:

• остатки по учётным документам:

денежные средства 72.50 руб.

товар 28.563 руб.

• при проведении инвентаризации фактические остатки товарно-материальных ценностей составили:

денежные средства 71.30 руб. товар

п/п	Наименование	Ед. изм.	Кол-во	Розничная цена
1	Анальгин 0,5 № 10	кон-в	180	2,30
2	Папазол № 10	кон-в	350	2,05
3	Цитрамон П № 6	кон-ь	720	3,15
4	Корвалол 15 мл	фл .	465	6,10
5	Настойка календулы 30 мл	фл	190	4,80
6	Настойка валерианы 30 мл	фл	393	5,20
7	Лист мяты перечной 100,0	уп	275	8,70
8	Сбор витаминный 100,0	уп	410	12,50
9	Вата гигр. хирург. 100,0	уп	860	6,00
10	Бинт н/ст. 7 см х 10 м	шт	1200	4,50

Задачи инвентаризации. Инвентаризационная комиссия. Подготовительные мероприятия.

13. Практическое задание по теме «Учет труда и зарплаты»

Начислить зарплату по ETC фармацевту городской аптеки ЛПУ 5 группы, если непрерывный стаж его работы 12 лет, он имеет I квалификационную категорию, I ребенка. Учесть, что месячная норма рабочего времени выполнена. Фармацевт не состоит в профсоюзе. Произвести удержания. Начисленные суммы занести в расчетно-платежную ведомость.

Формы и системы оплаты труда в аптечных предприятиях. Тарифная система. Повышения и доплаты к окладу.

14. Практическое задание по теме «Учет труда и зарплаты»

Произвести начисление отпускных фармацевту, уходящему в отпуск с 10 июля, учитывая данные:

зарплата за:

апрель (1-30) 900 руб.;

май (1-31) 1000 руб.

июнь (1-30) 1370 руб., в том числе премия 500 руб.;

июль (1-9) 308 руб.

Продолжительность отпуска работников аптек. Оплата труда при отклонении от нормальных условий (выходные и праздничные дни, ночные дежурства, сверхурочные).

15. Практическое задание по теме «Учет труда и зарплаты».

Начислить пособие по временной нетрудоспособности фармацевту, непрерывный стаж работы которого 7 лет, в июне по болезни пропущено 5 рабочих дней, количество рабочих дней в этом месяце – 22. Зарплата за предыдущие месяцы:

март 800 руб.;

апрель 810 руб.;

май 1200 руб. (в том числе премия 400 руб.).

Основание для начисления пособия по временной нетрудоспособности.

Зависимость размера пособия от непрерывного стажа работы.