4.2.Расчёт расценок для оплаты труда рабочим по раздаче кормов.

• Количество дней –365;

• Норма обслуживания –512 голов;

• Удой на корову) –23 ц;

• Выход телят –85% (Отёлы равномерны в течение года.);

• Жирность молока –3,5%;

• Разряд по оплате труда оператора по раздаче кормов –4 (тар. ст. –135,1 руб.);

• Дневной удой на корову –0,19 ц;

• Продолжительность нахождения в род. отделении –10 дней;

1)Плановое количество молока = норма обслуживания * удой на корову:

512*23=11776 ц

2)Количество молока, надоенное в родильном отделении = количество коров к отёлу * дневной удой на корову * количество дней в родильном отделении.

Количество коров к отёлу = норма обслуживания * выход телят*2/3:

512*0,85*2/3=290 голов

290*0,19*10=551 ц

3)Плановое количество молока в цехе производства молока = плановое количество молока –количество молока, надоенное в родильном отделении:

11776-551=11225 ц

4)Плановое количество молока в расчёте на однопроцентное = плановое количество молока в цехе производства молока * жирность молока:

11225*3,5=39287,5 ц

5)Тарифный фонд заработной платы = тарифная ставка * количество дней в зимнем периоде:

135,1*240=32424 руб.

6)Фонд заработной платы с учётом его увеличения на 50%:

32424*1,5=48636 руб.

7)Фонд заработной платы за приплод равен 10%:

48636*0,10=4863,6руб.

8)Фонд заработной платы за молоко = фонд з/п – фонд з/п за приплод:

48636-4863,6=43772,4 руб.

9)Расценка за 1 ц однопроцентного молока = фонд заработной платы за молоко / плановое количество однопроцентного молока:

43772,4/39287,5=1,11 руб.

10)Расценка за 1 голову приплода в зимний период = фонд з/п за приплод / планируемое количество приплода

4863,6/290=16,7 руб.

4.3.Расчёт расценок для оплаты труда рабочим по удалению навоза.

• Норма обслуживания –500 голов;

• Годовой удой на корову –70 ц;

• Выход телят –85%;

• Жирность молока –3,5%;

• Разряд по оплате труда оператору по удалению навоза –5 (тар. ст. –151,9 руб.);

• Дневной удой на корову –0,19 ц;

• Продолжительность нахождения в род. отделении –10 дней.

1)Плановое количество молока = норма обслуживания * среднегодовой удой на корову:

500*70=35000 ц

2)Количество молока, надоенное в родильном отделении = количество коров к отёлу * дневной удой на корову * количество дней в родильном отделении.

Количество коров к отёлу = норма обслуживания * выход телят:

500*0,85=425 голов

425*0,19*10=807,5 ц

3)Плановое количество молока в цехе производства молока = плановое количество молока –количество молока, надоенное в родильном отделении:

35000-807,5=34192,5 ц

4)Плановое количество молока в расчёте на однопроцентное = плановое количество молока в цехе производства молока * жирность молока:

34192,5*3,5=119673,75 ц

5)Годовой тарифный фонд заработной платы = тарифная ставка * число календарных дней в году:

151,9*365=55443,5 руб.

6)Фонд заработной платы с учётом его увеличения на 50%:

55443,5*1.5=83165,25 руб.

7)Фонд заработной платы за приплод 10% 83165,25*0,10=8316,5 руб.

8)Фонд заработной платы за молоко = фонд з/п – фонд з/п за приплод:

83165,25-8316,6=74848,6 руб.

9)Расценка за 1 ц однопроцентного молока = фонд заработной платы за молоко / плановое количество однопроцентного молока:

74848,6/119673,75=0,62 руб.

10)Расценка за 1 голову приплода = фонд з/п за приплод / планируемое количество приплода

8316,6/425=19,5 руб.