- •1.Понятия конфликта. Его инвариантные признаки.
- •3 Обязательные составляющие конфликта:
- •2. Методологические основы конфликтологии. Классификация конфликтов.
- •3.Конфликтология как наука. Предмет и задачи конфликтологии.
- •4. Философско-социологическая традиция изучения конфликтов: социал-дарвинизм.
- •5.Философско-социологическая традиция изучения конфликтов: функциональная модель общества (э. Дюркгейм).
- •6. Философско-социологическая традиция изучения конфликтов: конфликтная модель общества (р. Дарендорф).
- •7. Философско-социологическая традиция изучения конфликтов: марксистская теория. Изучение конфликтов в отечественной науке.
- •8.Психологическая традиция изучения конфликтов: интрапсихическая интерпритация конфликтов (з,Фрейд. К. Хорни).
- •9. Психологическая традиция изучения конфликтов: интрапсихическая интерпритация конфликтов (а.Адлер, э.Эриксон)
- •10. Психологическая традиция изучения конфликтов: ситуационный подход (м.Дойч, м.Шериф)
- •11. Психологическая традиция изучения конфликтов: когнитивистский подход (к. Левин, ф.Хайдер).
- •12.Структура конфликта.
- •13. Стратегии и тактики поведения в конфликте.
- •14. Динамика конфликта.
- •15. Конструктивные функции конфликтов.
- •16. Деструктивные функции конфликта.
16. Деструктивные функции конфликта.
ДЕСТРУКТИВНЫЕ ФУНКЦИИ КОНФЛИКТА – разрушающее воздействие конфликта на социальную систему, включая психику личности. Д. ф. к., как правило, наиболее очевидны и поэтому чаще всего фиксируются в индивидуальном и массовом сознании. Как явные так и скрытые функции К. имеют двойственный характер, могут быть Конструк и Деструктивными, при оценки их следует учитывать факторы: отсутствуют четкие критерии К и Д. Невозможно дать однозначную общую положительную или «-» оценку К.; степень конструк. может меняться по мере его развития; для кого-то из участников К. констр, а для кого-то Деструктивен.
Общие деструктивные функции: 1. Возможное применение психологического и физического насилия;2. Дезорганизация групп или общества, вызывает болезни; 3. Конфликт формирует негативный образ другого «образ врага»-негативная установка к нему. 4. негативно отражается на эффективности деятельности оппонента (группы). 5. снижение сплоченности группы. На личном уровне: разочарование в своих возможностях и способностях, появление чувства неуверенности в себе, снижение мотивации и потеря ценностных ориентаций, негативное воздействие на психические состояния, закрепление негативных форм поведения.