- •Учебно-методический комплекс «Экономика и социология труда»
- •Рубцовск 2020
- •Содержание умк
- •300 Ед. Оборудования 44
- •1. Программа учебной дисциплины «экономика и социология труда»
- •1.1. Тематический план дисциплины «Экономика и социология труда» Пояснительная записка
- •Цель и задачи учебной дисциплины «Экономика и социология труда»
- •Виды занятий и методика обучения
- •Формы контроля знаний студентов
- •Тематический план дисциплины «Экономика и социология труда», для специальности «Финансы и кредит», очное отделение
- •Тематический план дисциплины «Экономика и социология труда», для специальности «Финансы и кредит», заочное отделение
- •Тематический план дисциплины «Экономика и социология труда», для специальности «Финансы и кредит», очно-заочное отделение
- •Тематический план дисциплины «Экономика и социология труда», для специальности «Государственное и муниципальное управление», очно-заочное отделение
- •1.2. Содержание учебной дисциплины (дидактические единицы)
- •Раздел 1. Предмет, содержание и задачи курса
- •Тема 1,2. Предмет, содержание и задачи курса. Основные понятия о труде, рынок труда
- •Раздел 2. Измерение и нормирование труда.
- •Тема 3. Виды затрат рабочего времени и методы его изучения.
- •Тема 4. Нормирование труда
- •Раздел 3. Трудовые ресурсы общества и предпрития, показатели и факторы их эффективного использования.
- •Тема 5. Определение потребности в кадрах
- •Тема 6. Производительность труда, ее значение и методы измерения.
- •Тема 7. Факторы и резервы роста производительности труда.
- •Раздел 4. Доходы и оплата труда
- •Тема 8. Сущность и составные части организации заработной платы
- •Тема 9. Тарифная система заработной платы
- •Тема 10. Формы и системы заработной платы
- •1.3. Планы семинарских занятий и задания для индивидуальной работы студентов по учебной дисциплине «Экономика и социология труда»
- •Раздел 1. Предмет, содержание и задачи курса, основные понятия о труде. Рынок труда.
- •Тема 1. Предмет, содержание и задачи курса
- •Тема 2. Основные понятия о труде, рынок труда.
- •Раздел 2. Измерение и нормирование труда.
- •Тема 3. Виды затрат рабочего времени и методы его изучения.
- •Тема 4. Нормирование труда.
- •Раздел 3. Трудовые ресурсы общества и предприятия. Показатели и факторы их эффективного использования.
- •Тема 5. Определение потребности в кадрах
- •Тема 6. Производительность труда, ее значение и методы измерения.
- •Тема 7. Факторы и резервы роста производительности труда.
- •Раздел 4. Доходы и оплата труда.
- •Тема 8. Сущность и составные части организации заработной платы.
- •Тема 9. Тарифная система заработной платы.
- •Тема 10. Формы и системы заработной платы
- •2. Учебно-методическое обеспечение дисциплины
- •2.1. Методические рекомендации по изучению учебного материала
- •2.2. Методические указания по выполнению контрольных работ для студентов заочной и очно-заочной форм обучения.
- •1 Общие указания.
- •2. Структура контрольной работы.
- •3. Требования по оформлению контрольной работы.
- •4. Выбор темы.
- •5. Варианты контрольных работ
- •2.4. Методические указания к итоговому экзамену по учебной дисциплине «Экономика и социология труда» для студентов очно -заочной формы обучения.
- •3.2. Перечень вопросов для подготовки к зачету и экзамену
- •4. Перечень рекомендуемой литературы
- •1. Нормативные документы.
- •2. Основная литература:
- •3 . Дополнительная литература:
- •4. Периодическая литература.
4. Перечень рекомендуемой литературы
1. Нормативные документы.
Законы РФ, Указы Президента, Постановления правительства РФ, Трудовой кодекс РФ, Гражданский кодекс РФ.
2. Основная литература:
«Экономика и социология труда», Учебник для вузов. под ред. Абакумова Н.Н.
Экономика и социология труда». Учебник для вузов. Под ред. Адамчук В.В. - М.: ЮНИТИ, 1999. –407с
Генкин Б.М. «Экономика и социология труда». Учебник для вузов.- М.: Издательская группа НОРМА – ИНФРА –М, 1998. 384 с.
Дворецкая Г.В., Махнорылов В.П. Социология труда. – Киев. Выща шк., 1990. –352 с.
Дикарева А.А., Мирская М.И. Социология труда. – М Высшая школа, 1989. –304 с.
Егоршин А.П. Управление персоналом: Учебник для вузов.: М
Жуков Л.И., Горшков В.В. Справочное пособие п труду и заработной плате. – М.: Финансы и статистика, 1990.-272 с.
Журавлев П.В., Кулапов М.Н., Сухарев С.А. Мировой опыт в управлении персоналом. Обзор зарубежных источников. М.: Издательство Рос. Экон. Акад., Деловая книга,1998. –232 с.
Малевич Е. «Труд как объект и предмет исследования общей социологии»
Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие/ Под ред. П.В. Шелитова.- М.: ИНФРА –М, НТАЭ и У; Новосибирск,1998. –312с.
Морозова Л.Л. Труд и заработная плата. Практическое руководство. – СПб.: Изд-во «ИЧП-Актив»,1997. –382с.
Ромашов О.В. «Социология труда»
Рофе А.И. Экономика и социология труда. Учебное пособие.-М.: Изд-во «МИК»,1996. –128с.
Рофе А.И. Научная организация труда. Учебное пособие – М.: Изд-во «МИК»,1998.- 320с.
Г.Э.Слезингер. Труд в условиях рыночной экономики. Учебное пособие. –М.: ИНФРА – М, 1996, -336с.
Скляревская В.А. Экономика и социология труда. Учебное пособие – М.: Издательство УРАО, 1998 г. – 176 с
Управление персоналом организаци:Учебник для вузов. Под ред. А.Я. Кибанова. – М.: ИНФРА –М, 1997
во «МИК»,1998.- 320с.
Экономика труда: учебник для вузов /Л.И. Жуков, Г.Р. Погосян и др. М: Экономика, 1991. –304 с
3 . Дополнительная литература:
Аганбегян А. О реформе заработной платы // Человек и труд.- 1997.- № 9.- С 48-49
Алехина О. Стимулирующий эффект гибких систем заработной платы // Человек и труд.- 1997.- № 1.- С 90-92
Барышев В. Совершенствование оплаты труда работников бюджетной сферы // Человек и труд. –1997. -№ 12.-с.73-77.
Белкин В., Белкина Н. Внедряем новый механизм оценки и оплаты труда // Человек и труд. –1997. -№ 6.-с.101-104.
Беляев В. Какой должна быть норма труда в условиях рынка // Человек и труд. –1997. -№ 8.
Бескровная Н., Герчиков В. Управление персоналом в российском малом бизнесе // ЭКО .- 1996. - № 12. –С. 162
Бизюкова В. Типология представителей рынка труда // ЭКО .-1997. -№ 11.
Боброва Е. Урегулирование трудовых и социальных конфликтов нуждается в государственном посредничестве // Человек и труд. –1998. -№ 5.-С. 80-81
Бойдаченко П.Г., Халитова И.В. Российский опыт работы с кадрами на промышленных предприятиях// ЭКО. -1997.-№ 7
Бойдаченко П.Г. Служба управления персоналом. – Новосибирск: «ЭКО», 1997. – 332 с
Виноградова Е.А. Реформирование социально трудовой сферы предприятий. // Человек и труд. –1998. -№ 8
Волгин Н.Я. Японский опыт решения экономических и социально-трудовых проблем.-М: ОАО Изд-во «Экономика», 1998.-255 с.
Герчиков В.И. Мотивация и стимулирование труда в современных условиях // ЭКО-1998.- №6.
Гнездовский Ю.Г. Линейная бестарифная модель оплаты труда // Человек и труд. –1997. -№ 1.-С. 93-94
Гордон Л., Терехин А., Будилова Е. Материально-экономическая дифференциация как основа дифференциации социальной // Человек и труд. –1998. -№ 5.-С. 15-21
Гусейнов Р.М. Социальное партнерство или социальная конфронтация // ЭКО-1997.- № 8.
Дадаев О.К. Международное сотрудничество в области трудовой миграции // Труд за рубежом.- 1997.- № 3. – С 42-53.
Дамбуева Р. Регулирование рынка труда: программно-целевой подход // Человек и труд. –1997. -№ 9.-С. 45
Дмитриев М. Реформа труда в России пойдет по особому пути // Человек и труд. –1998. -№ 2.-С. 41-46
Дмитриева И.В. В России до сих пор не определились с понятиями «работник» и «работодатель» // Человек и труд. –1998. -№ 1.-С. 55-56
Елизаров Е., Литвин А., Котляр Б. Методология построения тарифных систем предприятий // Человек и труд. –1997. -№ 1.-С. 87-89
Жуков А. Методы регулирования заработной платы // Человек и труд. –1998. -№ 6.-С. 76-80
Как устаноавливается и регулируется минимальная часовая оплата труда в США // Человек и труд. –1997. -№ 9.-С. 56-57
Карев В. Коллективно-договорная система: региональные аспекты // Человек и труд. –1997. -№ 8.
Коммерческая и некоммерческая деятельность социальной сферы. - М.: Наука, 1995.
Кошкин Ю., Яковлев Р.Я. заработная плата в условиях перехода к рыночной экономике // Вопросы экономики. – 1991. № 1
Крейчман Ф.С. Гибкая система оплаты труда // ЭКО.-1998.-№ 3.-С.69-74
Лукьянова Г.И., Цысина Г.А. Регулирование рынка труда в промышленно-развитых странах // Человек и труд. –1997. -№ 1.-С. 17-34
Никифорова А.А. Минимальная заработная плата в странах с рыночной экономикой // Человек и труд. –1997. -№ 4.-С. 86-99
Основные направления Концепции реформирования заработной платы// Человек и труд. –1998. -№ 1.-С. 70-76
Попов А.В. Рынок труда. Оценка ситуации и перспектив// Человек и труд. –1997. -№ 9.-С. 35-39
Роффе А. О содержании понятий «трудовые ресурсы» и «рабочая сила» // Человек и труд. –1997. -№ 3.-С. 23-25
Седова М.Л. Социальное обеспечение. -М.: ФА, 1998.
Социальное обеспечение в странах Запада. Франция, ФРГ и Италия / Сборник обзоров. - М., ИНИОН, 1994.