- •Правовое регулирование занятости населения в российской федерации
- •Предмет учебного курса «Правовое регулирование занятости населения в Российской Федерации».
- •2. Принципы правового регулирования содействия занятости населения в Российской Федерации.
- •3. Система учебного курса «Правовое регулирование занятости населения в Российской Федерации».
- •4. Понятие источников учебного курса и их классификация.
- •5. Конституция Российской Федерации как источник учебного курса.
- •6. Международно-правовые акты о занятости населения.
- •7. Федеральные законы как источники учебного курса.
- •8. Нормативные правовые акты Президента Российской Федерации и федеральных органов исполнительной власти как источники учебного курса.
- •9. Нормативные правовые акты органов государственной власти субъектов Российской Федерации как источники курса.
- •10.Социально-партнерские соглашения как источники курса.
- •11. Роль судебной практики в регулировании отношений по содействию занятости населения.
- •12.Понятие правоотношений по занятости населения и их виды.
- •13. Субъекты и объекты правоотношений по содействию занятости населения.
- •14.Содержание правоотношений по содействию занятости населения.
- •Глава V Закона рф «о занятости населения в Российской Федерации» предусматривает участие работодателей в обеспечении занятости, их обязанности[3] и права[4] по отношению к органу занятости.
- •15.Основания возникновения, изменения, прекращения правоотношений по содействию занятости населения.
- •1) Правоотношения между гражданином и органом службы занятости по поводу подыскивания подходящей работы и трудоустройства на работу, а также по поводу содержания безработных.
- •2) Правоотношения между органом занятости и работодателем по поводу обмена информацией и направления граждан на работу.
- •3) Правоотношения между безработным и соответствующим работодателем по поводу заключения трудового договора на основании направления органа занятости.
- •16.Государственная политика в области содействия занятости населения.
- •17. Федеральные органы исполнительной власти, иные организации, занимающиеся вопросами содействия занятости населения.
- •18. Органы государственной власти субъектов Российской Федерации, занимающиеся вопросами содействия занятости населения.
- •19. Участие органов местного самоуправления в содействии занятости населения.
- •20. Участие работодателей и их представительных органов в содействии занятости населения.
- •21.Участие профессиональных союзов и иных представительных органов работников в содействии занятости населения.
- •22. Координационные комитеты содействия занятости населения. Участие трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений в содействии занятости населения.
- •23.Негосударственные организации в сфере содействия занятости населения.
- •24.Финансирование мероприятий по содействию занятости населения.
- •25.Понятие занятости граждан.
- •26. Порядок и условия признания граждан безработными, подходящая и неподходящая работа.
- •27. Порядок признания инвалидов безработными.
- •28.Трудоустройство безработных граждан.
- •29.Трудоустройство граждан Российской Федерации за границей.
- •30. Профессиональная ориентация, психологическая поддержка, профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан.
- •31.Организация и производство общественных работ.
- •32.Содействие безработным гражданам в организации собственного дела.
- •Порядок работы службы занятости с потенциальными предпринимателями
- •33.Определение потребности в привлечении иностранных работников на территорию Российской Федерации.
- •34. Привлечение иностранных работников на территорию Российской Федерации.
- •35.Трудоустройство инвалидов.
- •36.Трудоустройство молодежи.
- •37. Трудоустройство иных, кроме молодежи и инвалидов, категорий граждан, особо нуждающихся в социальной защите.
- •1.Продление выплаты пособия по безработице
- •2.Досрочное назначение трудо-вой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет)
- •38.Понятие пособия по безработице и его функции.
- •39.Право на пособие по безработице и сроки его выплаты.
- •40.Исчисление размера пособия по безработице.
- •41.Прекращение, приостановка выплаты пособия по безработице, снижение его размера.
- •42.Материальная помощь безработным гражданам и их семьям.
Правовое регулирование занятости населения в российской федерации
Предмет учебного курса «Правовое регулирование занятости населения в Российской Федерации».
Предмет правового регулирования содействия занятости – не сама занятость, а деятельность органов, осуществляющих содействие в занятости граждан.
Содействие занятости помимо трудоустройства включает:
- профессиональную подготовку;
- переподготовку;
- повышение квалификации;
- организацию общественных работ;
- оказание социальной поддержки безработным гражданам.
В совокупности общественных отношений, составляющих предмет правового регулирования содействия занятости, следует выделить следующие виды отношений:
1. Собственно отношения по трудоустройству, складывающиеся между лицами, ищущих работу, органами службы занятости и работодателями по поводу содействия поиску вариантов подходящей работы.
2. Отношение по профессиональной ориентации и профессиональной подготовке, складывающиеся между безработными, службами занятости, общеобразовательными или иными учебными заведениями.
3. Отношения, возникающие между безработными гражданами, иными гражданами, зарегистрированными в службе занятости и между органами исполнительной власти субъектов РФ, ОМС, работодателями в организации и проведении общественных работ.
4. Отношения по поводу предоставления безработным гражданам социальных гарантий и компенсаций (выплата пособий по безработице, стипендии, материальная помощь, иные виды социальной поддержки).
2. Принципы правового регулирования содействия занятости населения в Российской Федерации.
1) Принцип свободы занятости:
Принудительный труд запрещен.
Каждый вправе свободно распоряжаться своими способностями к производительному, творческому труду.
Каждый вправе отказаться от занятия какой-либо деятельностью. Незанятость граждан не может служить основанием для привлечения их к административной и иной ответственности.
2) Принцип государственной поддержки полной и продуктивной занятости:
Государство проводит политику содействия реализации прав всех граждан на полную, продуктивную и свободно избранную занятость.
3) Принцип защиты всех граждан от безработицы при особой поддержке лиц, нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы:
К гражданам, испытывающим трудности в поиске работы, относятся: инвалиды; лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы; лица в возрасте от 14 до 18 лет; лица предпенсионного возраста; беженцы и вынужденные переселенцы; иные категории граждан.
4) Принцип участия представителей работников и работодателей в содействии занятости:
Профсоюзы участвуют в разработке государственных программ содействия занятости населения, участвуют в разработке и принятии коллективных договоров, соглашений.
Объединения работодателей принимают участие в реализации мер по обеспечению занятости населения
Посредством заключения коллективных договоров и соглашений, в которые могут включаться обязательства сторон по вопросам занятости, переобучения, условий высвобождения работников.