71. Що необхідно розуміти під поняттям "самоокупність підприємства":

а) спроможність підприємства повністю покривати власні витрати за рахунок отримуваних доходів;

б) фінансування розвитку підприємства винятково за рахунок власних фінансових ресурсів;

в) систему заходів, спрямованих на фінансове оздоровлення підприємства та запобігання його банкрутству;

г) показник ефективності інвестицій, пов’язаних з придбанням цілісного майнового комплексу підприємства.

72. Податкова політика держави відноситься до:

а) економічних методів регулювання діяльності підприємств;

б) адміністративних методів регулювання діяльності підприємств;

73. Ліцензування діяльності підприємств відноситься до:

а) економічних методів регулювання діяльності підприємств;

б) адміністративних методів регулювання діяльності підприємств.

74. Яка з наведених характеристик не є ознакою підприємства?

а) фінансово-економічна самостійність;

б) виробнича-технічна єдність;

в) єдність з конкурентами у боротьбі за споживача;

г) організаційно-соціальна єдність.

75. Що відноситься до тимчасових статутних об’єднань промислового і банківського капіталу?

а) картель;

б) концерн;

в) консорціум;

г) асоціація.

76. До якого напрямку діяльності підприємства відноситься ресурсне забезпечення виробництва?

а) виробнича діяльність;

б) маркетингова діяльність;

в) інноваційна діяльність;

г) економічна діяльність;

д) комерційна діяльність.

77. До якого напрямку діяльності підприємства відноситься організація збуту та постачання?

а) виробнича діяльність;

б) маркетингова діяльність;

в) інноваційна діяльність;

г) економічна діяльність;

д) комерційна діяльність.

78. До якого напрямку діяльності підприємства відноситься стратегічне та поточне планування?

а) виробнича діяльність;

б) маркетингова діяльність;

в) інноваційна діяльність;

г) економічна діяльність;

д) комерційна діяльність.

79. Що являється основною формою об’єднання підприємств, яка характеризується єдністю власності і контролю?

а) картель;

б) концерн;

в) консорціум;

г) асоціація.

80. Яка з наведених нижче ознак застосовується для класифікації підприємств?

а) за ефективністю діяльності підприємства;

б) за розмірами статутного капіталу;

в) за розмірами підприємства;

г) за просторово-структурними ознаками.

81. Якщо підприємство утворюється двома засновниками за їх спільним рішенням, діє на основі об'єднання майна та підприємницької діяльності засновників, їх спільного управління справами, то за спосо­бом утворення таке підприємство є:

а) корпоративним;

б) товариством;

в) унітарним;

г) кооперативним.

82. Який з наведених нижче видів підприємств не відповідає класифі­кації підприємств за ознакою правового статусу та форми господарю­вання?

а) господарські товариства;

б) кооперативні підприємства;

в) орендні підприємства;

г) приватні підприємства.

83. Господарське товариство, в якому один учасник несе додаткову відповідальність усім своїм майном, а інші учасники присутні в діяль­ності товариства лише своїми внесками, відповідає такому виду госпо­дарського товариства:

а) товариство з повною відповідальністю;

б) товариство з обмеженою відповідальністю;

в) товариство з додатковою відповідальністю;

г) командитне товариство.

84. Яке об’єднання являється найбільш добровільним і не ставить за мету отримання прибутків?

а) картель;

б) концерн;

в) консорціум;

г) асоціація.

85. Утворення юридичної особи через об'єднання двох підприємств шляхом передачі майна з попередньою ліквідацією підприємства, яке поглинають, називається:

а) об'єднанням;

б) утворенням економічного союзу;

в) реорганізацією;

г) злиттям.

86. Управління підприємством – це:

а) об’єктивно необхідний процес визначення цілей діяльності підприємства, а також засобів, способів та умов їх досягнення;

б) постійний і системний вплив на діяльність структур підприємства для забезпе-чення узгодженої роботи і досягнення кінцевого результату;

в) процес визначення цілей підприємства, його майбутнього розвитку та визначення індивідуальних завдань працівників;

г) процес формування структури виробничо-господарської системи, розподілу завдань, повноважень і відповідальності між працівниками.

87. Функціями управління підприємством являються:

а) організація, мотивація, планування, примус;

б) організація, планування, мотивація, контроль;

в) організація, планування, матеріальна відповідальність, економічна самостійність;

г) планування, організація, мотивація, економія.

88. В основу яких методів управління покладено формування структури ієрархії управління, делегування повноважень і відповідальності:

а) економічні;

б) соціально-психологічні;

в) організаційні;

г) адміністративні.

89. Яка організаційна структура управління передбачає, що кожний виконавець отримує одночасно розпорядження одночасно від кількох керівників:

а) лінійна;

б) функціональна;

в) дивізіональна;

г) матрична.

90. Яка функція управління спонукає працівників до спільних узгоджених дій, які забезпечують досягнення поставлених цілей підприємства:

а) примус;

б) організація;

в) мотивація;

г) контроль;

91. Яка організаційна структура управління використовує принцип поділу праці за цілями і пов’язана з поглибленням поділу управлінської праці:

а) лінійна;

б) функціональна;

в) дивізіональна;

г) матрична.

92. В основі яких методів лежать примусові мотиви виробничої чи іншої діяльності людей:

а) економічних;

б) соціальних;

в) психологічних;

г) організаційних.

93. Яка організаційна структура управління передбачає, що кожний підлеглий має лише одного керівнка:

а) лінійна;

б) функціональна;

в) дивізіональна;

г) матрична.

94. До методів управління не відносять:

а) економічні;

б) соціально-психологічні;

в) практичні;

г) адміністративно-правові.

95. Диференціація та координація управлінської праці, формуван­ня рівнів управління підприємством здійснюються за допомогою...

а) вертикального поділу праці;

б) горизонтального поділу праці;

в) активної взаємодії з оточуючим середовищем;

г) поділу праці на складові загальної діяльності.

96. Якими повинні бути цілі підприємства?

а) конкретні та вимірювальні; реальні; орієнтовані у часі; досяжні; взаємопідтримуючі;

б) конкретні та вимірювальні; досяжні; стабільні; реальні;

в) реальні; орієнтовані у часі; постійні; взаємопідтримуючі;

г) конкретні; реальні; кількісні; досяжні.

97. Залежно від напрямки діяльності підприємства виділяють такі типи стратегій:

а) перспективна, поточна;

б) виробнича, фінансова, маркетингова;

в)стратегії використання матеріальних ресурсів, управління трудовими та фінансовими ресурсами.