![](/user_photo/2706_HbeT2.jpg)
- •Обласний комунальний вищий навчальний заклад «Інститут підприємництва «Стратегія»
- •«Охорона праці в галузі»
- •Введение
- •1 Общие положения Термины и определения
- •Законодательство об охране труда
- •Государственная политика в области охраны труда
- •Законодательство о труде
- •1.1Основные положения раздела «Охрана труда» в коллективном договоре
- •1.2Продолжительность рабочего времени работников
- •1.3Обеспечение безвредных и безопасных условий труда
- •1.4Труд женщин
- •1.5Труд молодежи
- •1.6Индивидуальные трудовые споры
- •Опасности и вредность производства
- •Основные меры по предупреждению производственного травматизма и аварий
- •2 Ответственность за нарушение законодательства об охране труда
- •2.1Штрафные санкции
- •2.2Дисциплинарная, административная, материальная и уголовная ответственность
- •Организация управления охраной труда Структура организации управления охраной труда
- •2.3Государственное управление охраной труда
- •2.4Государственный надзор за охраной труда
- •2.5Общественный контроль за соблюдением законодательства об охране труда
- •Организация работы по охране труда на предприятии
- •Функции управления охраной труда на предприятии
- •2.6Планирование мероприятий
- •2.7Организация и координация работ по охране труда
- •2.8Контроль выполнения требований по охране труда
- •2.9Функциональные обязанности должностных лиц и работников
- •2.3.5. Пропаганда охраны труда
- •Задачи управления охраной труда на предприятии
- •2.10Обеспечение профессионального соответствия работников
- •2.11Обеспечение профессиональной подготовки работников по охране труда
- •2.12Обучение и проверка знаний по охране труда
- •2.13Инструктажи по охране труда
- •2.14Обеспечение безопасности производственного оборудования и технологических процессов
- •2.15Аттестация рабочих мест по условиям труда
- •2.16Обеспечение работников спецодеждой, коллективными и индивидуальными средствами защиты
- •2.17Требования к инженеру по охране труда
- •Список литературы
- •Аварии, производственный травматизм и профзаболевания Общие положения
- •Расследование и учет несчастных случаев, связанных с производством
- •Особенности расследования несчастных случаев на малых предприятиях
- •Расследование и учет случаев выявления профессиональных заболеваний и отравлений
- •Расследование и учет аварий
- •Анализ, отчетность, прогнозирование, профилактика травматизма и профессиональной заболеваемости на производстве
- •Расследование и учет несчастных случаев непроизводственного характера
- •2.18Общие положения
- •2.19Сообщение о несчастных случаях и их расследование
- •Список литературы
- •Социальное страхование от несчастных случаев и профессиональных заболеваний Общие положения
- •Социальные услуги и выплаты, осуществляемые Фондом социального страхования от несчастных случаев
- •Возмещение ущерба, причиненного застрахованному повреждением его здоровья
- •Финансирование страхования от несчастного случая
- •Список литературы
Список литературы
Закон Украины от 14. 10. 1992 г. № 2694-Х11 «Об охране труда» (с изменениями и дополнениями).
Закон Украины от 08.02.1995 г. № 39/95-ВР «Об использовании ядерной энергии и радиационной безопасности» (с изменениями и дополнениями).
Закон Украины от 17.12.1993 г. № 3745-Х11 «О пожарной безопасности» (с изменениями и дополнениями).
Закон Украины от 24.02.1994 г. № 4004-ХИ «Об обеспечении санитарного и эпидемиологического благополучия населения».
Положение о Государственном комитете Украины по надзору за охраной труда, утвержденное Указом Президента Украины от 16. 01. 2003 г.
Типовая система управления охраной труда на предприятии / Минпром, ГосНИИТБХП. — К., 1994. — С.40.
Приказ Минздрава и Госнадзорохрантруда Украины от 23.09.1994 г. № 263/121 «Об утверждении Перечня работ, где необходим профессиональный отбор».
Постановление Кабинета Министров Украины от 27.09.2000 г. № 1465 «Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических психиатрических осмотров и Перечня медицинских психиатрических противопоказаний относительно выполнения отдельных видов деятельности (работ, профессий, службы), которые могут представлять опасность для лица, непосредственно осуществляющего данный вид деятельности, или окружающих».
ДНАОП 0.00-4.12-99. Типовое положение об обучении, инструктаже и проверке знаний работников по вопросам охраны труда.
Миенко В. П. Обзор системы управления охраной труда в ЗАО «Отис» // Подъемные сооружения. Специальная техника, — 2002. — № 5. С. 27-28.
Пономаренко М.П. Ключ к безопасности — это Система // Сборник статей и тезисов докладов 2-й Всеукраинской научно-практической конференции производителей и потребителей подъемных сооружений (Одесса, 22-23.11.2001 г.) / НТА «Подъемные сооружения». — Одесса. — С. 139-145.
Иванов В.Н, Дейнега В.И., Коржик Б.М., Дмитриев С.Л. Охрана труда на предприятии с позиции действующего законодательства. — Харьков: Центр Консулы, 2003. — 248 с.
Аварии, производственный травматизм и профзаболевания Общие положения
Согласно ст.22 Закона Украины «Об охране труда» [I], работодатель обязан проводить расследование и вести учет несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на производстве в соответствии с Положением № 1094, утвержденным Кабинетом Министров 21.08.2001 г., а также Положением № 1363, утвержденным Кабинетом Министров 12.09.2002 г.
Действие этих положений распространяется на предприятия, учреждения и организации (независимо от форм их собственности); физические лица — субъекты предпринимательской деятельности, которые используют наемный труд; на лица, которые обеспечивают себя работой самостоятельно (при условии добровольной уплаты ими взносов на государственное социальное страхование от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания); иностранных поданных, а также на лица без гражданства, которые работают на условиях трудового договора (контракта), проходят производственную практику или привлекаются к труду.
В случае отказа работодателя составить акт о несчастном случае или несогласия потерпевшего с его содержанием все спорные вопросы, в соответствии со ст.22 Закона Украины «Об охране труда», должны решаться должностным лицом органа Госнадзорох-рантруда. При этом решения последнего являются обязательными для работодателя.
3.2. Классификация аварий и производственного травматизма
В соответствии с Постановлением Кабинета Министров Украины от 12.09.2002 г. [2], к авариям техногенного характера относятся аварии на транспорте, пожары, взрывы, аварии с выбросом сильнодействующих отравляющих, радиоактивных, биологически опасных и других загрязняющих веществ, внезапным разрушением сооружений, оборудования и т.п.
В зависимости от последствий аварии, согласно ст.83 этого Постановления, разделяются на две категории.
К авариям I категории относятся аварии, в результате которых:
погибло 5 или травмировано 10 и более человек;
произошел выброс отравляющих, радиоактивных, биологи чески опасных веществ за пределы санитарно-защитной зоны предприятия;
увеличилась концентрация загрязняющих веществ в окружающей среде более чем в 10 раз;
разрушены здания, сооружения или основные конструкции объекта, что создало угрозу жизни и здоровью значительного числа работников предприятия или населения.
К авариям II категории относятся аварии, в результате которых:
погибло до 5 или травмировано от 4 до 10 человек;
разрушены здания, сооружения или основные конструкции объекта, что создало угрозу жизни и здоровью работникам цеха, участка с числом работающих 100 человек и более.
Случаи нарушения технологических процессов, работы оборудования, временной остановки производства вследствие срабатывания автоматических защитных блокировок или других локальных нарушений в работе цехов, участков и отдельных объектов, падения опор и обрыва проводов линий электропередач и тому подобные не относятся к категорийным авариям и расследуются в соответствии с требованиями законодательства.
Производственный травматизм классифицируется по следующим признакам:
по степени связи с производством;
по числу пострадавших;
по степени тяжести травм;
по характеру воздействия на человека и характеру повреждений.
По степени связи с производством несчастные случаи подразделяются на случаи, связанные с производством, и случаи непроизводственного характера. Подробнее о несчастных случаях, связанных с производством, будет рассказано ниже.
По числу пострадавших различают одиночные и групповые несчастные случаи. К групповым относятся случаи, происшедшие одновременно с двумя и более работниками, независимо от степени тяжести несчастного случая с каждым из пострадавших (если при этом пострадавшие утратили трудоспособность на срок не менее одного рабочего дня).
По степени тяжести травм (в зависимости от их исхода) несчастные случаи могут быть со смертельным исходом или без него.
По характеру воздействия на человека и характеру повреждений травмы подразделяются на:
механические (ушибы, порезы, ранения, вывихи, переломы и т.п.);
термические (тепловые удары, ожоги, обмораживания);
электрические (электрические удары, ожоги и знаки);
химические (ожоги кислотой или щелочью);
отравления и удушья (ядовитыми газами или из-за недостатка кислорода).