- •Інструктивно-методичні матеріали з навчальної дисципліни «психологія праці»
- •Мета і завдання курсу
- •Розподіл навчальНого часу за темами
- •Рекомендації до організації самостійної роботи
- •Алгоритм виконання Лабораторної роботи
- •Вимоги до оформлення звіту за лабораторне заняття
- •Зразок оформлення титульної сторінки звіту
- •Лекційний курс
- •Тема 1. Методологічні й теоретичні основи психології праці
- •Література:
- •Тема 2. Розвиток суб’єкта праці
- •Література:
- •Практичні заняття Практичне заняття № 1
- •Тема 1. Місце психології праці в системі наук та її основні методологічні принципи
- •Література:
- •Практичне заняття № 2 Тема 2. Суб’єкт праці та його структура
- •Література:
- •Практичне заняття № 3
- •Тема 4. Психологічні проблеми праці у сучасних умовах
- •Література:
- •Лабораторні заняття
- •Лабораторне заняття № 1-2
- •Тема 3. Методи вирішення виробничих конфліктів
- •Література:
- •Тема для самостійного опрацювання
- •Тема 5. Здібності як фактор професійної діяльності
- •Література:
- •Завдання до підсумкової модульної роботи 1
- •Лекційний курс
- •Тема 6. Психологічна структура професійної діяльності
- •Література:
- •Тема 7. Психологія професій
- •Література:
- •Тема 8. Психофізіологічні основи профорієнтації та профвідбору
- •Література:
- •Практичні заняття практичне заняття №4 Тема 6. Соціально-психологічні проблеми взаємовідносин у трудовому колективі
- •Література:
- •Практичне заняття № 5
- •Тема 7. Психологічне вивчення професій
- •Література:
- •Лабораторні заняття
- •Лабораторне заняття № 3-5
- •Тема 8. Технології професійного відбору працівників організації
- •Література:
- •Тема для самостійного опрацювання
- •Тема 17. Психологічні питання безпеки праці
- •Література:
- •Завдання до підсумкової модульної роботи 2
- •Лекційний курс
- •Тема 10. Центральна нервова регуляція трудової діяльності
- •Література:
- •Тема 11. Працездатність людини та закономірності її динаміки
- •Література:
- •Тема 12. Фізіологічні реакції організму людини на трудові навантаження та умови праці
- •Література:
- •Тема 13. Закономірності активації психічних функцій у процесі праці
- •Література:
- •Практичні заняття практичне заняття №6 Тема 10. Психічні процеси і функції в праці
- •Література:
- •Практичне заняття №7 Тема 12. Виробнича втома і заходи запобігання перевтоми працівників
- •Література:
- •Практичне заняття №8 Тема 13. Психофізіологічна суть монотонності та способи підвищення змістовності праці
- •Література:
- •Лабораторні заняття
- •Лабораторне заняття №6-7
- •Тема 13. Методи вивчення фізіологічних працівника на трудові навантаження
- •Література:
- •Тема для самостійного опрацювання Тема 15. Адаптація та її значення в системі психофізіологічного забезпечення діяльності
- •Література:
- •Завдання до підсумкової модульної роботи 3
- •Вимоги до Екзамену
- •Структура екзаменаційного білету.
- •Питання до екзамену
- •Критерії оцінювання критерії оцінювання звіту за лабораторне заняття
- •Критерії оцінювання пмр та екзаменаційної роботи
Вимоги до оформлення звіту за лабораторне заняття
-
Матеріали виконаного практичного завдання (професійно-орієнтованого завдання) оформлюються на стандартних аркушах паперу формату А4 у вигляді письмового звіту.
-
звіт за лабораторне заняття може включати такі пункти:
-
інформацію про досліджуваного чи групу досліджуваних;
-
бланки відповідей;
-
протокол дослідження;
-
обробку результатів дослідження;
-
алгоритм виконаного практичного завдання;
-
інтерпретацію результатів;
-
рекомендації або основні напрямки консультативної роботи;
-
іншу інформацію, якої вимагає процедура проведення дослідження.
Зразок оформлення титульної сторінки звіту
ЗВІТ
за результатами лабораторного заняття №____
Тема: _____________________________________________________
студентки 23 групи
денної форми навчання
соціально-психологічного факультету
Пономаренко Оксани Володимирівни
|
Модуль 1 Методологічні основи психології праці
№ |
теми |
Всього |
Аудиторні заняття |
Самостійна робота |
Форма контролю |
|||
лекції |
практичні |
лабораторні |
підсумкові модульні роботи |
|||||
|
Методологічні й теоретичні основи психології праці |
8 |
2 |
2 |
|
|
4 |
|
|
Розвиток суб’єкта праці |
8 |
2 |
2 |
|
|
4 |
|
|
Комунікативні процеси в структурі професійної діяльності |
16 |
|
|
4 |
|
12 |
|
|
Психологічні проблеми праці в сучасних умовах |
8 |
|
2 |
|
|
6 |
|
|
Здібності як фактор професійної діяльності |
3 |
|
|
|
|
3 |
|
|
Всього (1 кредит) |
45 |
4 |
6 |
4 |
2 |
29 |
ПМР |
Практичне заняття № 1-3.
Лабораторні заняття № 1-2.
Умови автоматичного одержання оцінки за модуль:
-
відвідати 4 заняття (з 3 практичних і 2 лабораторних заняття);
-
одержати 4 оцінки (з 6 можливих: 3 оцінки – на практичних заняттях, 2 оцінки – за виконання професійно-орієнтоване завдання на лабораторному занятті, 1 оцінка – за перевірку рівня засвоєння знань з теми, яка виносилася на самостійне опрацювання; остання оцінка є обов’язковою).
Обов’язкові види робіт:
-
опрацювати питання з плану практичного заняття;
-
опрацювати основні поняття;
-
опрацювати статті;
-
пройти перевірку рівня засвоєння знань з теми, яка виносилася на самостійне опрацювання, на індивідуальній консультації у викладача.
Види робіт на вибір:
-
реферат (готує один студент з академічної групи).