Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
статистика (курсовые) 2009.doc
Скачиваний:
11
Добавлен:
01.11.2018
Размер:
892.42 Кб
Скачать

Вариант 13 Тема: Статистическое изучение рынка труда

Имеются следующие выборочные данные по предприятиям одной из корпораций в отчетном году (выборка 20%-ная. механическая), млн. руб.:

№ предприятия п./п.

Средняя списочная численность работников, чел.

Выпуск продукции, млн. руб.

№ предприятия п./п.

Средняя

списочная численность работников, чел.

Выпуск продукции, млн. руб.

1

110

14

16

155

43

2

115

18

17

156

42

3

126

22

18

160

41

4

131

27

19

162

47

5

133

30

20

163

60

6

136

40

21

173

55

7

141

35

22

175

52

8

144

38

23

177

53

9

152

41

24

181

56

10

154

34

25

183

57

11

156

40

26

185

51

12

150

30

27

192

61

13

150

36

28

193

71

14

150

36

29

205

69

15

152

42

30

210

79

Задание 1

Признак – средняя списочная численность работников.

Число групп – пять.

Задание 2

Связь между признаками – средняя списочная численность работников и выпуск продукции.

Задание 3

По результатам выполнения задания 1 с вероятностью 0,683 определите:

1.Ошибку выборки средней списочной численности работников и границы, в которых будет находиться средняя списочная численность работников для предприятий в генеральной совокупности.

2.Ошибку выборки доли предприятий со средней списочной численностью работников 170 и более человек и границы, в которых будет находиться генеральная доля.

Задание 4

Имеются следующие данные по организации за два года:

Показатели

Базисный год

Отчетный год

Выпуск продукции

(в сопоставимых ценах),

млн. руб.

40,8

54,2

Средняя списочная численность работников, чел.

164

180

В том числе рабочих, чел.

130

145

Определите:

  1. Уровни среднегодовой производительности труда одного рабочего и одного работника, их динамику и взаимосвязь. Расчеты представьте в таблице.

  2. Абсолютный прирост продукции за счет изменения численности работников и производительности труда одного работника. Сделайте выводы.