Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ПСО.docx
Скачиваний:
410
Добавлен:
19.03.2016
Размер:
307.02 Кб
Скачать

16 Общая характеристика актов, регулирующих социальное обслуживание пожилых граждан, инвалидов, семей с детьми.

Действует ряд фз, закрепляющих отдельные виды социальных услуг, предоставляемых гражданам по системе социального обеспечения. ФЗ 1995 г. "О социальном обслуживании граждан пожилого возраста", 1998 г. "Об основных гарантиях прав ребенка в РФ".

Самостоятельную группу составляют законы РФ и фз, закрепляющие систему льгот для инвалидов, ветеранов, семей с детьми, например Закон РФ "О социальной защиты граждан, подвергшихся воздействию катастрофы на Чернобыльской АЭС", ФЗ "О ветеранах", 1997 г. "О предоставлении социальных гарантий Героям Социалистического Труда и полным кавалерам ордена Трудовой славы" и др.

К числу источников права социального обеспечения относятся также и законы субъектов Федерации, предусматривающие законодательные гарантии по социальной защите пожилых граждан, инвалидов, семей с детьми, безработных, малоимущих слое населения и т.д.

В Москве приняты и эффективно действуют Законы г. Москвы 2004 г. № 70 "О мерах социальной поддержки отдельных категорий жителей города Москвы", 2002 № 23 "О прожиточном минимуме в городе Москве", 2001 г. № 49 "О потребительской корзине в городе Москве" и т.д.

Принятый Московской городской Думой Закон города Москвы от 26 октября 2005 г. № 55 "О дополнительных мерах социальной поддержки инвалидов и других лиц с ограничениями жизнедеятельности в городе Москве" зафиксировал право Москвы как субъекта Федерации осуществлять дополнительную социальную поддержку инвалидов, предоставлять им более широкие возможности по получению различных реабилитационных услуг.

17 Понятие трудового стажа и его классификация

Трудовой стаж – суммарная продолжительность трудовой, иной общ-о-полит-й деят-ти и иных периодов, с кот. право связывает опред-е юр. последствия.

Трудовой стаж по юридической силе делится на виды:

  1. Страховой стаж. Он имеет юридическое значение при определении права на трудовую пенсию.

  2. Общий трудовой стаж.

  3. Специальный стаж. Имеет своё значение при определение права на досрочную трудовую пенсию по старости.

2 способа подтверждения трудового стажа.

Основной (осуществляется на основании док-в, которыми подтверждается любая деятельность – труд. книжка)

Вспомогательный (на основании свидетельских показаний и им подтверждается только периоды работы).

Порядок подтверждения стажа трудового делятся:

Первый период – трудовой стаж до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с ФЗ «Об обязательном персонифицированном учёте» от 1996 года. Основной документ в данном порядке – это трудовая книжка. При её отсутствии или если в ней содержится неправильная запись о вашем стаже работы, то стаж подтверждается справками о работе, выписками из приказов, лицевыми счетами, платёжными ведомостями, справками о выдаче заработной платы и так далее.

Следующий порядок. С 1 января 1997 года введён индивидуальный персонифицированный учёт и стаж подтверждается на основании данных индивидуального персонифицированного учёта.

Порядок подтверждения стажа свидетельскими показаниями до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]