- •Приоритеты года
- •Приоритеты месяца
- •1.___________________________________________________________
- •2.___________________________________________________________
- •3.___________________________________________________________
- •Для заметок
- •Р Приоритеты недели1.______________________________________2.______________________________________3.______________________________________аспорядок недели №___
- •Зачеты:
- •Курсовые работы:
- •Рефераты:
- •Зачеты:
- •Самоконтроль перед «экватором» (2,5 года обучения) с какими результатами я подошел(шла) к «экватору»
- •Самоконтроль практической готовности к жизни и деятельности
- •Приоритеты месяца
- •1.___________________________________________________________
- •2.___________________________________________________________
- •3.___________________________________________________________
- •Для заметок
- •Моя модель качеств студента: умение управлять самим собой
- •Справочные телефоны
- •Полезные адреса в интернете
- •Полезные адреса в интернете
- •Инструкция к использованию таблицы биоритмов
- •Специальная литература
- •Художественная литература
- •Список книг, взятых в библиотеке, у преподавателей или друзей
- •1. Будьте приятны и интересны в общении
- •2. Оказывайте преподавателю реальную помощь
- •3. Защищайте и повышайте авторитет преподавателя
- •Как не надо строить общение с преподавателем («вредные» советы)
- •Система развития конкурентоспособности студента
- •Мои способности
- •Баланс личных успехов и неудач
- •Обоснование путей достижения целей (Метод «Цель – средство»)
2. Оказывайте преподавателю реальную помощь
Будьте инициативны, ответственность за выполнение предложенной вами идеи берите на себя.
Не перекладывайте выполнение своей работы (реферата, курсовой работы, дипломного проекта) на преподавателя. Действуйте самостоятельно. Советуйтесь с преподавателем, если это действительно необходимо.
Покажите преподавателю, что вы заинтересованы в работе.
Не перегружайте преподавателя избыточной и ненужной информацией. Это свидетельствует о недостаточном понимании вами данной темы.
Оказывайте реальную помощь преподавателю. Избегайте пустой болтовни и бахвальства.
Не обещайте преподавателю того, что не сможете выполнить.
Цените время преподавателя. Не отвлекайте его по тем проблемам, которые можете решить сами.
Не откладывайте выполнение работы на крайний срок. Старайтесь выполнить работу досрочно.
3. Защищайте и повышайте авторитет преподавателя
Не критикуйте преподавателя за его спиной.
Не заостряйте внимание на дефектах речи преподавателя или неправильном ударении в словах, улавливайте суть того, что он говорит.
Преподаватель – обыкновенный человек. Он, как и все люди, может ошибаться. Не будьте излишне придирчивым.
В случае оказания доверия со стороны преподавателя не переходите с ним на панибратские отношения, не хвастайтесь этим перед друзьями.
При достижении успехов в научной, практической деятельности подчеркивайте вклад преподавателя в свой успех.
В трудных ситуациях слушайте своих преподавателей.
Как не надо строить общение с преподавателем («вредные» советы)
Все, в отличие от студента, преподаватель знать не может. Поэтому, перефразировав высказывание Петра I, получаем совет: «Студент перед лицом преподавателя должен иметь вид лихой и придурковатый, дабы не смущать величиной и глубиной своих познаний в предмете преподавателя».
Не упускайте случая посмеяться над преподавателем: если он поскользнулся, испачкался или, в крайнем случае, просто оговорился. Хохочите и закатывайтесь как можно громче.
Во время занятия, если Вам нужно пойти куда-нибудь, просто встаньте и идите, громко шаркая ногами и не забыв по дороге из аудитории переговорить с парой-тройкой приятелей.
Когда преподаватель читает лекцию или объясняет тему, задавайте, сбивая его с мысли, как можно больше вопросов на другие темы, например, о его личной жизни, о других преподавателях и т.п.
Если Вы услышали что-нибудь интригующе - интересное о преподавателе, обязательно позаботьтесь о том, чтобы об этом узнало как можно больше студентов.
Проделывайте постоянно вышеописанное со всеми Вашими преподавателями и в конце семестра обязательно почувствуете, что не оставили равнодушным к себе ни одного из них.
Система развития конкурентоспособности студента
Мои способности
Сферы способностей |
Мои сильные стороны (+) |
Мои слабые стороны (-) |
Профессиональная компетентность |
1 2 3 4 5 |
1 2 3 4 5 |
Деловые качества |
1 2 3 4 |
1 2 3 4 5 |
Организаторские способности |
1 2 3 4 5 |
1 2 3 4 5 |
Нравственные качества |
1 2 3 4 5 |
1 2 3 4 5 |
Политическая культура |
1 2 3 4 5 |
1 2 3 4 5 |
Работоспособность |
1 2 3 4 5 |
1 2 3 4 5 |