- •Цели освоения дисциплины
- •Структура и содержание учебной дисциплины
- •Тема 1. Теоретические основы и эволюция менеджмента.
- •Тема 2. Организация как объект управления.
- •Тема 3. Функциональные основы менеджмента.
- •Тема 4. Разработка управленческих решений. Управление коммуникациями.
- •Тема 5. Организационные изменения и развитие.
- •4.3.1.Тематический план изучения дисциплины для студентов очной формы обучения
- •Образовательные технологии
- •Оценочные средства для текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины.
- •Часть 2. Оценка должностей по критериям и подкритериям
- •Теоретические вопросы мотивации
- •Контрольный тест проверки знаний по менеджменту
- •1.Управление - это:
- •2.Авторы школы поведенческих наук:
- •3.Определите, к какой научной школе относится данное утверждение:
- •4.Дайте определение следующих понятий:
- •5.Отметьте, какие положения относятся к субъекту управления (с), а какие к объекту управления(о):
- •6.Отметьте, какие элементы относятся к социальной подсистеме (с), а какие к технической (т):
- •7.Отметьте, какие направления управленческой деятельности относятся к руководителям высшего уровня (в), среднего (с) и низшего уровня (н):
- •8.Отметьте элементы внутренней среды организации:
- •9.Отметьте, какие факторы относятся к внешней среде косвенного воздействия (к) и прямого воздействия (п) на организацию:
- •10.Отметьте, к какому типу организационных структур относятся данные положения (иерархическая или органическая):
- •11.Определите, к какому виду или типу относятся указанные ниже особенности, преимущества и недостатки организационных структур управления:
- •12.Назовите, какая это стадия жизненного цикла организации:
- •13.Отметьте элементы, которые включает организационная культура:
- •14.При формулировке миссии не рекомендуется указывать в качестве главной цели:
- •7. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины
- •7.1. Литература (основная)
- •7.2. Литература (дополнительная)
- •7.3. Интернет-ресурсы
- •7.4. Глоссарий (словарь)
- •8. Материально-техническое обеспечение учебной дисциплины
12.Назовите, какая это стадия жизненного цикла организации:
-обеспечение своей стратегической дееспособности _________________
-рассмотрение возможностей экономии всех видов ресурсов и сосредоточение деятельности организации на направлении, которое сулит наибольшую отдачу в кратчайшие сроки __________________________________________________
-решение социальных проблем коллектива, позволяющее закреплять и развивать заинтересованность работников ________________________
-изучение потребительского спроса на выпускаемую организацией продукцию или услуги на конкретных рынках _______________________
-взвешивание необходимости и целесообразности увеличения потенциала своей компании и внесение соответствующих коррективов в ее стратегию _________________________
-оптимизация соотношения между централизацией и децентрализацией в управлении компанией, внедрение прогрессивных структур управления, информационных технологий __________________________
-осуществление изменений в организации и в методах управления предприятием, установление связей с новыми рынками и поставщиками __________________________
-анализ возможностей технического перевооружения производства, повышение уровня технологической и конструкторской подготовки производства ________________________
13.Отметьте элементы, которые включает организационная культура:
-цели организации;
-стиль руководства;
-нормативы, критерии стандарты;
-разрешение конфликтов;
-коммуникации;
-нравственные принципы, деловая этика;
-ценности, социальные установки;
-приоритеты в деятельности;
-организационное проектирование;
-организация труда и контроль.
14.При формулировке миссии не рекомендуется указывать в качестве главной цели:
-удовлетворение общественных потребностей
-философию компании
-обеспечение финансовой устойчивости
-получение прибыли
7. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины
7.1. Литература (основная)
1.Менеджмент. Практикум [Электронный ресурс] : учебное пособие / И. Н. Герчикова. - 2-е изд. перераб. и доп. - М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2011. - эл. опт. диск (CD-ROM)
2.Коллектив авторов Менеджмент [Электронный ресурс]: учебное пособие/ Коллектив авторов— Электрон. текстовые данные.— М.: Юриспруденция, 2012.— 243 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop
3.Основы менеджмента : учебное пособие / ред. В. И. Королев. - М. : Магистр, 2009. - 620 с.
4.Исаев, Р.А. Основы менеджмента [Электронный ресурс]: учебное пособие/ Исаев Р.А.— Электрон. текстовые данные.— М.: Дашков и К, 2010.— 264 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/5242.— ЭБС «IPRbooks», по паролю
5.Менеджмент [Электронный ресурс]: учебное пособие/ Коллектив авторов— Электрон. текстовые данные.— М.: Юриспруденция, 2012.— 243 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/8061.— ЭБС «IPRbooks», по паролю
6.Ключников, А.В. Основы менеджмента [Электронный ресурс]: учебное пособие/ Ключников А.В.— Электрон. текстовые данные.— М.: Российская международная академия туризма, Советский спорт, 2010.— 172 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/14287.— ЭБС «IPRbooks», по паролю
7. Теория управления [Электронный ресурс]: учебное пособие/ Коробко В.И.— Электрон. текстовые данные.— М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012.— 383 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/15476.— ЭБС «IPRbooks», по паролю
8.Виханский О.С., Наумов. Менеджмент: Учебник. – М.: Экономистъ, 2010.