- •Министество сельского хозяйства российской федерации
- •3 Введение
- •Глава I Содержание и характер труда
- •Глава II. Спрос и предложение труда.
- •Эффект масштаба и эффект замещения в спросе на труд.
- •Спрос на труд отрасли и рынка.
- •Спрос на труд и распределение бремени налога на заработную плату.
- •Постоянные издержки и спрос на труд.
- •Спрос на труд и занятость на условиях неполного рабочего времени.
- •Глава III Безработица и её формы, виды и причины. Занятость. Политика занятости.
- •Причины и виды безработицы.
- •Занятость. Концепции занятости.
- •Глава V. Трудовые ресурсы страны.
- •Демографические изменения и экономика.
- •Высокая смертность уменьшает фонд рабочего времени.
- •Низкая продолжительность здоровой жизни — еще один источник потерь фонда рабочего времени.
- •Рост продолжительности рабочего времени имеет свои границы.
Глава I Содержание и характер труда
Содержание труда характеризует конкретные виды трудовой деятельности в процессе производства и используется в основном при характеристике индивидуального труда, конкретного рабочего места и специальности или профессиональной группы. Оно отражает способ соединения производителя со средствами производства, определяемый уровнем развития производительных сил, центральное звено которых - человек.
Характер же труда отражает прежде всего способ соединения производителя со средствами производства, обусловленный господствующими в данном обществе отношениями собственности, т. е. социально-экономическую природу труда в обществе, находящемся на определенной ступени развития.
4
Характер труда обусловливает цели общественного производства, а в сфере распределения - пропорции, в которых общественное богатство распределяется между различными классами и слоями общества.
Содержание труда обусловливает природу и уровень, профессионализма работника, а характер труда определяет границы его социального развития и меру превращения труда в первую жизненную потребность.
Взаимодействие содержания и характера труда проявляется в существовании таких социально, экономически и технически неоднородных его форм, как труд физический и умственный, исполнительский и управленческий, квалифицированный и неквалифицированный. Эти формы труда диктуют различные требования к уровню общего и специального образования работников, их профессиональной культуре, создают различные возможности для реализации их профессиональных и личностных способностей, т. е. оказывают разное социальное воздействие на работников.
Следует различать труд индивида, индивидуальный труд, и совокупный труд общества, общественный труд.
Общественный труд представляет собой целесообразную деятельность людей, взаимосвязанных между собой разделением, обменом, специализацией и кооперацией труда, направленную на создание материальных и духовных благ, предназначенных для удовлетворения полезных человеку и обществу потребностей.
Материально-вещественная сторона труда отражает отношение человека к природе, характеризует его как элемент производительных сил. Изменения в материально вещественной стороне связаны с изменениями в предметах труда, орудиях труда, организации и условиях труда, квалификации работников.
Социально-экономическую сторону труда выражают отношения людей по поводу создания вещей, формирования и развития работника. Кардинальные изменения в социально-экономических отношениях приводят к изменению классовой структуры общества.
Структура современного, общественного труда в рыночной экономике состоит из следующих элементов:
1) вещественные элементы производства (предметы труда и орудия труда, находящиеся в частной, корпоративной и государственной собственности);
2) личные элементы производства, производительных сил (человеческий фактор). Это прежде всего знания, опыт, навыки;
3) цель труда, вытекающая из самой сути труда (выполнение конкретных видов работы, получение за это вознаграждения в виде заработной платы, получение прибыли, возрастание дохода, реализация предпринимательских способностей и др.);
4) связь между вещественными и личными элементами. Конкретной формой взаимосвязи работников (собственников личных элементов) и предпринимателей (собственников вещественных элементов) выступает заработная плата и прибыль.