- •Содержание
- •Раздел I. Теория правового обучения
- •Раздел II. Дидактика правового обучения
- •Теория и методика преподавания правовых дисциплин как педагогическая наука
- •Государственный образовательный стандарт общего образования второго поколения. Обучение праву на базовом и профильном уровнях
- •Назначением государственного стандарта общего образования является обеспечение:
- •Понятие, цели, содержание и формы правового воспитания. Значение правового воспитания
- •1.История становления правового воспитания в отечественном образовании
- •Понятие, цели, содкржание правового воспитания
- •Формирование правовой культуры
- •Понятие, оснвные задачи и современные тенденции правового образования в россии
- •Цели правового образования
- •Система правового образования
- •Подготовка педагога к преподаванию права и его научно-методическая организация труда Педагогическое мастерство учителя (преподавателя) права
- •Нормативные документы, регулирующие деятельность учителя права
- •Дидактические основы правового обучения
- •Черты предмета педагогической юриспруденции:
- •Содержание образования определяется рядом документов:
- •Принципы и функции правового обучения
- •Основные формы организации правого обучения в образовательных учреждениях
- •Особенности организационных форм обучения:
- •Исторические организационные формы обучения.
- •Индивидуально-групповая, групповая форма организации обучения
- •Деятельность группы на уроке складывается из следующих этапов:
- •Основные формы учебных занятий
- •Особенности классно-урочной формы:
- •1.Учитель права:
- •2.Учащиеся:
- •3.Юридическое содержание учебных курсов:
- •4.Система методов, приёмов, средств обучения:
- •Классно-урочная форма обучения отличается рядом особенностей:
- •Урок как целостная система.Структура урока.Типология уроков
- •Типология урока
- •Основные этапы современного урока по праву.
- •Алгоритм анализа урока.
- •Формы занятий в школе Урок:
- •Внеклассное мероприятие
- •Внеклассные мероприятия по праву
- •Основными отличиями внеклассной работы от учебной являются:
- •Формы внеклассной воспитательной работы по праву.
- •Каждая группа указанных форм предусматривает конкретные мероприятия.
- •Внеклассные мероприятия по праву позволяют всем участникам образовательного процесса:
- •Как показывает практика, виды внеклассной работы, которые обеспечивают оптимальные результаты, должны иметь такие характеристики:
- •Требования в организации внеклассной работы по праву:
- •Лекция. Семинар и другие формы занятий
- •Разновидности лекций, их характеристика и возможности применения.
- •Лекция как форма обучения Лекционный метод изложения учебного материала
- •Дидактические требования к лекции.
- •Семинар
- •Семинары по форме разнообразны.
- •Самостятельная работа учащихся по правовым дисциплинам
- •Функции правового самообразования:
- •Особенности правового самообразования:
- •Проектная деятельность учащихся
- •Основные требования к использованию метода проектов:
- •Можно выделить определённую типологию признаков проекта Виды проектов (по методу доминирующему в реализации проекта).
- •1) По критериями содержания и презентации проекта:
- •1) По параметрам работы группы:
- •Методика правового обучения
- •Методы и методические приёмы обучения правовым дисциплинам
- •Методы обучения рассматриваются на двух уровнях:
- •Правила применения разнообразных методов правового обучения
- •Технология и активных и интерактивныхметодов обучения праву
- •Типы педагогических технологий и основания их классификации
- •В современных тенденциях весьма актуально деление технологий (по уровням познавательной активности учащихся:
- •Формы дискуссий
- •Игры на уроках права игровой метод
- •Особенности деловых и ролевых игр.
- •Этапы анализа казуса.
- •Технология «мозгового штурма».
- •Существуют следующие модификации данного метода:
- •Технология развития критического мышления
- •Зарубежные технологии правового обучения: «Street Law», «Права человека» и их реализация в российском образовании
- •Структура программы курса следующая:
- •Средства обучения на занятиях по правовым дисциплинам
- •Система средств обучения:
- •Распространённые виды средств обучения.
- •1. По составу объектов:
- •2. По способу использования:
- •3. По особенностям строения:
- •4. По характеру воздействия:
- •Средства учебной деятельности
- •Использование современных информационных коммуникативных технология в учебном процесе
- •Практические аспекты применения информационных технологий в правовом обучении
- •Как работа в сетевых ресурсах Internet.
- •Структура и содеожание школьного учебника по праву
- •Как известно, содержание единицы учебника, (параграфы, главы) характеризуется следующими параметрами:
- •Профильное обучение
- •Оборудование учебного кабинета правовых дисциплин
- •Системы, формы, методы контроля правового обучения
- •Методика разработки контрольно-тествого инструментария в правовом обучении
- •Мониторинг ключевых компетенций и универсальных учебных действий в работе учителя права
- •Компетентностный подход в преподавании правовых дисциплин реализуется через формирование следующих ключевых компетенций:
- •Межпредметные и внутрикурсовые связи в преподавании правовых дисциплин в школе
- •Классификация интегрирования по а. Католикову.
- •Классификация интегрирования по о.И. Мальчиной.
- •Закономерности интегрированного урока:
- •Межпредметные и внутрикурсовые связи правовых дисциплин
- •Межпредметные связи в правовом обучении проявляются в виде:
- •Пути осуществления межпредметных связей.
- •Особенности данного курса:
- •Глоссарий
- •Литература
Игры на уроках права игровой метод
Обучения представляет собой сложный социокультурный феномен, которому посвящено множество философско-культурологических психологических и педагогических исследований, т.к. игра является одним из древнейших методов обучения. Среди них особое место принадлежит вопросу об использовании игры в учебных целях. В мировой педагогике выделяется несколько понятий, тесно связанных с использованием игры в учебных целях: моделирование, имитация, состязательность.
В отличие от игровой деятельности целенаправленная игра содержит помимо цели, момент состязательности. Устоявшееся в мировой педагогике понимание игры охватывает любое соревнование, или состязание между играющими, действия, которых ограничены определёнными условиями и направлены на достижение определённой цели (выигрыша, победы, приза).
Ролевая игра – совместная групповая игра, в которой её участники распределяют, берут на себя и исполняют различные социальные роли, направленные на развитие определённых навыков и умений. Ролевую игру можно разделит:
- собственно ролевую игру, когда деятельность учащихся обусловлена только ролью, ограничивающей развёртывание событий в установленных
рамках;
- сюжетную, в которой присутствует только сюжет ситуации без индивидуализации ролей;
- сюжетно-ролевую игру основой, которой является и сюжет, и ролевые предписания;
- тренинг – специальная форма ролевой игры, в которой субъект играет себя в условной жизненной ситуации и нацеленная на развитие личностных качеств и самопознание.
По сложности моделируемых ситуаций ролевую игру можно различить
на: знакомую – новую, кратковременную – продолжительную, подразумевающая деятельность от лица определенной социальной группы и от своего лица.
Участие может быть непосредственным и косвенным, путём наблюдения.
Второй подтип – спонтанная игра – организуется спонтанно, без участия педагога, но на основе ранее полученных знаний (многочисленные детские игры) и несущая педагогический заряд.
Имеется определённый сценарий, известен конечный результат.
Признаки ролевой игры:
- ситуация может быть не только вымышленной, но и реальной;
- ролевые игры возможны в различных формах: моделирование,
учебный суд, рассмотрение моральной дилеммы и др.;
- в ходе ролевой игры участники должны занять определённую позицию, научиться отстаивать мнение.
Ролевая игра является разновидностью психодрамы (социодрамы) – подобие импровизированной театральной постановки по сюжету. Причем роли направлены на моделирование жизненных ситуаций, имеющих личностный смысл для участников.
Стажировка с выполнением должностной роли – форма и метод активного обучения контекстного типа, при котором «моделью» выступает сама деятельность, а имитация затрагивает в основном исполнение роли (должности). Главное условие стажировки – выполнение под контролем её организатора определённых действий в реальных производственных условиях. По способу организации работы обучаемого стажировка с выполнением должностной роли относится к индивидуальным методам обучения, обеспечивает наиболее полное приближение процесса обучения к производству.
Имитационный тренинг предполагает отработку определённых специализированных навыков и умений по работе с определёнными техническими средствами и устройствами. Профессиональный контекст создаётся здесь как с помощью предмета деятельности (реального технического средства), так и путём имитации условий его применения.
Разыгрывание ролей (инсценировки) – способ анализа конкретных ситуаций, в основе которых лежит проблема взаимоотношений в коллективе, проблемы совершенствования стиля и методов руководства. Этот метод активного обучения контекстного типа направлен на развитие поведенческих умений как профессионального, так и социального характера. Происходит отработка действий игроков в заданных предметно-социальных условиях (проще деловой игры по количеству участников, однозначности решений, контролю ситуаций и т.д.)
В последнее время ролевые игры находят всё более широкое применение в учебном процессе. Через правовые ролевые игры педагог доносит до учащихся ценности и принципы правового общества, развивает позитивное отношение к закону.
Дидактическая игра – это активная учебная деятельность по имитационному моделированию изучаемых систем, явлений, процессов. Главное отличие игры от другой деятельности заключается в том, что её предмет – сама человеческая деятельность, когда каждый участник и команда в целом объединена решением главной задачи и ориентирует своё поведение на выигрыш. Её основными структурными элементами являются:
- моделируемый объект учебной деятельности;
- совместная деятельность участников игры;
- правила игры;
- принятие решений в изменяющихся условиях;
- эффективность принимаемого решения.
В зависимости от направленности целеполагания, можно выделить деловые, ролевые, иллюстративные, дидактические правовых игры.
Деловые игры – применяемые для обучения школьников умению применять правовые знания при решении важных, глобальных проблем, в которых
взаимодействуют различные субъекты права, разрабатываются нестандартные подходы к разрешению ситуации. Обычно деловая игра проводится в четыре этапа:
• знакомство участников с целями, задачами и условиями игры;
• инструктаж относительно порядка проведения игры;
• разделение участников на несколько ролевых групп;
• анализ, оценка процесса и результатов игры.
Деловая игра – форма воссоздания предметного и социального содержания профессиональной деятельности, моделирования систем отношений, характерных для данного вида практики.
Иллюстративные игры – применяемые с целью детального разъяснения
правовых явлений и понятий и служит для глубокого осмысления юридической мысли, осознания сущности права, выработке гражданственности и позитивного отношения к любым правовым последствиям.