Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Основы информационной безопасности. Учебник для студентов вузов, обучающихся по направлению подготовки «Правовое обеспечение национальной безопасности

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
☆
Глава 8. Юридическая ответственность за нарушение норм в области ИБ
цию) в состоянии алкогольного, наркотического или иного токси­ческого опьянения;
в) разглашения охраняемой законом тайны (государственной, коммерческой, служебной и иной), ставшей известной работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей, в том числе раз­глашения персональных данных другого работника;
г) совершения по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного его уничтожения или повреждения, установленных вступившим в законную силу приго­вором суда или постановлением судьи, органа, должностного лица, уполномоченных рассматривать дела об административных право­нарушениях;
д) установленного комиссией по охране труда или уполномо­ченным по охране труда нарушения работником требований охраны труда, если это нарушение повлекло за собой тяжкие последствия (несчастный случай на производстве, авария, катастрофа) либо за­ведомо создавало реальную угрозу наступления таких последствий.
Согласно п. 7 ст. 243 ТК РФ работника за разглашение сведе­ний, составляющих охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую или иную), в случаях, предусмотрен­ных федеральными законами, можно привлечь к материальной ответственности в полном размере причиненного ущерба. Кроме того за причиненный ущерб работник может нести материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено ТК РФ или иными федеральными законами.
Следует заметить, что не допускается применение дисципли­нарных взысканий, не предусмотренных федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине. При наложении дисципли­нарного взыскания должны учитываться тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен.
Не допускается увольнение работника по инициативе работода­теля (за исключением случая ликвидации организации либо пре­кращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в пе­риод его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
За нарушение обязательных требований в области защиты ин­формации возможно привлечение к дисциплинарной ответственно­сти согласно порядку, приведенному на рис. 8.4.
В соответствии с требованиями ст. 193 ТК РФ до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабо-
271
272
Раздел II. Организационная и техническая защита информации
чих дней с момента обнаружения проступка указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт о дисциплинарном проступке.
Порядок привлечения граждан к дисциплинарной ответственности за нарушение
законодательства Российской Федерации в области защиты информации
Затребование от работника письменного объяснения о причинах
и условиях совершения дисциплинарного проступка
Если по истечении двух рабочих дней с момента обнаружения проступка
указанное объяснение работником не представлено, то составляется
соответствующий акт о дисциплинарном проступке
На основании представленного объяснения или составленного акта проводится
разбирательство (служебная проверка)
Издание приказа (распоряжения) работодателя
о применении дисциплинарного взыскания
Объявление его работнику под роспись в течение трех рабочих дней
со дня его издания, не считая времени отсутствия работника на работе
Если работник отказывается ознакомиться с указанным приказом (распоряжением)
под роспись, то составляется соответствующий акт
Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано работником
в государственную инспекцию труда и (или) орган по рассмотрению
индивидуальных трудовых споров
Ðèñ. 8.4. Порядок привлечения граждан
к дисциплинарной ответственности
Непредоставление работником объяснения не является препят­ствием для применения дисциплинарного взыскания.
На основании представленного объяснения или составленного акта проводится разбирательство (служебная проверка).
Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного ме­сяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни
Глава 8. Юридическая ответственность за нарушение норм в области ИБ
работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходи­мого на учет мнения представительного органа работников.
Дисциплинарное взыскание не может быть применено позднее шести месяцев со дня совершения проступка, а по результатам ре­визии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или ауди­торской проверки — позднее двух лет со дня его совершения. Сле­дует отметить, что в указанные сроки не включается время произ­водства по уголовному делу.
Приказ (распоряжение) работодателя о применении дисципли­нарного взыскания объявляется работнику под роспись в течение трех рабочих дней со дня его издания, не считая времени отсутст­вия работника на работе. Если работник отказывается ознакомиться с указанным приказом (распоряжением) под роспись, то составля­ется соответствующий акт.
Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано работни­ком в государственную инспекцию труда и (или) органы по рас­смотрению индивидуальных трудовых споров.
Если в течение года со дня применения дисциплинарного взы­скания работник не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию, то он считается не имеющим дисциплинарного взы­скания (ст. 194 ТК РФ).
Работодатель до истечения года со дня применения дисципли­нарного взыскания имеет право снять его с работника по собствен­ной инициативе, просьбе самого работника, ходатайству его непо­средственного руководителя или представительного органа работ­ников.
В статье 195 ТК РФ определен порядок привлечения к дисцип­линарной ответственности руководителя организации, руководителя структурного подразделения организации, их заместителей по тре­бованию представительного органа работников.
Работодатель обязан рассмотреть заявление представительного органа работников о нарушении руководителем организации, руко­водителем структурного подразделения организации, их заместите­лями трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, условий коллективного договора, соглашения, и сообщить о результатах его рассмотрения в представительный орган работников.
В случае, когда факт нарушения подтвердился, работодатель обязан применить к руководителю организации, руководителю структурного подразделения организации, их заместителям дисцип­линарное взыскание вплоть до увольнения.
273
274
Дисциплинарная ответственность работников за нарушение за­щиты информации является важным стимулирующим фактором в обеспечении ее защиты.
Раздел II. Организационная и техническая защита информации
8.6. Гражданско-правовая ответственность
за нарушение норм права Российской Федерации
в области информационной безопасности
8.6.1. Общие положения законодательства Российской Федерации о гражданско-правовой ответственности
Лица, виновные в нарушении обязательных требований норматив­ных правовых актов в области защиты информации, кроме уголов­ной, административной ответственности и дисциплинарной несут гражданско-правовую ответственность, предусмотренную законода­тельством Российской Федерации — Гражданским кодексом Рос­сийской Федерации.
Гражданско-правовая ответственность — вид юридической ответ-
ственности, которая устанавливается нормами гражданского права.
Гражданско-правовая ответственность заключается в примене­нии к правонарушителю (должнику) в интересах другого лица (по­терпевшего, кредитора) либо государства установленных законом или договором мер воздействия, влекущих для него отрицатель­ные, экономически невыгодные последствия имущественного ха­рактера — возмещение убытков, уплату неустойки (штрафа, пени), возмещение вреда.
Гражданско-правовая ответственность является имущественной, носит компенсационный характер и подразделяется на договорную и внедоговорную (деликтную) (в зависимости от основания возник­новения обязательства), долевую, солидарную (при множественно­сти должников) и субсидиарную.
Принципами законодательства в области гражданско-правовой ответственности являются: неотвратимость ответственности; инди­видуализация (т.е. ответственность наступает с учетом степени опасности деликта, формы вины нарушителя и других фактов); полное возмещение вреда.
Гражданское законодательство предусматривает различные формы ответственности. Ответственность, например, может на­ступать в форме возмещения убытков (ст. 15 ГК РФ), уплаты не­устойки (штрафов, пеней) (ст. 330 ГК РФ), потери задатка (ст. 381 ГК РФ).
Глава 8. Юридическая ответственность за нарушение норм в области ИБ
Кроме того, Гражданским кодексом предусмотрена защита не­материальных благ, в частности, в виде:
компенсации морального вреда гражданину (ст. 151 ГК РФ); защиты чести, достоинства и деловой репутации гражданина
(ñò. 152 ÃÊ ÐÔ);
охраны интеллектуальной собственности (часть IV ГК РФ); охраны изображения гражданина (ст. 151.1 ГК РФ).
Если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.
При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслужи­вающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с инди­видуальными особенностями лица, которому причинен вред.
Гражданин вправе требовать по суду опровержения порочащих его честь, достоинство или деловую репутацию сведений, если распространивший такие сведения не докажет, что они соответст­вуют действительности. По требованию заинтересованных лиц допускается защита чести и достоинства гражданина и после его смерти.
Если сведения, порочащие честь, достоинство или деловую ре­путацию гражданина, распространены в средствах массовой ин­формации, они должны быть опровергнуты в тех же средствах мас­совой информации. Если указанные сведения содержатся в доку­менте, исходящем от организации, такой документ подлежит замене или отзыву.
Порядок опровержения в иных случаях устанавливается судом.
Гражданин, в отношении которого средствами массовой ин­формации опубликованы сведения, ущемляющие его права или ох­раняемые законом интересы, имеет право на опубликование своего ответа в тех же средствах массовой информации.
Если решение суда не выполнено, суд вправе наложить на на­рушителя штраф, взыскиваемый в размере и в порядке, преду­смотренных процессуальным законодательством, в доход Россий­ской Федерации. Уплата штрафа не освобождает нарушителя от обязанности выполнить предусмотренное решением суда действие.
Гражданин, в отношении которого распространены сведения, порочащие его честь, достоинство или деловую репутацию, вправе
275
276
наряду с опровержением таких сведений требовать возмещения убытков и морального вреда, причиненных их распространением.
Если установить лицо, распространившее сведения, порочащие честь, достоинство или деловую репутацию гражданина, невозмож­но, лицо, в отношении которого такие сведения распространены, вправе обратиться в суд с заявлением о признании распространен­ных сведений, не соответствующими действительности.
Правила о защите деловой репутации гражданина соответствен­но применяются к защите деловой репутации юридического лица.
Обнародование и дальнейшее использование изображения гра­жданина (в том числе его фотографии, а также видеозаписи или произведения изобразительного искусства, в которых он изобра­жен) допускаются только с согласия этого гражданина. После смер­ти гражданина его изображение может использоваться только с со­гласия детей и пережившего супруга, а при их отсутствии — с со­гласия родителей. Такое согласие не требуется в случаях, когда:
использование изображения осуществляется в государствен-
ных, общественных или иных публичных интересах;
изображение гражданина получено при съемке, которая
проводится в местах, открытых для свободного посещения, или на публичных мероприятиях (собраниях, съездах, кон­ференциях, концертах, представлениях, спортивных сорев­нованиях и подобных мероприятиях), за исключением слу­чаев, когда такое изображение является основным объектом использования;
гражданин позировал за плату.
Ответственность по гражданскому праву наступает за правона­рушение, т.е. действие (или бездействие), нарушающее требования закона или договора.
Известно, что правонарушение всегда конкретно. Несмотря на это, можно выделить некоторые общие (типичные) условия, кото­рые присутствуют, как правило, при любом гражданском правона­рушении, и специальные условия, свойственные определенному (конкретному) виду гражданских правонарушений.
Составом гражданского правонарушения называется совокупность общих, типичных условий, наличие которых необходимо для возложе­ния ответственности на нарушителя гражданских прав и обязанностей и которые в различных сочетаниях встречаются при любом граждан­ском правонарушении. К таким условиям относятся:
противоправное нарушение лицом возложенных на него обя-
занностей и субъективных прав других лиц;
наличие вреда или убытков;
Раздел II. Организационная и техническая защита информации
Глава 8. Юридическая ответственность за нарушение норм в области ИБ
причинная связь между противоправным поведением право-
нарушителя и наступившими вредоносными последствиями;
вина правонарушителя.
В отдельных случаях гражданская ответственность может наступать и при отсутствии вины причинителя вреда (ч. 2, ст. 1064 ГК РФ).
К гражданско-правовой ответственности гражданин (ответчик) привлекается по решению суда (арбитражного суда, третейского суда), после обращения с иском пострадавшего (истца) о защите своих гражданских прав (ст. 11 ГК РФ). Правоспособность гражда­нина, способность иметь гражданские права и нести обязанности (гражданская правоспособность) признается в равной мере за всеми гражданами (ст. 17 ГК РФ), она возникает в момент его рождения и прекращается со смертью.
В соответствии со ст. 21 ГК РФ истцом и ответчиком могут яв­ляться только дееспособные граждане, обладающие гражданскими правами, обязанностями и гражданско-правовой ответственностью в полном объеме, или признанными (объявленными) в соответст­вии со ст. 27 ГК РФ полностью дееспособными. Гражданские права малолетних в суде представляют родители, усыновители или опеку­ны (ст. 28, 31, 32 ГК РФ) без обязательного присутствия опекае­мых, несовершеннолетних — родители, усыновители или попечите­ли (ст. 26, 31, 33 ГК РФ), но уже с их обязательным присутствием.
В гражданском процессе не предусмотрено мер пресечения, за­держания и иных принудительных мер. Доказательства по делу со­бирают и представляют сам истец и ответчик или их представители (родители, усыновители, попечители, опекуны).
Следует отметить, и это очень важно, что гражданская ответст­венность может быть как перед гражданином, т.е. не связанным трудовым договором, так и перед работником.
Способы защиты гражданских прав (ст. 12 ГК РФ) могут осуще­ствляться путем: признания права; восстановления положения, су­ществовавшего до нарушения права, и пресечения действий, нару­шающих право или создающих угрозу его нарушения; признания оспоримой сделки недействительной и применения последствий ее недействительности, применения последствий недействительности ничтожной сделки; признания недействительным акта государст­венного органа или органа местного самоуправления; самозащиты права; присуждения к исполнению обязанности в натуре; возмеще­ния убытков; взыскания неустойки; компенсации морального вре­да; прекращения или изменения правоотношения; неприменения судом акта государственного органа или органа местного само-
277
278
управления, противоречащего закону; иными способами, преду­смотренными законом.
Законом или договором может быть установлена обязанность причинителя вреда выплатить потерпевшим компенсацию сверх возмещения вреда.
Порядок возмещения вреда при отсутствии вины причинителя вреда определяется также ст. 1070, 1079 ГК РФ.
Лицо, причинившее вред, освобождается от возмещения вреда, если докажет, что вред причинен не по его вине. Вред, причинен­ный правомерными действиями, подлежит возмещению в случаях, предусмотренных законом.
В возмещении вреда может быть отказано, если вред причинен по просьбе или с согласия потерпевшего, а действия причинителя вреда не нарушают нравственные принципы общества.
Раздел II. Организационная и техническая защита информации
8.6.2. Гражданско-правовая ответственность
за нарушение законодательства Российской Федерации
в области информационной безопасности
За нарушение обязательных требований в области защиты инфор­мации возможно привлечение к гражданско-правовой ответствен­ности. При этом меры гражданско-правовой ответственности пре­дусмотрены в общем виде в законодательстве в области защиты информации и в Гражданском кодексе Российской Федерации.
В соответствии с ч. 2 ст. 17 Федерального закона «Об информа­ции, информационных технологиях и о защите информации» лица, права и законные интересы которых были нарушены в связи с раз­глашением информации ограниченного доступа или иным непра­вомерным использованием такой информации, вправе обратиться в установленном порядке за судебной защитой своих прав, в том чис­ле с исками о возмещении убытков, компенсации морального вре­да, защите чести, достоинства и деловой репутации.
При этом требование о возмещении убытков не может быть удовлетворено в случае предъявления его лицом, не принимав­шим мер по соблюдению конфиденциальности информации или нарушившим установленные законодательством Российской Фе­дерации требования защиты информации, если принятие этих мер и соблюдение таких требований являлись обязанностями данного лица.
Согласно ч. 3 ст. 17 данного Федерального закона в случае, если распространение определенной информации ограничивается или запрещается федеральными законами, гражданско-правовую ответ-
Глава 8. Юридическая ответственность за нарушение норм в области ИБ
ственность за распространение такой информации не несет лицо, оказывающее услуги:
по передаче информации, предоставленной другим лицом,
при условии ее передачи без изменений и исправлений;
по хранению информации и обеспечению доступа к ней при
условии, что это лицо не могло знать о незаконности распро­странения информации.
В ст. 1100 и 1101 ГК РФ определено, в частности, что компен­сация морального вреда осуществляется в случаях, когда вред при­чинен распространением сведений, порочащих честь, достоинство и деловую репутацию. Компенсация морального вреда осуществляет­ся в денежной форме и независимо от вины причинителя вреда. Размер компенсации морального вреда определяется судом в зави­симости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться тре­бования разумности и справедливости.
Характер физических и нравственных страданий оценивается су­дом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего.
Гражданско-правовая ответственность за правонарушения в ин­формационной сфере подразделяется на договорную и внедоговор­ную. Договорная ответственность возникает при нарушении условий договора, которым предусмотрены санкции, прямо не обеспечен­ные нормами действующего законодательства. Внедоговорная ответ­ственность возникает при причинении личности потерпевшего или его имуществу вреда, который не связан с неисполнением наруши­телем договорных обязательств. Внедоговорную ответственность обычно именуют деликтной. Примером деликтной ответственности будут являться меры по возмещению вреда, причиненного вследст­вие недостоверной или недостаточной информации о товаре (рабо­те, услуге), предусмотренные ст. 1095 ГК РФ.
Для наступления ответственности должны существовать специ­фические основания. Применительно к гражданско-правовой от­ветственности такими основаниями будут являться условия, обра­зующие в совокупности состав гражданского правонарушения. (Эти условия были рассмотрены ранее.)
Рассмотрим гражданско-правовую ответственность на примере коммерческой тайны. Так, состав гражданского правонарушения (деликта), совершенного вследствие использования незаконных ме-
279
280
тодов получения информации, находящейся в режиме коммерче­ской тайны, будут образовывать следующие факты.
1. Противоправность поведения, состоящая в том, что лицо по­лучило информацию, обладающую действительной или потенци­альной коммерческой ценностью в силу ее неизвестности, помимо воли обладателя этой информации путем несанкционированного доступа к ней либо находки документов, содержащих сведения, от­несенные к коммерческой тайне, и последующего их разглашения. Установление факта противоправности поведения предполагаемого нарушителя выступает определяющим звеном при квалификации правонарушения, которое фиксируется для сведений, находящихся в режиме коммерческой тайны, присущими характеру этих сведе­ний методами. Выявленный факт несанкционированного доступа либо к сведениям, составляющим коммерческую тайну, или утраты соответствующих документов, содержащих данную тайну, должен быть доведен до сведения руководителя организации или уполно­моченного должностного лица, ответственного за режим коммерче­ской тайны, которые обязаны принять решение о проведении раз­бирательства (проверки). В ходе разбирательства должны быть соб­раны фактические данные, которые имеют отношение к данному событию и в дальнейшем могут использоваться в качестве доказа­тельств в суде.
2. При оценке наличия убытков у обладателя конфиденциаль­ной информации может учитываться большое количество факторов, производных от характера правонарушения. Принцип полноты воз­мещения причиненных убытков, присущий гражданско-правовой ответственности, требует, чтобы правонарушитель возместил их в полном объеме, включая как реальный ущерб, так и неполученные доходы. Оценивая убытки обладателя информации, находящейся в режиме коммерческой тайны, следует учитывать такие факторы, как неизвестность информации конкурентам, потребителям про­дукции, контрагентам по договорам, возможность использования информации путем продажи ее заинтересованным лицам, влияние на конъюнктуру рынка и т. п. Размер убытков должен быть под­твержден соответствующими документами.
Для возложения ответственности на лицо, незаконными мето­дами получившее информацию, находящуюся в режиме коммерче­ской тайны, необходимо наличие причинной связи между дейст­виями правонарушителя и возникшими убытками. При этом следу­ет иметь в виду, что противоправное поведение лица только тогда является причиной убытков, когда оно прямо (непосредственно) связано с этими убытками. В рассматриваемом случае юридически
Раздел II. Организационная и техническая защита информации
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]