Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Мультимедийные технологии в образовании. Учебное пособие

.pdf
Скачиваний:
3
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
☆
ения знаний путем учета человеческих и технических ресурсов и вза­имодействия между ними для достижения более эффективной формы образования.
Область исследований теории и практики (в рамках системы образования), имеющей связи со всеми сторонами организации педа­гогической системы для достижения специфических и потенциально­воспроизводимых педагогических результатов.
Научное планирование, организация, оценивание и коррекция педагогического процесса в целях повышения его эффективности, да­ющее гарантированный результат.
Беседа – метод обучения, при котором учащийся отвечает на систему вопросов. Цель беседы – приобретение новых знаний или по­вторение и закрепление учебного материала. Различают сообщающую беседу, эвристическую беседу – ее целью является приобретение но­вых знаний, воспроизводящую беседу – целью которой является по­вторение и закрепление материала.
Барьер общения – психологические трудности, возникающие в процессе общения, служащие причиной конфликтов или препят­ствующие взаимопониманию и взаимодействию.
Вербализация – отражение опыта в речи, является речевым показателем личности.
Воздействие педагогическое – влияние педагога на сознание, волю, эмоции воспитуемых, на организацию их жизни и деятельности в интересах формирования у них требуемых качеств и обеспечения успешного достижения заданных целей.
Действия – относительно законченные элементы деятельно­сти, направленные на достижение промежуточных целей, подчинен­ные общему замыслу. Действия импульсивные – непроизвольные дей­ствия, возникающие под влиянием ситуации и недостаточно контро­лируемые сознанием. Действия умственные – действия человека (от математических преобразований до оценки поведения другого челове­ка), выполняемые во внутреннем плане сознания, без опоры на внеш­ние средства, в том числе слышимую речь. Этим действия умственные отличаются от других видов человеческих действий (например, рече­вых, физических); они могут быть направлены на решение как позна­вательных, так и эмоциональных задач.
Деятельность – форма психической активности личности, направленная на познание и преобразование мира и самого человека. Деятельность состоит из более мелких единиц – действий, каждому из
61
которых соответствует своя частная цель или задача. Д. включает в себя цель, мотив, способы, условия, результат.
Единое образовательное пространство –территория (регион), в которой государством и общественными организациями обеспечива­ется унифицированный уровень(уровни) (стандарт) образования.
Задача педагогическая – осмысление сложившейся педагоги­ческой ситуации и принятие на этой основе решений и плана необхо­димых действий.
Занятие – форма организации обучения, осуществляемая под руководством преподавателя в точно установленное время, с постоян­ным составом обучаемых, в ходе которой решаются дидактические задачи, вытекающие из целей обучения.
Знание (в широком смысле слова) – проверенный практикой результат познания действительности, верное ее отражение в мышле­нии человека; выступает в виде понятий, законов, принципов, сужде­ний, бывает эмпирическим, выведенным из опыта, практики, и теоре­тическим, отражающим закономерные связи и отношения. В педаго­гике – понимание, сохранение в памяти и воспроизведение фактов науки, понятий, правил, законов, теорий. Усвоенные знания отличают­ся полнотой, системностью, осознанностью и действенностью.
Затруднения – перерыв в деятельности, наступающий в связи с какой-либо психологической преградой или помехой. Могут возни­кать как по объективным причинам (например, педагог в силу недо­статочной профессиональной компетентности не знает, как работать с неуспевающими, как найти подход к трудному ученику), так и по субъективным (из-за стресса, усталости учитель может оказаться не способным учесть состояние учеников, хотя в принципе это делать умеет).
Иллюстративность в обучении – вид наглядности, заключа­ющийся в использовании на учебных занятиях доступных установок, аппаратов, макетов, демонстрации учебных фильмов по различным видам производства, например чугуна и стали, серной, соляной, азот­ной кислот, которые не только расширяют кругозор, но и служат вза­имосвязи изучаемого материала с производственной деятельностью человека.
Инновационные процессы в системе образования – управ­ляемые процессы создания, восприятия, оценки, освоения и примене­ния педагогических новшеств.
62
Информатизация образования – массовое внедрение в педа­гогическую практику методов и средств сбора, обработки, передачи и хранения информации на базе микропроцессорной техники и средств передачи информации, а также педагогических технологий, основан­ных на этих средствах, с целью создания условий для перестройки по­знавательной деятельности и усиления интеллектуальных возможно­стей обучаемых.
Интерпретация – истолкование, разъяснение смысла, значе­ния чего-либо.
Инновации педагогические (нововведения): 1) целенаправ­ленные изменения, вносящие в образовательную среду стабильные элементы (новшества), улучшающие характеристики отдельных ча­стей, компонентов и самой образовательной системы в целом; класси­фицируются: по видам деятельности – педагогические, обеспечиваю­щие педагогический процесс, управленческие; по характеру вносимых изменений – радикальные (основанные на принципиально новых иде­ях и подходах), комбинаторные (новое сочетание известных элемен­тов) и модифицирующие (совершенствующие и дополняющие суще­ствующие образцы и формы); по масштабу вносимых изменений – ло­кальные (независимые друг от друга изменения отдельных участков или компонентов), модульные (взаимосвязанные группы нескольких локальных инноваций педагогических), системные (полная рекон­струкция системы как целого); по масштабу использования – единич­ные и диффузные; по источнику возникновения – внешние (за преде­лами образовательной системы), внутренние (разрабатываются внутри образовательной системы); 2) процесс освоения новшества (нового средства, метода, методики, технологии, программы и т. п.); 3) поиск идеальных методик и программ, их внедрение в образовательный про­цесс и творческое переосмысление.
Качество образования – интегральная характеристика образо­вательного процесса и его результатов, выражающая меру их соответ­ствия распространенным в обществе представлениям о том, каким должен быть названный процесс и каким целям он должен служить. Поскольку мнения на этот счет заметно расходятся, расходятся и трак­товки термина. В целом качество современного образования определя­ется рядом факторов, обусловливающих его социальную эффектив­ность, таких, как: а) содержание, включающее лучшие достижения духовной культуры и опыта в той или иной сфере деятельности; б) вы­сокая компетентность педагогических работников и других образова-
63
телей; в) новейшие образовательные технологии и соответствующая им материально-техническая оснащенность; г) гуманистическая направленность; д) полнота удовлетворении потребностей населения в знаниях, понимании, умениях.
Классификация методов обучения – система методов обуче­ния, упорядоченная по единому основанию. Существуют различные классификации: по источнику информации и восприятия, по дидакти­ческой цели, логике изложения, степени познавательной активности учащихся и др. В данном глоссарии методы обучения представлены по классификации на основе структуры деятельности, разработанной со­ветским педагогом Ю. К. Бабанским и включающей в себя все суще­ствующие классификации.
Когнитивное развитие – процесс формирования и развития когнитивной сферы человека, в частности его восприятия, внимания, воображения, памяти, мышления и речи.
Комбинированные формы обучения – гибкие системы предоставления услуг, консультативной помощи и руководства учеб­ной деятельностью взрослых, построенные на сочетании различных подходов и элементов организации образовательной практики, таких, как: а) дневные, вечерние и воскресные занятия в их различных ком­бинациях; б) подготовка письменных контрольных работ; в) направля­емое самообразование; г) использование разного рода инструктивных материалов; д) консультации в ходе прямых контактов, а также по те­лефону, с помощью радио и телевидения; е) обучение на расстоянии через радио-, теле- и компьютерные сети.
Коммуникация (общение) невербальная – передача инфор­мации другому человеку или группе лиц без использования речи. Ви­ды невербальной коммуникации: кинесика (совокупность телодвиже­ний, жестов, мимики, пантомимики, манеры одеваться, причесываться и т. п.); проксемика (место и время общения); пара- и экстралингви­стика (тональность, тембр голоса, громкость и быстрота речи, паузы); визуальное общение (контакт глазами) и такесика (прикосновение). Определенную роль играет система естественных и искусственных запахов (ольфакторная), определяющих данного человека. Точный выбор способов невербальной коммуникации учителем помогает луч­шему взаимопониманию с воспитанниками, определяет эмоциональ­ную атмосферу педагогического взаимодействия и самочувствие его участников.
64
Концепции образования – система взглядов на содержание и продолжительность изучения базовых учебных дисциплин в различ­ных типах учебных заведений, определенный способ понимания це­лей, задач, организации образовательных программ.
Критическое мышление – способность анализировать ин­формацию с позиций логики, умение выносить обоснованные сужде­ния, решения и применять полученные результаты как к стандартным, так и нестандартным ситуациям, вопросам и проблемам. Этому про­цессу присуща открытость новым идеям. Формирование критического мышления – одна из актуальнейших задач современного обучения.
Культура – исторически определенный уровень развития об­щества, творческих сил и способностей человека, выраженный в типах и формах организации жизни и деятельности людей, в их взаимоотно­шениях, а также в создаваемых ими материальных и духовных ценно­стях. Культура в образовании выступает как его содержательная со­ставляющая, источник знаний о природе, обществе, способах деятель­ности, эмоционально-волевого и ценностного отношения человека к окружающим людям, труду, общению и т. д.
Лицензирование образовательного учреждения – процедура подготовки и выдачи образовательному учреждению лицензии (раз­решения на право ведения образовательной деятельности в сфере про­фессионального образования по одному или совокупности направле­ний подготовки) на основе экспертной оценки соответствия условий осуществления образовательного процесса в части строительных норм и правил; санитарных и гигиенических норм; охраны здоровья слуша­телей и сотрудников образовательных учреждений; оборудования, оснащенности учебного процесса; образовательного ценза преподава­телей и укомплектованности штатов. Экспертная комиссия по лицен­зированию учебного заведения создается государственными органами управления образованием по заявлению учредителя образовательного учреждения. Право на образовательную деятельность и льготы, предо­ставляемые законодательством Российской Федерации, возникают у образовательного учреждения с момента выдачи ему лицензии уста­новленного образца. Выдача лицензии – официальное признание спо­собности учебного заведения осуществлять образовательную деятель­ность на уровне, не ниже официально признанной социальной нормы в этой области общественной практики. В соответствии с законом РФ «Об образовании» учебным центрам государственной службы занято­сти населения, как учреждениям дополнительного образования, ли-
65
цензии на право ведения образовательной деятельности в сфере до­полнительного образования выдает Федеральная служба занятости России.
Личностный подход (в педагогике) – индивидуальный подход педагога к каждому воспитаннику, помогающий ему в осознании себя личностью, в выявлении возможностей, стимулирующих самостанов­ление, самоутверждение, самореализацию.
Личностно-ориентированное содержание образования. Тра­диционный подход в проектировании содержания профессионального образования не обеспечивает в полной мере развития личности. Важ­ным концептуальным положением личностно ориентированного со­держания образования является предоставление возможности само­стоятельного выбора содержания учебного материала, способа техно­логии обучения, проектирования содержания своего профессиональ­ного образования. При этом учитываются разные варианты модулей учебно-программной документации, адекватных распространенным производственным технологиям.
Метод – совокупность относительно однородных приемов, операций практического или теоретического освоения действительно­сти, подчиненных решению конкретной задачи. В педагогике пробле­ма разработки методов воспитания и обучения и их классификации выступает как одна из основных.
Методы обучения – система последовательных, взаимосвя­занных действий учителя и учащихся, обеспечивающих усвоение со­держания образования, развитие умственных сил и способностей уча­щихся, овладение ими средствами самообразования и самообучения. Методы обучения обозначают цель обучения, способ усвоения и ха­рактер взаимодействия субъектов обучения.
Моделирование (в педагогике) – построение копий, моделей педагогических материалов, явлений и процессов. Используется для схематического изображения исследуемых пед. систем. Под «моде­лью» при этом понимается система объектов или знаков, воспроизво­дящая некоторые существенные свойства оригинала, способная заме­щать его так, что ее изучение дает новую информацию об этом объекте.
Наглядные пособия – средства наглядности в обучении. Наглядные пособия в учебном процессе выполняют две основные функции: являются средством зрительной наглядности и источником информации. Наглядные пособия подразделяются на натуральные и изобразительные – специально создаваемые для целей обучения. От-
66
дельный вид составляют комбинированные наглядные обучения, соче­тающие натуральные объекты и изображения.
Образование – один из социальных институтов в системе об­щественного разделения труда, сориентированный на выполнение двух специфических задач:
1) превратить имеющийся в обществе социально-культурный опыт в достояние всех его членов в той мере, в какой они в нем нуж­даются для полноценной и приносящей удовлетворение жизни;
2) сформировать у человека способность к обогащению имею­щегося опыта собственным вкладом.
Термин «образование» употребляется в четырех различных
значениях:
1) совокупность учреждений, выполняющих определенные ча­сти вышеназванной задачи – система образования;
2) передача и освоение социально-культурного опыта, а также формирование способности к его обогащению - образовательный про­цесс;
3) установки, знания, понимание, умение, сложившиеся в ходе учебной деятельности и рассматриваемые в ракурсе их применения для выполнения познавательных и практических задач, – образован­ность;
4) наличие документа об окончании начального или среднего, или высшего учебного заведения – уровень образования.
По характеру знаний различают общее образования и профес­сиональное. В зависимости от объема знаний и умений общее и про­фессиональное образование бывает разного уровня.
В РФ законодательно установлены следующие уровни образо­вания (образовательные цензы):
1) основное общее образование;
2) среднее (полное) общее образование; 3) начальное профес-
сиональное образование;
4) среднее-профессиональное образование;
5) высшее образование;
6) послевузовское профессиональное образование.
Получение гражданином образования (и определенный образо­вательный ценз) удостоверяется соответствующим документом (атте­статом, дипломом, свидетельством и т. д.).
Результат образовательного процесса – изменения в знаниях, способностях, отношениях, целостных ориентациях, физическом со-
67
стоянии учащихся и воспитанников. Результаты образовательного процесса в учреждении, получившем государственную аккредитацию, должны соответствовать государственным стандартам.
Субъекты образовательной деятельности – лица, группы лиц, государственные учреждения и другие организации, занимающи­еся вопросами функционирования и развития системы образования. Подразделяются на пять категорий: а) разработчики образовательной политики; б) субъекты, принимающие решения о ее содержании, направлениях, способах воплощения; в) организаторы образования на национальном, региональном, местном уровнях; г) учреждения обра­зования; д) лица, осуществляющие обучение и иные виды педагогиче­ской деятельности.
Стандарт – в широком смысле слова – образец, эталон, мо­дель, принимаемые за исходные для сопоставления с ними других по­добных объектов. Стандарт как нормативно-технический документ устанавливает комплекс норм, правил, требований к объекту стандар­тизации. Стандарт может быть разработан как на материальные пред­меты (продукцию, эталоны, образцы веществ), так и на нормы, прави­ла, требования в различных областях. В переносном смысле – шаблон, трафарет, не содержащий ничего оригинального.
Образовательный стандарт – официальный документ, со­держащий нормы, правила требования к образованию. Пример: стан­дарты высшего профессионального образования, стандарт среднего (полного) общего образования и т. п.
Технические средства обучения – устройства и приборы, служащие для усовершенствования педагогического процесса, повы­шения эффективности и качества обучения путем демонстрации аудиовизуальных средств.
Технология активного обучения – такая организация учебно­го процесса, при которой невозможно неучастие в познавательном процессе: либо каждый учащийся имеет определенное ролевое зада­ние, в котором он должен публично отчитаться, либо от его деятель­ности зависит качество выполнения поставленной перед группой по­знавательной задачи. Включает в себе методы, стимулирующие позна­вательную деятельность обучающихся.
1) Драматизация в обучении – инсценирование, разыгрывание по ролям содержания учебного материала на уроках (ролями могут наделяться не только живые персонажи, но и любые неживые предме­ты и феномены из любой области знаний).
68
2) Инверсия – перестановка слов, нарушающая их обычный порядок; доказательство тезиса, противоположного тому, что только что был доказан.
3) Метод групповой дискуссии:
а) организация совместной коллективной деятельности, цель
которой интенсивное и продуктивное решение групповой задачи;
б) прием, позволяющий в процессе непосредственного обще­ния путем логических доводов воздействовать на мнения, позиции и установки участников дискуссии.
4) Метод морфологического анализа – один из методов актив­ного обучения, когда вначале выделяются главные характеристики объекта-оси, а затем по каждой из них записываются всевозможные варианты-элементы. Имея записи по всем осям и комбинируя сочета­ния разных элементов, можно получить большое число возможных вариантов, порой и самых неожиданных.
5) Метод фокальных объектов – метод, заключающийся в том, что признаки нескольких случайно выбранных объектов переносят на рассматриваемый (фокальный, находящийся в фокусе внимания) объ­ект, в результате чего получаются необычные сочетания, позволяю­щие преодолеть психол. инерцию и косность. Рассматривая возника­ющие сочетания (например: «толстолистая личность», «мощная лич­ность», «вечная личность», получившиеся при наложении случайного объекта «фикус» на фокальный – «личность»), можно прийти к ориги­нальным идеям.
6) Метод эвристических вопросов – применяется для сбора до­полнительной информации в условиях проблемной ситуации или для упорядочения уже имеющейся информации в процессе решения твор­ческих задач. Этот метод идет от древнеримского теоретика оратор­ского искусства Квинтилиана, рекомендовавшего своим ученикам ста­вить перед собой семь вопросов: кто? (субъект), что? (объект), зачем? (цель), где? (место), чем? (средства), как? (метод), когда? (время). Если эти вопросы в определенной последовательности соединить между собой (1, 1–2, 1–3 и т. д. до 1–7; 2, 2–2, ..., 2–7 и так далее), они порож­дают массу новых, порой совершенно неожиданных вопросов.
7) Мозговая атака (брейншторминг) – метод активизации мыс­лительных процессов путем совместного поиска решения трудной проблемы, предложенный американским психологом А. Осборном. В процессе метода активизации обстановка в группе, в которую вхо­дит до 10 человек, должна быть непринужденной, люди – раскованны,
69
недопустимы критика и самокритика; все идеи, даже парадоксальные и нереальные, принимаются и проходят групповую экспертизу.
8) Театрализация в обучении – инсценировки разножанровых театральных представлений по учебному материалу во внеучебное время с большим количеством участников, продолжительные по вре­мени, с декорациями и прочими атрибутами.
Технология обучения и воспитания (педагогическая техно-
логия) – новое (с 1950-х гг.) направление в педагогической науке, ко-
торое занимается конструированием оптимальных обучающих систем, проектированием учебных процессов. Представляет собой систему способов, приемов, шагов, последовательность выполнения которых обеспечивает решение задач воспитания, обучения и развития лично­сти воспитанника, а сама деятельность представлена процедурно, т. е. как определенная система действий; разработка и процедурное во­площение компонентов педагогического процесса в виде системы дей­ствий, обеспечивающей гарантированный результат. Педагогическая технология служит конкретизацией методики. В основе технологии обучения и воспитания лежит идея полной управляемости учебно­воспитательным процессом, проектирования и воспроизводимости обучающего и воспитательного циклов.
Требования к организации образовательного процесса. За­коном Российской Федерации «Об образовании» определено, что ор­ганизация образовательного процесса в образовательном учреждении регламентируется учебным планом, годовым календарным учебным графиком и расписаниями занятий, разрабатываемыми и утверждае­мыми образовательным учреждением самостоятельно. Государствен­ные органы управления образованием обеспечивают разработку при­мерных учебных планов и программ курсов, дисциплин. Органы госу­дарственной власти, органы управления образованием и органы мест­ного самоуправления не вправе изменять учебный план и учебный график гражданского образовательного учреждения после их утвер­ждения, за исключением случаев, предусмотренных законодатель­ством Российской Федерации. Образовательное учреждение самостоя­тельно в выборе системы оценок, формы, порядка и периодичности промежуточной аттестации обучающихся.
Умения педагогические – совокупность практических дей­ствий на основе осмысления цели, принципов, условий, средств, форм и методов организации работы с детьми; различают три группы уме­ний: связанные с постановкой задач и организацией ситуации; с при-
70
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]