Экономика предприятия. Учебное пособие-1

Метод

Измерение объ-

производи-

ема продукции,

Недостатки

Достоинства

тельности

принимаемого для

труда

расчета

Натураль-

В физических

Не позволяет учиты-

Наиболее досто-

ный

единицах измере-

вать качество продук-

верный, прост и

ния: шт., кг, п.м.

ции, изменение объема

нагляден

и т. д.

незавершенного про-

изводства, непригоден

для сопоставления

выработки про-

дукции по структур-

ным подразделениям и

организации в целом,

а также между органи-

зациями

Условно-

Один вид продук-

Точность показателей

Обеспечивает боль-

натураль-

ции или работы

зависит от пра-

шую достоверность

ный

приравнивается

вильности расчетов

результатов измере-

к другому (пре-

трудоемкости изделий,

ния уровня

обладающему) по

на основе которой рас-

и динамики произво-

относительной

считываются перевод-

дительности труда в

трудоемкости

ные коэффициенты

организации

Трудовой

В нормо-часах

Ограниченность при-

Не подвержен

менения, невозмож-

влиянию внешних

ность сравнения при

по отношению к

производстве несколь-

конкретной орга-

ких видов продукции

низации факторов и

на различных предпри-

позволяет получить

ятиях

характеристику

уровня произво-

дительности труда

при изготовлении

конкретной продук-

ции, необходимой

для всестороннего

анализа, выявления

и использования

резервов роста

производительности

труда

Стоимост-

В денежном выра-

Сложность расчета

Возможность срав-

ной

жении

нения при произ-

водстве нескольких

видов продукции, на

различных предпри-

ятиях

Окончание табл. 4

№

Показатель

Числитель

Знаменатель

Формула расчета

Уровень

п/п

применения

4.

Стоимостные по-

Структурное

казатели произво-

подразделение*,

дительности труда

организация

(ПТ)

4.1.

Валовая произво-

Валовая продукция,

Численность работ-

ПТв = ВП (ВДС) :Ч

Структурное

дительность труда

валовая добавленная

ников (Ч) или затраты

подразделение*,

(ПТв)

стоимость (ВП, ВДС)

труда (трудоемкость) на

организация

выпуск валовой продук-

ции, валовой добавлен-

ной стоимости (Тп)

4.2.

Чистая произво-

Чистая продукция

Численность работ-

ПТч

= ЧП (ЧДС) :Ч

Структурное

дительность труда

(ЧП), чистая добав-

ников (Ч) или затраты

ПТ

ч

= ЧП (ЧДС) :Т

подразделение*,

(ПТч)

ленная стоимость

труда (трудоемкость) на

п

организация

(ЧДС)

производство чистой

добавленной стоимости

(Тп)

5. Виды трудоемкости

Вид

Определение

В зависимости от состава трудовых затрат, их роли

в процессе производства

Технологичес-

Затраты труда основных рабочих (независимо от форм

кая

его оплаты), осуществляющих технологическое воздейс-

твие на предметы труда, которые учитываются в валовой

(товарной) продукции организации (целесообразное

изменение формы, состояния, положения, физических,

химических и других их свойств)

Обслуживания

Затраты труда вспомогательных рабочих, обеспечиваю-

производства

щих и обслуживающих производство основных и вспо-

могательных структурных подразделений

Производствен-

Затраты труда всех рабочих (основных и вспомогатель-

ная

ных структурных подразделений организации)

Управления

Затраты труда руководителей, специалистов и других слу-

производством

жащих, выполняющих функции управления в структур-

ных подразделениях и организации в целом

Полная

Трудовые затраты всех категорий промышленно-произ-

водственного персонала организации

По характеру и назначению затрат труда

Нормативная

Затраты труда на изготовление единицы продукции либо

выполнение заданного объема работ, установленные по

действующим нормам времени, выработки, обслужива-

ния, численности, штатным расписаниям и т.п.

Фактическая

Действительные затраты труда на изготовление единицы

изделия (продукта), объема работы

Плановая

Затраты труда на изготовление изделия либо выполнение

определенного объема работы, установленные с учетом

их снижения в планируемом периоде

По степени относительности

Абсолютная

В человеко-днях, человеко-часах

Относительная

В процентах, долях

Удельная

На единицу веса, объема, площади и т.п.

Окончание табл. 5

Вид

Определение

По объекту исчисления

Всего процесса

Затраты труда всего процесса изготовления, детали, узла,

изготовления

изделия (продукта)

детали, узла,

изделия (про-

дукта)

Единицы рабо-

Затраты труда единицы работ, услуг

ты, услуг

Всей товарной

Затраты труда товарной продукции

продукции

Изменения

Затраты труда изменения остатков незавершенного про-

остатков

изводства

незавершенного

производства

Всей валовой

Затраты труда всей валовой продукции

продукции

По месту приложения труда

Организации

Затраты труда организации

Цеха

Затраты труда цеха

Участка

Затраты труда участка

Рабочего места

Затраты труда рабочего места

Направления

Содержание

Создающие условия

уровень развития науки, повышение квалификации

для роста произво-

работников, укрепление трудовой дисциплины, со-

дительности труда

кращение текучести кадров и др.

Способствующие

материальное и моральное стимулирование, совер-

росту производи-

шенствование оплаты труда, внедрение научно и тех-

тельности труда

нически обоснованных норм труда, внедрение про-

грессивной технологии и др.

Непосредственно

механизация и автоматизация производственных

определяющие

процессов, улучшение качества труда, ликвидация

уровень производи-

простоев, устранение брака, совершенствование уп-

тельности труда на

равления и организации труда и др. Базой повыше-

предприятии

ния уровня производительности труда является науч-

но-технический прогресс

Метод

Область при-

Методика расчета

Условные обозначения

менения

По трудо-

Ч1 = (ΣNj · Tj) : Fn · kb

Nj – годовая производс-

емкости

твенная программа j-го

производс-

изделия (шт.); Tj – пла-

твенной

новая трудоемкость j-го

программы

Для расчета

изделия,

изготавливае-

мого данной

категорией

потребности

рабочих (час.); Fn – но-

в рабочих

минальный годовой фонд

основного

времени рабочего (час.);

и вспомо-

kb – коэффициент выпол-

гательного

нения норм выработки

производства

По нормам

n

b )

Hbj – годовая норма вы-

выработки

Ч

2

=

∑

N : H

K

работки рабочего по j -му

j ( bj

изделию (шт.); Kb – ко-

j=1

эффициент

выполнения

норм времени

По рабо-

Для расчета

Ч3 = (м · Ксм) : Но

м – число обслуживаемых

чим местам

численности

или

рабочих мест (шт.); S –

и нормам

рабочих,

Ч3 = (S · Ксм) : Нo

обслуживаемая площадь

обслужива-

которым

(кв.м); Ксм – коэффици-

ния

доводятся

ент сменности; Но – нор-

нормы об-

ма обслуживания (число

служивания

рабочих

мест, величина

(рабочие-

площади, обслуживаемых

повремен-

рабочим) (шт.)

щики)

По норма-

При обслу-

Ч4 = м · Нч · Ксм,

Нч – норма численнос-

тивам чис-

живании

ти (т.е. численность ра-

ленности

одного ра-

бочих,

обслуживающих

бочего места

одно рабочее место)

несколькими

рабочими

По нор-

Для опре-

мативам

деления

типовых

потребности

структур

в служащих,

управления

учитыва-

ется при

разработке

штатного

расписания

предприятия

Показатель

Методика расчета

Условные обозначения

Перевод явоч-

Чсп = Чяв · Ксп

Ксп – коэффициент

ной числен-

приведения явочной

ности (Чяв)

численности к списоч-

в списочную

ной. Определяется путем

(Чсп)

деления номинального

количества дней работы

предприятия на фактичес-

кое число рабочих дней по

балансу рабочего времени.

Как правило, его считают

равным примерно 1,1

Среднесписоч-

Чсс = Чсм : Т

Чсм – численность работ-

ная числен-

ников за все дни работы

ность работни-

предприятия за анализи-

ков (Чсс)

руемый период (квартал,

год) (чел.); Т – период

(дней)

Коэффициент

Коп = Чп : Чсс

Чп – численность всех

оборота по при-

принятых работников за

ему (Коп)

данный период (чел.)

Коэффициент

Ков = Чв : Чсс

Чв – численность вы-

оборота по вы-

бывших работников за

бытию (Ков)

данный период (чел.)

Коэффициент

Кт = Чвн : Чсс

Чвн – численность ра-

текучести кад-

ботников, выбывших с

ров (Кт)

предприятия по неуважи-

тельным причинам (по

инициативе работника,

из-за прогулов и др.) (чел.)

Коэффициент

Кс = Чп : Чв

соотношения

принятых

работников к

выбывшим (Кс)

Коэффициент

Ко = Чсс : Чпл

Чпл – среднесписочное

обеспеченности

число работников в плано-

(Ко)

вом периоде (чел.)

Продолжение табл.

Показатель

Методика расчета

Условные обозначения

Исходная

Чисх = ВПпл : ПТбаз

ВПпл – планируемый объем

численность

или

производства (выпущен-

работающих на

ной, товарной или реализо-

планируемый

Чисх = Чбаз · (Ко : 100)

ванной продукции) (руб.);

период (Чисх)

ПТбаз – выработка продук-

ции на одного работающего

в базисном (предшествую-

щем) периоде (руб.); Чбаз –

численность работающих

в базисном периоде (чел.);

Ко – темп роста объема

производства продукции в

плановом периоде ( %)

Плановый

ПТ=(Э : (Чисх – Э)) · 100

Э – общая экономия

прирост произ-

работающих по всем фак-

водительности

торам (чел.)

труда ( ПТ) за

счет внедрения

организацион-

но-технических

мероприятий

Прирост произ-

ПТф = (Эф · 100) : Чисх – Э

Эф – экономия числен-

водительности

ПТф = (ПТ · Эф): Э

ности, исчисленная по от-

труда по каж-

дельному фактору (чел.);

дому фактору

ПТ – общий прирост

( ПТф)

производительности труда

по всей совокупности

факторов (%)

Удельный вес

Уф = (Эф : Э) · 100

каждого отде-

льного фактора

в общем при-

росте произ-

водительности

труда (Уф)

Выработка

В = ВП : Чсг

ВП – объем выпущенной

среднегодовая

продукции (руб.); Чсг –

(В)

среднегодовая числен-

ность работников (чел.)

Среднедневная

Всд = ВП : (Чсг · Др)

Др – количество рабочих

выработка (Всд)

дней (дней)

Продолжение табл.

Показатель

Методика расчета

Условные обозначения

Среднечасовая

Всч = ВП : (Чсг · Др · С · Чс)

С – количество смен

выработка (Всч)

(смен); Чс – количество

часов работы в смену

(час)

Расчетная

Чппп = Чб · Iвп · Эч

Чб – базисная числен-

численность

ность (чел.); Iвп – плани-

промышленно-

руемый индекс изменения

производствен-

объема производства; Эч –

ного персонала

относительная экономия

на плановый

численности, полученная

период (Чппп)

в результате пофакторных

расчетов роста производи-

тельности труда (чел.)

Индекс днев-

Iпд = Iпч · Iч

Iпч – индекс часовой про-

ной производи-

изводительности труда в

тельности труда

данном периоде; Iч – ин-

(Iпд)

декс действительной дли-

тельности рабочего дня

Индекс годовой

Iпг = Iпд · Iд

Iд – индекс количества

производитель-

или

отработанных рабочих

ности труда

дней, приходящихся на

(Iпг)

Iпг = Iпч · Iч · Iд

одного среднесписочного

работника в данном году

Индекс произ-

Iп т= (Σq1 · t0) : (Σq1 · t1)

q1 – объем продукции,

водительности

произведенной в отчетном

труда (Iпт)

периоде, в соответствую-

щих единицах измерения;

t0 и t1 – затраты рабочего

времени соответственно

в базисном и отчетном

периодах на единицу

продукции

Взаимосвязь

Уп = (Ут · 100) : (100 – Ут)

роста произ-

или

водительности

Ут = (Уп · 100) : (100+Уп)

труда (Уп) и

снижения

трудоемкости

продукции (Ут)

Окончание табл.

Показатель

Методика расчета

Условные обозначения

Технологичес-

Ттехн = Тсд + Тпов

Тсд – затраты труда

кая трудоем-

рабочих-сдельщиков;

кость (Ттехн)

Тпов – затраты труда рабо-

чих-повременщиков

Производс-

Тпр = Ттехн + Тобс

Ттехн – технологическая

твенная трудо-

трудоемкость; Тобс – тру-

емкость (Тпр)

доемкость обслуживания

производства

Полная трудо-

Тп = Тсд + Тпов + Тобс+ Ту =

Ту – трудоемкость управ-

емкость (Тп)

Ттехн + Тобс + Ту =

ления производством

=Тпр + Ту