Экономический анализ. Конспект лекций
.pdf
5. Анализ и оценка эффективности использования оборотных средств (активов)
тем более экономно и, следовательно, более эффективно используются материальные ресурсы, и наоборот.
Кисп показывает соблюдение организацией норм расходования материалов. Если значение этого коэффициента больше единицы, это означает, что имеет место перерасход материалов, а если меньше единицы, это свидетельствует об экономии материалов, и как следствие, об эффективном их использовании.
2. Анализ обеспеченности организации материальными ресурсами —
необходим для ее бесперебойной работы и проводится с помощью следующих показателей: обеспеченность организации запасами сырья и материалов, в днях Здн; коэффициент обеспеченности материальными ресурсами по плану Кмр пл; коэффициент фактической обеспеченности материальными ресурсами Кмр ф:
Çäí =Çìi / Ðdi , |
(49) |
Êìð ïë =ÏÌä / ÏÌïë , |
(50) |
Êìð ô =ÏÌô / ÏÌïë , где |
(51) |
Змi — запас материалов i-го вида в стоимостном или натуральном выражении на складе организации;
Рdi — однодневный расход материалов i-го вида в стоимостном или натуральном выражении;
ПМд — величина поставки материалов по договорам, руб. ПМпл — величина поставки материалов по плану, руб. ПМф — величина поставки материалов фактически, руб.
Чем выше значение показателя Здн, тем на большее число дней у организации имеется запас необходимых сырья и материалов, что способствует росту объема производства готовой продукции (работ, услуг) в оговоренные с покупателем сроки и, соответственно, выручки от продажи данной продукции.
Если величина показателя Кмр пл = 1, это означает, что сумма поставки сырья и (или) материалов по заключенным договорам соответствует плановой потребности организации в сырье и (или) материалах. Если величина показателя Кмр пл > 1, это свидетельствует о том, что сумма поставок сырья и (или) материалов по заключенным договорам превышает потребность в сырье и (или) материалах.
Если величина показателя Кмр пл < 1, это означает, что сумма поставки сырья и (или) материалов по заключенным договорам меньше плановой
31
Экономический анализ
потребности в них. Следовательно, организации необходимо позаботиться о поиске новых поставщиков.
Если величина показателя Кмр ф = 1, это означает, что величина фактической поставки материалов для организации полностью соответствует потребности организации в них; если показатель Кмр ф > 1, это означает, что в организацию поставлено материальных ресурсов больше, чем было предусмотрено по плану; если показатель Кмр ф< 1, это означает, что плановая потребность организации в материальных ресурсах полностью не удовлетворена и материалы недопоставлены.
6. Анализ себестоимости готовой продукции (работ, услуг)
Анализ себестоимости готовой продукции включает следующие направления: 1) анализ полной себестоимости готовой продукции (работ, услуг) в целом и по экономическим элементам затрат; 2) анализ затрат на 1 руб. готовой продукции (работ, услуг).
Себестоимость готовой продукции — выраженные в денежной форме текущие затраты организации на производство и продажу готовой продукции.
Затраты — денежная оценка стоимости материальных, трудовых, финансовых, природных, информационных и других видов ресурсов на производство и реализацию продукции за определенный период времени.
Существует многоаспектная классификация затрат (табл. 7).
Таблица 7. Классификация затрат
Классификацион- |
Затраты по классифи- |
Содержание затрат |
ный признак |
кационному признаку |
|
Роль в процессе |
Основные |
Связаны с выполнением техно- |
производства |
|
логического процесса изготовле- |
|
|
ния продукции |
|
|
|
32
6. Анализ себестоимости готовой продукции (работ, услуг)
Классификацион- |
Затраты по классифи- |
Содержание затрат |
ный признак |
кационному признаку |
|
|
Накладные |
Связаны с процессом управления |
|
|
производством и организации |
|
|
в целом (общезаводские, цеховые) |
|
|
|
Способ отнесения |
Прямые |
Непосредственно связанные с из- |
на себестоимость |
|
готовлением конкретного вида |
отдельных видов |
|
продукции. Отражают непосред- |
продукции |
|
ственные затраты на сырье, зара- |
|
|
ботную плату рабочих и др. |
|
Косвенные |
Относятся на себестоимость |
|
|
пропорционально какому либо |
|
|
признаку (прямым затратам, ма- |
|
|
териальным, трудовым, объему |
|
|
производства) и связаны с рабо- |
|
|
той подразделения или фирмы |
|
|
в целом (общецеховые, общепро- |
|
|
изводственные) |
Зависимость |
Условно-переменные |
Зависят от изменения объема |
от объема |
|
производства примерно пропор- |
производства |
|
ционально (затраты на сырье, |
|
|
материалы, заработная плата |
|
|
основных рабочих) |
|
|
|
|
Условно-постоянные |
Не зависят от изменения объе- |
|
|
мов производства или зависят |
|
|
в незначительной степени (амор- |
|
|
тизационные отчисления, аренда |
|
|
помещения) |
|
|
|
Вид расходов |
Элементы затрат |
Основные укрупненные виды |
|
|
(материальные, трудовые, амор- |
|
|
тизация, прочие) |
|
Статьи калькуляции |
Подробное отражение затрат, свя- |
|
|
занных с производством и прода- |
|
|
жей конкретного вида продукции |
Однородность |
Простые |
Состоят из одного экономиче- |
затрат |
|
ского элемента |
|
Комплексные |
Состоят из нескольких экономи- |
|
|
ческих элементов с одинаковым |
|
|
производственным значением |
|
|
(затраты по обслуживанию обо- |
|
|
рудования, общецеховые, обще- |
|
|
производственные) |
|
|
Продолжение табл. 7 |
33
Экономический анализ
|
|
Продолжение табл. 7 |
|
Классификацион- |
Затраты по классифи- |
Содержание затрат |
|
ный признак |
кационному признаку |
|
|
|
|
|
|
Участие в произ- |
Производственные |
Связаны с изготовлением товар- |
|
водстве |
|
ной продукции и образующие |
|
|
|
ее производственную себестои- |
|
|
|
мость |
|
|
Коммерческие |
Связаны с продажей продукции |
|
|
|
покупателям |
|
Место возникно- |
Подразделения (про- |
Выделение центров затрат в дея- |
|
вения затрат |
изводство, участок, |
тельности фирмы |
|
|
бригада) |
|
|
Периодичность |
Текущие |
Затраты, имеющие частую пе- |
|
возникновения за- |
|
риодичность |
|
трат |
|
|
|
Единовременные |
Затраты, осуществляемые не ча- |
||
|
|||
|
(разовые) |
сто (менее одного раза в месяц), |
|
|
|
или однократные расходы |
Состав затрат, включаемых в себестоимость, регламентируется 25 главой НК РФ (ст. 252 Расходы. Группировка расходов) и Положением по бухгалтерскому учету 10/99 «Расходы организации», которые определяют расходы, относимые на себестоимость продукции, и затраты, производимые за счет соответствующих источников финансирования (прибыли, фондов специального назначения, целевого финансирования и целевых поступлений) [1].
На основе НК РФ и «Положения о бухгалтерском учете» министерства и ведомства разрабатывают положения о составе затрат и методические рекомендации по вопросам планирования, учета и калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг) для отдельных видов экономической деятельности.
Калькулирование — система расчетов, с помощью которой определяется себестоимость всей проданной продукции и ее частей, себестоимость конкретных видов продукции, сумма затрат отдельных подразделений фирмы на производство и продажу продукции.
Процесс калькулирования себестоимости продукции включает разграничение затрат на производство между законченной продукцией
34
6. Анализ себестоимости готовой продукции (работ, услуг)
и незавершенным производством, исчисление затрат на бракованную продукцию, оценку отходов производства и побочной продукции, определение суммы расходов, относящихся к готовым изделиям, распределение затрат между видами продукции, расчет себестоимости единицы продукции.
Для расчета себестоимости продукции применяются разные методы группировки: по экономическим элементам; по статьям калькуляции; попередельный (полуфабрикатный и бесполуфабрикатный); позаказный; «директ-костинг».
Расчет себестоимости продукции по экономическим элементам (табл. 8).
Таблица 8. Расчет себестоимости продукции (работ, услуг) по экономическим элементам
Смета затрат
№ п/п |
Элементы затрат |
план |
факт |
|
|
|
|
1. |
Материальные затраты (за вычетом стоимости воз- |
|
|
|
вратных отходов) |
|
|
2. |
Затраты на оплату труда |
|
|
|
|
|
|
3. |
Суммы начисленной амортизации |
|
|
|
|
|
|
4. |
Прочие затраты |
|
|
|
|
|
|
Итого затраты на производство |
|
|
|
|
|
|
|
|
Затраты непроизводительного характера |
|
|
|
|
|
|
|
Прирост (–), уменьшения (+) остатков расходов |
|
|
|
будущих периодов |
|
|
Производственная себестоимость товарной продукции |
|
|
|
|
|
|
|
|
Коммерческие расходы |
|
|
|
|
|
|
Полная себестоимость товарной продукции |
|
|
|
|
|
|
|
Группировки затрат по экономическим элементам отражают их распределение по экономическому содержанию, независимо от формы использования в производстве того или иного вида продукции и места осуществления затрат, и применяется при составлении сметы затрат на производство всей выпускаемой продукции.
Смета затрат необходима для определения общей суммы затрат по их элементам, для составления материальных балансов, нормирования
35
Экономический анализ
оборотных средств, разработки финансовых планов и др. Для предприятий всех видов экономической деятельности НК РФ установлена обязательная номенклатура затрат на производство по экономическим элементам. В каждый элемент затрат включаются однородные по своему содержанию расходы. Так, в элементе «материальные затраты» отражается стоимость приобретаемых со стороны сырья и материалов, которые входят в состав производимой продукции, образуя ее основу, или являются необходимым компонентом при изготовлении продукции (проведении работ, оказании услуг). По экономическим элементам ведется бухгалтерский учет и составляется денежный отчет по общей сумме расходов на производство продукции.
Классификация затрат по экономическим элементам дает возможность анализировать структуру себестоимости и позволяет проводить целенаправленную политику по улучшению экономики организации.
Группировка затрат по калькуляционным статьям расходов отражает их состав в зависимости от направления (назначения) расходов (на производство или его обслуживание) и места возникновения (основное производство, вспомогательные службы, обслуживание хозяйства и др.).
Калькуляция (лат. «calculatio», «calculo» — считаю, подсчитываю) — вычисление себестоимости единицы продукции или выполненной работы.
Калькуляция отражает затраты организации в денежной форме на производство и продажу единицы конкретного вида продукции, а также на выполнение единицы работ (перевозки, ремонт) в различных видах экономической деятельности. Калькуляции составляются по видам продукции.
Вкалькуляции основные виды затрат исчисляются в зависимости от их назначения (выделяются расходы, связанные непосредственно
стехнологическим процессом изготовления конкретных видов продукции): на сырье и материалы, топливо и энергию, на технологические цели; на заработную плату производственных рабочих и отчисления на социальное страхование; на подготовку и освоение производства; на содержание и эксплуатацию оборудования, в том числе его амортизацию, текущий ремонт и т. д.; общецеховые, общепроизводственные и другие расходы.
Вотчетной калькуляции выделяются непроизводительные расходы (потери от брака). Калькуляционные расходы ведутся на специальных
36
6. Анализ себестоимости готовой продукции (работ, услуг)
бланках, в которых отражены данные о плановых и фактических расходах по калькуляционным статьям затрат на весь выпуск товарной продукции за отчетный период. Документ, в который заносятся эти расходы, называется калькуляцией, а система расчетов для определения себестоимости продукции — калькулированием.
В отличие от группировки по экономическим элементам калькуляция позволяет учесть расходы, непосредственно связанные с производством конкретного вида изделия. В эти расходы входят как материальные затраты, так и расходы по созданию, обслуживанию и управлению производством данного вида продукции. На основе калькуляционных расчетов определяются цеховая, производственная и полная себестоимость (табл. 9).
Таблица 9. Расчет себестоимости продукции (работ, услуг) по статьям калькуляции
№ |
Калькуляционная статья |
Содержание статьи |
п/п |
|
|
1. |
Сырье и материалы (за вы- |
Сырье и основные материалы, вспомога- |
|
четом возвратных отходов) |
тельные материалы для технологических |
|
|
целей, ранспортные расходы по доставке |
|
|
материалов |
2. |
Покупные изделия, полу- |
Затраты на оплату покупных изделий, по- |
|
фабрикаты и услуги про- |
луфабрикатов и услуг производственного |
|
изводственного характера |
характера, оказываемых сторонними ор- |
|
сторонних организаций |
ганизациями, прямо относимые на себе- |
|
|
стоимость |
|
|
|
3. |
Топливо и энергия на тех- |
Затраты на все виды топлива и энергии, |
|
нологические цели |
которые расходуются непосредствен- |
|
|
но в процессе производства продукции |
|
|
на технологические цели |
4. |
Заработная плата основных |
Оплата проработанного времени произ- |
|
призводственных рабочих |
водственных рабочих (по сдельным рас- |
|
|
ценкам и тарифным ставкам), доплаты, |
|
|
премии, надбавки, стоимость продукции, |
|
|
выдаваемой в порядке натуральной оплаты |
5. |
Отчисления на социальные |
Отчисления в пенсионный фонд, фонды |
|
нужды основных производ- |
медицинского и социального страхования |
|
ственных рабочих |
|
|
|
Продолжение табл. 9 |
37
Экономический анализ
|
|
Продолжение табл. 1 |
№ |
Калькуляционная статья |
Содержание статьи |
п/п |
|
|
6. |
Расходы на содержание и экс- |
Амортизация оборудования, заработная |
|
плуатацию оборудования |
плата с отчислениями на социальные ну- |
|
|
жды вспомогательных рабочих, обслужи- |
|
|
вание оборудования, смазочные материа- |
|
|
лы, текущий ремонт оборудования, вну- |
|
|
тризаодские перевозки |
|
Технологическая себестоимость |
|
|
|
|
7. |
Общецеховые расходы |
Заработная плата с отчислениями обслу- |
|
|
живающего пеерсонала и аппарата управ- |
|
|
ления цеха, амортизация, содержание, те- |
|
|
кущий ремонт зданий, сооружений цеха, |
|
|
затраты на испытания, опыты, затраты |
|
|
на охрану труда |
|
|
|
|
Цеховая себестоимость |
|
|
|
|
8. |
Общепроизводственные |
Заработаная плата с отчислениями обслу- |
|
расходы |
живающего персонала и аппарата управле- |
|
|
ния фирмы, амортизация, содержание, те- |
|
|
кущий ремонт зданий, сооружений фирмы, |
|
|
затраты на охрану труда в масштабе фирмы |
9. |
Потери от брака |
Все виды затрат, произведенные до мо- |
|
|
мента обраружения брака: материалы, за- |
|
|
таботная плата с отчислениями |
10. |
Общехозяйственные |
Общие для всей фирмы расходы: по управ- |
|
расходы |
лению фирмой, содержание, амортизация, |
|
|
текущий ремонт основных фондов обще- |
|
|
хозяйстенного назначения, почтовые, те- |
|
|
леграфные налоги, сборы и прочие обяза- |
|
|
тельные отчисления |
11. |
Прочие производственные |
Гарантийное обслуживание, затраты |
|
расходы |
на стандартизацию |
|
Производственная себестоимость |
|
|
|
|
12. |
Комерческие расходы |
Расходы по сбыту, тара, упаковка, достав- |
|
|
ка проукции до станции назначения, по- |
|
|
грузка, расходы на рекламу |
|
|
|
|
Полная себестоимость |
|
|
|
|
38
7. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов хозяйствующих субъектов
В процессе проведения анализа определяют динамику как общей величины затрат, так и по каждому из экономических элементов затрат и выявляют причины полученной экономии либо допущенного перерасхода. На основе последующего анализа указанных причин устанавливают резервы дальнейшего снижения себестоимости готовой продукции (работ, услуг).
Анализ затрат на 1 руб. произведенной готовой продукции (работ, услуг) З1 руб. проводят путем расчета и оценки следующего показателя:
Ç1ðóá = Ñï / Â. |
(52) |
Если рассматриваемый показатель ниже единицы, производство готовой продукции является рентабельным (прибыльным), так как получение организацией 1 руб. выручки от продаж обеспечивает менее чем 1 руб. затрат на производство данной продукции.
Если рассматриваемый показатель выше единицы, производство продукции является убыточным (нерентабельным), так как получение 1 руб. выручки от продаж обеспечивается более чем 1 руб. затрат на производство данной продукции.
7. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов хозяйствующих субъектов
Основными направлениями анализа трудовых ресурсов организации являются: 1) анализ обеспеченности организации трудовыми ресурсами, а также движение трудовых ресурсов; 2) анализ структуры персонала организации; 3) анализ производительности труда, а также анализ соотношения темпов роста производительности труда и средней заработной платы; 4) анализ эффективности использования фонда оплаты труда (ФОТ) организации.
Трудовые ресурсы — весь состав квалифицированного персонала организации.
39
Экономический анализ
По составу персонал организации в промышленности делится на:
промышленно-производственный |
непромышленный |
→ принимает непосредственное уча- |
→ не участвует непосредствен- |
стие в изготовлении продукции. Состо- |
но в изготовлении продукции, |
ит из следующих категорий: рабочие, уче- |
например, работники меди- |
ники, инженерно-технические работники, |
цинских, санаторно-курортных |
служащие, младший обслуживающий пер- |
учреждений, стоящих на балан- |
сонал (МОП), работники охраны [2, с. 157]. |
се организации |
Оценка обеспеченности организации трудовыми ресурсами проводится сопоставлением текущей численности работников организации с численностью, необходимой для выполнения каждого вида работ в соответствии с организационной структурой.
Для анализа движения трудовых ресурсов по каждой категории персонала, входящей в структуру персонала предприятия (рабочие, руководители, специалисты, технические исполнители, МОП, работники охраны), а также в целом по организации рассчитывают следующие показатели движения трудовых ресурсов: коэффициент оборота по приему кадров Кпр; коэффициент оборота по увольнению Кув; коэффициент текучести кадров Кт:
Êïð =Ðïð / Ðñð , |
(53) |
Êóâ =Ðóâ / Ðñð , |
(54) |
Êò =Ðóâí / Ðñð , где |
(55) |
Рпр — число работников, принятых в организацию в течение отчетного периода, чел.
Рув — число работников, уволенных из организации в течение отчетного периода, чел.
Рувн — число работников, уволенных по неуважительным причинам с точки зрения организации (например, по собственному желанию, за прогул), чел.
Рср — среднесписочная численность работников организации, чел.
Среднесписочная численность работников определяется за месяц, квартал, год суммированием списочного состава работников за все календарные дни месяца (квартала, года), включая выходные и праздничные дни, и делением полученного показателя на число календарных дней месяца (квартала, года). При этом списочная численность работников
40
