• Раздел 1 «Сведения об организации»;

• раздел 2 «Информация об учетной политике»;

• раздел 3 «Сведения об отдельных активах и обязательствах»;

• раздел 4 «Информация о доходах и расходах организации»;

• раздел 5 «Прочая информация»;

• раздел 6 «Информация о связанных сторонах»;

• раздел 7 «Анализ финансово-хозяйственной деятельности организации».

Вопрос 33. Понятие учетной политики организации, ее назначение и структура.

Учетная политика организации - это принятая организацией совокупность способов ведения бухгалтерского учета (первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов хозяйственной деятельности), согласно ПБУ.

Учетная политика формируется исходя из допущений и требований, установленных Положением по бухгалтерскому учету "Учетная политика организаций" 

В ПБУ указаны следующие основополагающие принципы:

• имущественной обособленности означающий, что активы и обязательства организации существуют обособленно от активов и обязательств участников организации и активов и обязательств других организаций.

• непрерывность деятельности организации означает, что она будет продолжать свою экономическую деятельность в ближайшем будущем и у нее отсутствует намерение и необходимость ликвидации или существенного сокращения деятельности и, следовательно, обязательства будут погашаться в установленном порядке;

• последовательность применения учетной политики означает, выбранная организацией учетная политика применяется последовательно от одного отчетного года к другому. 

• ременной определенности фактора хозяйственной деятельности означает, что они отражаются в бухгалтерском учете и отчетности того периода, в котором совершены, независимо от фактического времени поступления или выплаты денежных средств, связанных с этими фактами;

• полноты означает необходимость отражения в бухгалтерском учете всех фактов хозяйственной деятельности;

• непротиворечивости обуславливает неоьходимость тождества данных аналитического учета оборотам и остаткам по синтетическим счетам на последний календарный день месяца;

Учетная политика компании формируется главным бухгалтером или иным лицом, на которое в соответствии с законодательством Российской Федерации возложено ведение бухгалтерского учета организации, на основе положения ПБУ 1/2008 и утверждается руководителем организации. 

Нормативная база формирования учетной политики

В зависимости от назначения и статуса нормативные документы целесообразно представить в виде следующей системе:

• 1-ый уровень: законодательные акты, указы Президента РФ и постановления Правительства РФ, регламентирующие прямо или косвенно порядок ведения бухгалтерского учета в организации (Гражданский, Налоговый кодексы, Федеральный закон "О бухгалтерском учете", Постановление Правительства РФ от 06.03.1998 года №283 "О программе реформирования бухгалтерского учета в соответствии с международными учетными стандартами финансовой отчетности" и др;

• 2-ой уровень: стандарты (положения) по бухгалтерскому учету и отчетности;

• 3-ий уровень: методические рекомендации (указания), инструкции, комментарии, письма Минфина России и др. ведомств;

• 4-ый уровень: рабочие документы по бухгалтерскому учету самой организации (определяют особенности организации и особенности учета в ней. К основным документам в организации относятся: приказ об учетной политике, формы первичных учетных документов, утвержденных руководителем, графики документооборота, рабочий план счетов бухгалтерского учета, формы внутренней отчетности, утвержденные руководителем).