- •§ 1. Общая характеристика...294
- •§ 1. Общая характеристика ...324
- •§ 1. Общие положения...336
- •§ 1. Общие положения...359
- •Глава I
- •§ 1. Законодательство о корпорациях в период
- •§ 2. Законодательство о корпорациях в период
- •§ 3. Законодательство о корпорациях в период
- •Глава II
- •§ 1. Область применения корпоративной формы в сша
- •§ 3. Преимущество корпораций перед другими формами
- •§ 6). Но это особый случай, по существу ничего общего не имею-
- •Глава III
- •§ 1. Исторические корни концепции юридического лица
- •§2 Предшествующей главы. В таком виде концепция
- •§ 2. Понятие юридического лица в современном праве
- •§ 401 Нового закона для учреждения каждой новой кор-
- •§ 3. Правосубъектность предпринимательских
- •§ 4. Иные аспекты правосубъектности корпораций
- •Глава IV
- •§ 1. Общие положения
- •§ 2. Юридико-технические теории
- •§ 3. Юридико-социальные теории
- •Глава V
- •Глава VI
- •§ 1. Закон
- •§ 2. Акты административных органов
- •§ 3. Судебная практика
- •Глава VII
- •§ 1. Вводные замечания
- •§ 2. Экономические мероприятия по образованию
- •§ 3. Правовая характеристика отношений, возникающих
- •§ 5. Отношение организаторов корпораций
- •§ 6. Выбор штата инкорпорации. Учредители корпорации
- •§ 7. Разработка устава корпорации и его регистрация
- •§ 43 (Е) Примерного закона о предпринимательских кор-
- •§ 8. Организационные мероприятия, завершающие
- •Глава VIII
- •§ 1. Общая характеристика
- •§ 2. Акционерный капитал
- •§ 3. Займы
- •§ 4. Тенденция к сближению правового положения
- •§ 5. Соотношение акционерного капитала и займов
- •§ 6. Облигации
- •§ 7. Гибридные фондовые бумаги
- •Глава IX
- •§ 1. Понятие акции
- •§ 2. Обыкновенные акции
- •§ 3. Общая характеристика привилегированных акций
- •§ 4. Привилегированные акции и гарантии
- •§ 5. Цена акций и выплачиваемое за них вознаграждение
- •§ 6. Ответственность акционеров в случае частичной или
- •§ 7. Выпуск акций
- •§ 8. Право акционеров на преимущественную покупку
- •§ 9. Свидетельства об акциях. Иные бумаги, связанные
- •Глава X
- •§ 1. Основные права акционеров в контроле и руководстве
- •§ 2. О юридической силе решений акционеров,
- •§ 3. Принцип голосования акционеров в корпорациях
- •§ 4. Собрания акционеров
- •§ 5. Голосование по доверенности
- •§ 6. Система голосования
- •§ 7. Соглашения акционеров по вопросу о голосовании
- •§ 8. Право акционеров на ознакомление с документацией
- •§ 624 (С) закона штата Нью-Йорк акционер, желающий
- •§ 9. Иски акционеров
- •Глава XI
- •§ 1. Общая структура органов управления
- •§ 2. Состав правлений директоров корпораций и порядок
- •§ 3. Права правления директоров
- •§ 4. Комитеты правления директоров
- •§ 26: N. J. Bus. Corp. Act, § 14 (7- 4).
- •§ 5. Управляющие корпораций и их права
- •Глава XII
- •§ 1. Общая характеристика
- •§ 2. Должная степень заботливости (duty of саге)
- •§ 3. Лояльное отношение к корпорации (duty of loyalty)
- •§ 4. Сделки, совершаемые заинтересованными и общими
- •§ 5. Использование возможностей, принадлежащих
- •§ 6. Недобросовестная конкуренция директоров
- •§ 7. Ущемление прав меньшинства акционеров
- •§ 8. Сделки по купле-продаже акций
- •§ 9. Сделки по продаже контроля в корпорациях
- •§ 11. Ответственность директоров и управляющих
- •Глава XIII
- •§ 1. Общая характеристика
- •§ 2. О характере соглашений акционеров по объединению
- •§ 3. Повышенные требования в отношении кворума и
- •§ 4. Ограничения, вводимые в отношении передачи акций
- •§ 5. Способы разрешения конфликтов в закрытых
- •Глава XIV
- •§ 1. Общие положения
- •§ 2. Методы индивидуализации дивидендных фондов
- •§ 3. Фонды корпораций для выплаты дивидендов
- •§ 4. Правовые основания получения дивидендов
- •§ 5. Дивиденды по привилегированным акциям
- •Глава XV
- •§ 1. Общие положения
- •§ 2. Реорганизация корпораций
- •§ 3. Отчуждение корпорациями принадлежащего им
- •§ 4. Право акционеров на получение стоимости акций.
- •§ 5. Ликвидация корпораций
- •§ 6. Права держателей привилегированных акций при
- •Глава XVI
- •§ 1. Степень воздействия антитрестовского
- •§ 2. Неразумные способы ограничения междуштатной
- •§ 3. Разумные способы ограничения междуштатной
§ 3. Лояльное отношение к корпорации (duty of loyalty)
Основное содержание данной обязанности сводится
к тому, что во всех своих действиях по управлению
корпорацией директора и управляющие должны руковод-
ствоваться прежде всего принципом лояльного, честно-
го отношения к корпорации, в которой они работают.
Правомерность каждого своего поступка, особенно того,
который касается их личных интересов, директора и
-300-
управляющие должны ставить в прямую зависимость
от соответствия его интересам корпорации.
Эта обязанность директоров и управляющих непо-
средственно вытекает из доверительных отношений, в
которых они состоят с корпорацией.
Обязанность лояльного отношения к корпорации рас-
сматривается в США в качестве наиболее важной обя-
занности, налагаемой на директоров и управляющих. И
это понятно, ибо речь в данном случае идет о. доверии
в сохранности и наиболее рациональном использовании
директорами и управляющими огромных масс капита-
ла, передаваемых им в управление его собственниками
(крупными капиталистами, банками и т. д.). Поэтому
обязанность лояльного отношения к корпорации - это
фактически основная обязанность директоров и управ-
ляющих перед крупным капиталом о недопущении с их
стороны каких-либо злоупотреблений по отношению к
вверенному им капиталу и исключения иных наруше-
ний, связанных с использованием их служебного поло-
жения. Другими словами, это обязанность богатого
слуги перед своим всевластным хозяином.
В тех же случаях, когда в роли директоров и управ-
ляющих выступают сами собственники капитала, их
обязанность лояльного отношения к корпорации озна-
чает в сущности обязанность по отношению к своим
коллегам (акционерам и кредиторам), вверившим им
в управление свои капиталы.
Следовательно, рассматриваемая обязанность ди-
ректоров и управляющих может существовать не только
перед корпорацией как таковой, но в отдельных случаях
и перед меньшинством акционеров и кредиторами кор-
порации.
Законы многих штатов в самой общей форме опре-
деляют обязанность лояльного отношения к корпорации,
предусматривая, что директора и управляющие обязаны
честно осуществлять свои служебные функции. Но, как
единодушно признается в литературе и практике, подоб-
ная формулировка является лишь первым шагом к уста-
новлению того, что в действительности следует считать
обязанностью директоров и управляющих по лояльному
отношению к корпорации. Конкретное содержание этой
обязанности применительно к отдельным сторонам дея-
тельности директоров и управляющих по управлению
-301-
корпорациями, без установления которого сама обязан-
ность превращается в абстракцию, определяется отдель-
ными положениями законов штатов и судебной практи-
кой.
-302-
§ 4. Сделки, совершаемые заинтересованными и общими
директорами и управляющими корпораций
Эти сделки являются одной из тех областей деятель-
ности корпораций, в которых грань между лояльным и
нелояльным отношением к ней нередко очень трудно
различима. Речь в данном случае идет о двух группах
сделок.
В первой из них в качестве одной стороны высту-
пает сама корпорация, а в качестве другой-ее дирек-
тор или управляющий (или их родственники и друзья).
Такие директора и управляющие справедливо считают-
ся заинтересованными лицами, поскольку они приобре-
тают или отчуждают определенные имущественные цен-
ности по сделкам с корпорацией, которую они благода-
ря их высокому административному положению могут
довольно легко склонить к совершению лично их инте-
ресующих действий.
Ко второй группе относятся сделки, совершаемые
двумя корпорациями (иными капиталистическими объ-
единениями), в которых должности директоров зани-
мают одни и те же лица. Таких директоров, одновремен-
но занимающих административные .посты в нескольких
корпорациях, принято именовать общими или перепле-
тающимися. Наличие общих директоров в корпорациях
обычно свидетельствует о том, что фактический конт-
роль в них находится в руках одной группы капиталис-
тов.
Законодательство в качестве общего правила разре-
шает подобное сосредоточение административной власти
в нескольких корпорациях в ведении одних и тех же
лиц. Отдельные исключения, установленные законом,
касаются главным образом некоторых специальных об-
ластей бизнеса. (*7).
(**7) Такие исключения установлены, например, в отношении феде-
ральных банков-15 U.S.C.A. § 19, железных дорог общего пользо-
вания-49 U.S.C.A. §20 а (12), коммунального обслуживания-
15 U.S.C.A. § 79 q (с).
-302-
Обе группы сделок имеют между собой то общее, что
в обоих случаях в качестве контрагентов по ним высту-
пают по существу одни и те же лица. В первом случае
в заключении сделки участвуют, с одной стороны, ди-
ректор (управляющий) как частное лицо, с другой сто-
роны, тот же директор (управляющий), но уже как офи-
циальный представитель корпорации. Во втором слу-
чае - соответственно директор как официальный пред-
ставитель одной корпорации и он же как представитель
другой корпорации. В этих условиях объективно соз-
даются широкие возможности для злоупотреблений ди-
ректоров и управляющих корпораций своим служебным
положением. Как показывает практика, такие злоупот-
ребления встречаются довольно часто.
В настоящее время в судебной практике считается
общепризнанным, что сам по себе факт участия в сдел-
ках заинтересованных или общих директоров и управ-
ляющих корпораций еще не делает такие сделки недей-
ствительными. Для признания их таковыми необходи-
мо, чтобы эти сделки одновременно были несправедли-
выми по отношению к корпорациям. (*8).
По существу суды применяют презумпцию законнос-
ти рассматриваемых сделок при условии, что они были
надлежащим образом одобрены правлениями директо-
ров или собраниями акционеров соответствующих кор-
пораций.
Однако в судебной практике до сих пор нет единоду-
шия в вопросе о том, следует ли при определении квору-
ма директоров, присутствующих на заседаниях правле-
ний, и при подсчете голосов учитывать соответственно
явку и голоса заинтересованных и общих директоров
корпораций. Ответ на этот вопрос в ряде штатов дается
законами о корпорациях. При этом он неодинаков в
отдельных штатах.
В качестве примера можно привести решение, давае-
мое Общим кодексом о корпорациях штата Калифорния
и воспринятое законами штата Нью-Йорк и некоторых
других штатов.
<Ни один договор или иная сделка между корпора-
цией .и одним или несколькими ее директорами, между
(**8) См., например, решение апелляционного суда штата Нью-Йорк
за 1942 г. по делу-Everett v. Phillips (288 N.Y. 227).
-303-
двумя корпорациями (иными объединениями), имеющи-
ми общих директоров, а также директоров, одинаково
заинтересованных в таком договоре или сделке, - гово-
рится в § 820 этого закона,-не может быть признан
ничтожным или оспоримым по той причине, что назван-
ный директор (директора) присутствовал на заседании
правления (его комитета), на котором был одобрен та-
кой договор или сделка, и что голос (голоса) такого ди-
ректора (директоров) был принят во внимание при под-
счете голосов по одобрению договора или сделки, при
условии соблюдения одного из следующих требований
закона.
а) Факт наличия заинтересованных или общих ди-
ректоров был известен правлению директоров или его
комитету и зафиксирован в протоколе. Правление ди-
ректоров или его комитет, исходя из честных побужде-
ний, одобрили указанный договор или сделку достаточ-
ным количеством голосов, в число которых не вошли го-
лоса заинтересованных или общих директоров.
в) Факт наличия заинтересованных или общих ди-
ректоров доведен до сведения акционеров корпорации, и
они, исходя из честных побуждений, большинством голо-
сов одобрили такой договор или сделку.
с) Указанный договор (сделка) был справедливым и
соответствовал интересам корпорации на момент его
одобрения.
Заинтересованные и общие директора могут учиты-
ваться при определении кворума членов правления ди-
ректоров корпорации или его комитета, наделенного
правом одобрения указанного договора или сделки>.
При невыполнении этих условий, предполагается, что
директора и управляющие нарушили возложенную на
них обязанность лояльного отношения к корпорации. По
иску потерпевший стороны совершенные ими сделки мо-
гут быть судом признаны недействительными, а винов-
ные директора и управляющие корпорации в ряде слу-
чаев привлечены к гражданской ответственности.
-304-