- •Д.Р. 1.Таможня, как неотъемлемый атрибут государства.
- •Д.Р. 2. Возникновение таможенного дела на Руси.
- •Д.Р. 3. Таможенная служба России в условиях рыночной экономики.
- •Д.Р. 4. Система таможенных органов рф.
- •Д.Р. 6. Система управления в таможенных органов.
- •Д.Р. 7. Организация документооборота и делопроизводства в таможенных органах.
- •Д.Р. 8. Подготовка и оформление организационно - распорядительных документов в то.
- •2) Положение, правила, инструкция
- •Д.Р. 9. Управление персоналом в таможенных органах.
- •И.Г. 11. Показатели эффективности деятельности таможенных органов.
- •Р.Д. 12. Источники таможенного права, классификация.
- •Р.Д. 13. Нормы таможенного права, понятие, виды.
- •Р.Д.14. Таможенные правоотношения, их субъекты.
- •Н.Б. 15 Правоохранительная деятельность таможенных органов.
- •Н.Б. 16. Международное таможенное право, понятие и принципы.
- •И.Г. 22. Таможенная территория и таможенная граница.
- •И.Г. 23. Экономический потенциал таможенной территории.
- •И.Г. 24. Роль таможенных органов в регулировании внешнеэкономической деятельности.
- •И.Г. 25. Товарная номенклатура внешнеэкономической деятельности, назначение, применение.
- •И.Г. 26. Определение кода товара по товарной номенклатуре, принятие классификационного решения.
- •И.Г. 27. Методы классификации и кодирования товаров
- •И.Г. 28. Система показателей и признаков в таможенной статистике
- •И.Г. 29. Особенности стоимостного учета товаров в таможенной статистике
- •И.Г. 31. Таможенно - тарифное регулирование внешнеторговой деятельности.
- •И.Г 32. Меры технического регулирования внешнеэкономической деятельности.
- •И.Г. 33. Таможенная экспертиза, понятие, объекты, задачи, виды.
- •Г.М.34. Идентификационная экспертиза в таможенном деле.
- •Г.М. 35. Идентификация товаров и транспортных средств.
- •Н.Б. 36 Анализ цен мирового рынка для заключения внешнеторговой сделки.
- •Н.Б. 37 Установление цены во внешнеторговом контакте.
- •Г.М. 39. Основные формы международных расчетов, применяемых при экспорте и импорте товаров.
- •Г.М. 40. Источники правового регулирования договора международной купли – продажи товаров.
- •Г.М. 41. Применение правил инкотермс при заключении договоров международной торговли.
- •Г.М. 43. Основные принципы перемещения товаров и транспортных средств через таможенную границу рф.
- •Г.М. 45. Порядок декларирования товаров и транспортных средств.
- •Н.Л. 46. Дт, структура и назначение
- •Функции декларации на товары
- •Внешний вид декларации на товары
- •Временная или предварительная декларация на товары
- •Электронная декларация на товары
- •Я.Ч. 47. Временное хранение товаров, места временного хранения
- •Я.Ч. 48. Таможенный контроль товаров и транспортных средств, формы, порядок осуществления.
- •Н.Б. 50. Таможенный контроль товаров и транспортных средств, перемещаемых железнодорожным транспортом.
- •Н.Л. 55. Таможенные процедуры, классификация, применение.
- •Н.Л. 56 Завершающие таможенные процедуры: общая характеристика, содержание, условия и порядок помещения товаров под указанные процедуры
- •Н.Л. 57. Основные таможенные процедуры. Общая характеристика, содержание, условия и порядок помещения товаров.
- •Н.Л. 58. Экономические таможенные процедуры. Общая характеристика, содержание,
- •Н.Л. 59. Таможенный представитель, его права и обязанности.
- •Н.Л. 60 Таможенный перевозчик, его права и обязанности.
- •Н.Б. 61. Тстк, классификация, применение.
- •Н.Б. 62. Таможенный контроль за делящимися и радиоактивными материалами (дрм)
- •Углубленный радиационный контроль.
- •Т.М. 63. Инспекционно - досмотровые комплексы, назначение, применение.
- •Стационарные инспекционно-досмотровые комплексы
- •Н.Л .64 виды таможенных платежей и сроки их уплаты
- •Н.Л. 65.Виды и ставки таможенных пошлин, особенности расчета.
- •Н.Л 66.Основа для исчисления пошлин и налогов; лица ответственные за уплату таможенных платежей
- •Н.Л. 67. Порядок взимания таможенных платежей.
- •Н.Л. 68 Исчисление и уплата акцизов при ввозе товаров на таможенную территорию рф.
- •Уплата акциза при ввозе товаров на таможенную территорию рф.
- •Н.Л. 69. Особенности взимания налога на добавленную стоимость (ндс) в различных таможенных процедурах.
- •Н.Л. 70 Возврат излишне уплаченных, взысканных таможенных платежей.
- •Н.Л. 71 Взимание таможенных платежей в зависимости от таможенных процедур.
- •1. Выпуск для внутреннего потребления
- •2.Экспорт
- •3.Таможенный транзит
- •4.Таможенный склад
- •4.Временный ввоз
- •2.Вывоз временно ввезенных товаров – реэкспорт (сборы за то)
- •3.Выпуск для внутреннего потребления (сборы за то, ввозная пошлина, акциз, ндс)
- •5.Временный вывоз
- •6.Переработка на таможенной территории
- •1.При оформлении ввозимых товаров (Сборы за то и обеспечение уплаты тп и налогов)
- •3. Оформление отходов и остатков
- •7.Переработка вне таможенной территории.
- •1.Оформление вывозимых товаров
- •8.Переработка для внутреннего потребления
- •9.Реимпорт
- •10.Реэкспорт
- •11.Беспошлинная торговля
- •12.Уничтожение
- •13.Отказ в пользу государства
- •14.Свободная таможенная зона и свободный склад
- •Я.Ч. 72. Роль таможенных органов в обеспечении экономической безопасности страны.
- •Н.Б. 73. Тарифные льготы в отношении товаров, перемещаемых через таможенную границу.
- •Н.Б. 74. Декларирование, методы определения и контроль таможенной стоимости товаров.
- •Н.Б. 75. Порядок подтверждения страны происхождения товаров.
- •Я.Ч. 77. Валютное регулирование в рф.
- •Я.Ч. 78. Валютный контроль в рф.
- •Я.Ч. 81. Паспорт сделки.
- •Я.Ч. 82. Ответственность за нарушение валютного законодательства.
- •Н.Б. 83. Система управления рисками в таможенном деле.
- •Я.Ч. 84. Информационные системы и информационные технологии в таможенном деле.
- •Т.М. 87. Электронное декларирование товаров и транспортных средств
- •Т.М. 88. Предварительное информирование таможенных органов о перемещении товаров и транспортных средств.
- •Н.Б. 89. Автоматизированные системы, используемые участниками вэд для взаимодействия с таможенными органами.
- •Н.Б. 90. Обеспечение информационной безопасности таможенных органов.
- •Н.Б.91 Ответственность за преступления в сфере компьютерной информации.
- •Глава 28 укрф
- •Н.Б. 92. Характеристика таможенного союза Россия, Казахстан, Белоруссия.
Д.Р. 9. Управление персоналом в таможенных органах.
Управление персоналом УП ‑ это управленческое воздействие органов государственной власти, их руководителей, работников кадровых служб, направленное на поиск, оценку, отбор, профессиональное развитие персонала, его мотивацию и стимулирование к выполнению задач, стоящих перед организацией.
УП в таможенных органах - система кадровой работы по формированию, развитию и использованию кадрового потенциала таможенной службы. Она включает поиск и отбор, подбор и расстановку, обучение и оценку профессиональных и деловых качеств, обеспечение профессионального роста и карьерного продвижения должностных лиц, мотивацию труда, организацию и охрану труда, и иные направления.
Управление персоналом рассматривается как внутреннее качество системы государственной службы, основными элементами которой являются субъект — управляющий элемент (руководитель органа государственной власти и кадровая служба этого органа) и объект - управляемый элемент (персонал органа государственной власти), постоянно взаимодействующие на началах самоорганизации.
УП одновременно выступает как система организаций, как процесс и как структура.
Цель:
обеспечение наиболее эффективного использования служащих в реализации задач и функций таможенных органов,
поиск оптимальной организационной структуры аппарата,
определением моделей взаимодействия с институтами гражданского общества,
повышение их профессионализма,
раскрытие способностей служащих и поиску путей их рационального развития.
Таможенная служба по своей организационной структуре является совокупностью органов государственной исполнительной власти и управление ею осуществляется на основе принципов общей теории управления организациями.
Основные задачи управления персоналам в таможенных органах:
создание гибкой, научно- обоснованной системы организационно-штатной работы на основе экономного структурного построения, обеспечивающего эффективность работы таможенной системы и использование ее кадрового потенциала в условиях ограничения ресурсов на ее содержание;
своевременное определение потребностей таможенных органов в персонале;
комплектование кадрами в нужной специальности и последовательности;
внедрение современных методик подбора и определение профессиональной пригодности кандидатов на службу в таможенные органы;
плановое перемещение кадров по службе на основе новых подходов к работе с резервами;
создание системы непрерывной проф. подготовки кадров;
переход к интенсивной системе переподготовки и повышения квалификации кадров, позволяющие получать положительный результат, в том числе и в сфере личностного развития каждого сотрудника или работника таможенного органа;
создание условий и системы в работе с резервом на выдвижение, позволяющей выдвигать на руководящие должности наиболее достойных, профессионально подготовленных сотрудников;
разработка и реализация комплекса правовых, оперативных и воспитательно-профилактических мер, направленных на обеспечение законности в деятельности таможенных органов и их сотрудников и работников, дисциплины и высокой ответственности кадров;
повышение мотивации кадров к эффективной служебной деятельности, вкл., совершенствование системы правового регулирования и правовых гарантий в таможенной службе, обеспечивающей возможности профессионального и должностного роста, а так же осуществление комплекса мер по соц. Защите сотрудников и работников таможенных органов.
Управление персоналом в таможенных органах является важнейшей составной частью единой таможенной политики, направленной на обеспечение эффективного использования таможенного контроля в целях защиты экономической безопасности России, всемирного содействия развитию национальной экономики.
Управление персоналом в таможенных органах представляет собой сложную, целостную систему, состоящую из взаимосвязанных подсистем.
В качестве объекта системы управления персоналом выступают сотрудники, работники, то есть трудовой коллектив, на которых направленно управленческое воздействие.
Под субъектом управления персоналом рассматриваются функциональные и линейные управленческий персонал, осуществляющий руководство и реализацию на практике функций кадрового менеджмента.