Контрольные вопросы

1. Какие действия можно выполнят документом «Ввод сведений о плановых удержаниях работников организации»?

2. Как прекратить какое либо удержание с работника если период «прекращения» не был установлен?

Раздел 5. Начисление и выплата заработной платы работникам организации Лабораторная работа 1. Договор на выполнение работ с физическим лицом

Цель: овладеть практическими навыками оформления договора на выполнение работ с физическим лицом.

Информация. Документ «Договор на выполнение работ с физ. лицом» предназначен для регистрации договоров гражданско-правового характера между организацией и физическими лицами. В форме документа, в частности, указывается срок выполнения работ, стоимость работ, регулярность оплаты (однократно в конце срока или ежемесячно) и вид начисления («Оплата по договорам подряда» и т.д.).

Задание. Оформить договор подряда №1 от 06.01.20__г., срок выполнения работ с 06.01.20__г. по 28.01.20__г., оплата носит разовый характер в размере 5600 руб., договор заключен с физическим лицом – Петровым Михаилом Ивановичем (данные по данному контрагенту придумайте самостоятельно и внесите их в созданную группу Договоры подряда в справочнике Сотрудники организации).

Порядок выполнения. Интерфейс должен быть установлен на подменю Расчет зарплаты работников организации.

1. Выберите в главном меню Работники → Договора на выполнение работ → Добавить новую строку.

2. Заполните открывшуюся форму документа в соответствии с заданием. На вкладке Отражение в учете зайдите в справочник Отражение зарплаты в регламентированном учете и создайте новое отражение: наименование – Договор подряда; Дт 26.01 Кт 76.09.

3. Далее Записать → ОК.

Контрольные вопросы

1. Как регулярно может производиться оплата по договорам подряда?

2. Если договор подряда был заключен на вспашку земли, то какой корреспонденцией счетов необходимо это отобразить в регламентированном учете?

Лабораторная работа 2. Начисление регламентированной заработной платы

Цель: овладеть практическими навыками начисления заработной платы работникам организации в программе.

Информация. Все расчеты сумм начислений и удержаний проводятся в форме документа «Начисления заработной платы работникам организации». Начисление регламентированной зарплаты производится в следующем порядке:

1) создается новый документ «Начисление зарплаты работникам организации» и заполняется его шапка;

2) в табличные части документа вносится список работников, для которых следует выполнить начисление, причем основные начисления вносятся на закладке «Основные начисления», а дополнительные – соответственно на закладке «Дополнительные начисления», при этом следует указать работника и вид начисления. Данную информацию можно внести автоматически для всех работающих в месяце начисления, если выбрать одну из команд меню «Заполнить»;

3) производится автоматический расчет сумм начислений и удержаний с помощью команд меню Рассчитать;

4) нажатием кнопки ОК документ проводится – все денежные суммы, представленные в документе, регистрируются в информационной базе как произведенные начисления.

Задание. Начислите заработную плату работникам организации за январь 20__г.

Порядок выполнения. Интерфейс должен быть установлен на подменю Расчет зарплаты работников организации.

1. Выберите в главном меню Расчет зарплаты → Начисление зарплаты → Добавить новую строку.

2. Заполните шапку открывшейся формы документа:

• месяц начисления – январь 20__г.;

• режим начисления – текущий месяц;

• за период: с 01.01.20__г. по 31.01.20__г.;

• дата составления документа – последний рабочий день января 20__г.

3. Далее нажмите кнопку Заполнить → По всем работникам.

4. Далее нажмите кнопку Рассчитать → Рассчитать (полный расчет).

5. Просмотрите все закладки документа.

6. Далее Записать → ОК.