Тема Аналіз трудового процесу і затрат робочого часу.

Питання:

1. Основні види класифікації витрат робочого часу : працівника, роботи устаткування.

2. Класифікація методів вивчення витрат робочого часу.

3. Фотографія робочого часу.

4. Хронометраж.

5. Фотохронометраж (самостійно).

1. Основні види класифікації витрат робочого часу .

Нормування праці рекомендує такі види класифікації витрат робочого часу: робота працівника, робота устаткування, тривалість виробничого процесу.

Найбільш повно всі затрати робочого часу протягом зміни характеризує класифікація витрат праці з боку працівника.

Робочий час – встановлений законодавством даної країни тривалість залучення працівника до виконання трудових функцій у технологічному процесі на робочому місці для виробництва конкретної продукції.

Структура змінного робочого часу (Тзм) являє собою співвідношення часу роботи та часу перерв, або нормованого і ненормованого робочого часу.(Рис.3.1)

Час роботи Тр – це загальна тривалість змінного часу, протягом якого працівник виконує трудові функції. Він включає: час продуктивної роботи і час непродуктивної роботи.

До непродуктивної роботи належить усунення або виправлення браку, що виник з вини самого працівника, виконання роботи для власних потреб тощо.

Продуктивна робота характеризується виконанням обов'язків, передбачених регламентом (прямих і суміщуваних). Вона включає підготовчо-завершальну та оперативну роботу й обслуговування робочого місця.

1. Час підготовчо-завершальної роботи Тпз., що витрачається на підготовку до виконання завдання і дій, пов’язаних з його завершенням ( одержання завдання, інструктаж, здавання готової продукції).

2. Час оперативної роботи Топ витрачається на безпосереднє виконання трудового завдання. Він включає:

• Основний час То – час безпосереднього перетворення предмета праці;

• Допоміжний час Тд – час управління обладнанням, вимірювання показників, переходів тощо.

1.3. Час обслуговування робочого місця Т_об складається з:

• Часу організаційного обслуговування Т_орг, що витрачається на догляд робочого місця, пов'язаний з виконанням змінного завдання;

• Часу технічного обслуговування Т_тех, що витрачається на догляд робочого місця, пов'язаний з виконанням даної конкретної роботи.

Час перерв Т_п - це загальна тривалість змінного часу, протягом якого працівник не виконує трудові функції з різних причин. Він включає наступне:

2.1. Час регламентованих перерв Т_пр заздалегідь передбачений, об'єктивно необхідний. До нього належить:

2.1.1.Час перерв, зумовлених особливостями техніки, технології та організації виробництва Т_пт,

2.1.2.Час перерв, обумовленим трудовим законодавством Т_зак.

2.1.3.Час на відпочинок та особисті потреби Т_воп.

2.2.Час нерегламентованих перерв Т_пн складається з непередбачуваних, небажаних зупинок в роботі. Це:

• Час перерв, зумовлений недоліками у технології та організації виробництва Т_пнт наприклад перебоями постачання, несправністю устаткування;

• Час перерв, зумовлених порушенням трудової дисципліни Т_птд- запізненнями, прогулами тощо;

• Час відпусток з дозволу адміністрації.

Нормований робочий час включає всі затрати часу, що є об'єктивно необхідними для виконання конкретного завдання, а отже підлягають нормуванню. Це наступне:

- Час продуктивної роботи Т_пр

- Час регламентованих перерв Т_рп

Ненормований робочий час не є об'єктивно необхідним, а отже не включається до складу норм. Це наступне:

• Час непродуктивної роботи Трн;

• Час нерегламентованих перерв Тпн

Рис. 3.1. Загальна класифікація елементів затрат змінного робочого часу

Рис. 3.2. Структура нормованого і ненормованого робочого часу