- •Экономика организации (предприятия) как раздел экономической науки: понятие, предмет, метод.
- •Отраслевая структура промышленности Республики Беларусь: понятие, классификация, показатели, факторы, проблемы формирования, тенденции развития.
- •Предприятие как хозяйственный субъект: понятие, цель, функции.
- •Создание предприятия: принципы и условия возникновения, порядок образования.
- •5. Классификация предприятий и ее экономическая целесообразность.
- •Организационно-правовые формы предприятий: понятие, общая характеристика, особенности.
- •Предприятия государственной и частной формы собственности: понятие, разновидности, основные черты.
- •Хозяйственные товарищества и общества: виды, характеристика деятельности.
- •9. Производственные кооперативы: понятие, характеристика деятельности.
- •Особенности деятельности кооперативного предприятия:
- •10. Унитарные предприятия: понятие, характеристика деятельности.
- •11. Совместные предприятия: создание, классификация, преимущества и недостатки.
- •12. Объединения предприятий: виды, цели и принципы создания.
- •13. Монополизация рынка: понятие, методы оценки ее уровня.
- •14. Антимонопольное регулирование: необходимость применения, зарубежный опыт, современные особенности и тенденции развития.
- •15. Производство и производственная структура предприятия: понятие, типы производственной структуры и организации производства.
- •16. Макросреда функционирования предприятия: субъекты и их экономическая роль.
- •17. Свойства и взаимосвязь факторов микроэкономической среды функционирования предприятия.
- •18. Основные фонды: понятие, состав, структура.
- •19. Оценка основных фондов: назначение, виды и методы оценки.
- •20. Износ основных фондов: сущность, виды, методы оценки.
- •21. Амортизация основных фондов: сущность, значение, методы начисления, их достоинства и недостатки.
- •22. Обновление основных фондов: сущность, формы, выбор оптимальной формы, показатели эффективности.
- •23. Лизинг как форма обновления основных фондов: сущность, эффективность применения.
- •24. Оборотные фонды: состав, структура, назначение, определение потребностей.
- •25. Фонды обращения: понятие, состав, структура. Ненормируемые оборотные средства.
- •26. Источники формирования оборотных средств. Показатели и пути повышения эффективности их использования.
- •27. Материальные ресурсы предприятия: состав, структура, показатели использования.
- •28. Ресурсо- и энергосберегающая деятельность предприятия: необходимость направления, оценка эффективности.
- •Эффективность и экономический расчет
- •29. Трудовой потенциал и трудовые ресурсы предприятия: сущность, состав, структура.
- •30. Персонал предприятия: источники формирования, подготовка и повышения квалификации, современные системы.
- •31. Определение потребности в трудовых ресурсах предприятия. Баланс рабочего времени, его назначение.
- •32. Производительность труда: сущность, методы измерения и область их применения; достоинства и недостатки применяемых методов.
- •33. Абсолютное и относительное высвобождение работников при росте производительности труда: сущность и методика расчета.
- •34. Оценка факторов и резервов роста производительности труда.
- •35. Оплата труда: экономическая сущность; государственное регулирование.
- •36. Тарифная система. Договорное регулирование оплаты труда на основе социального партнерства.
- •37. Формы и системы оплаты труда, их сравнительная характеристика, эффективность применения.
- •38. Фонд оплаты труда: содержание, механизм формирования средств на оплату труда.
- •39. Организационная структура организации: понятие, этапы ее проектирования и критерии оптимального баланса.
- •40. Издержки производства и реализации продукции: экономическое содержание, виды, классификация, структура и факторы, ее определяющие.
- •41. Себестоимость продукции и ее виды; показатели, резервы и пути снижения.
- •42. Калькуляция: понятие, методы калькулирования себестоимости.
- •43. Производственная программа предприятия: понятие, структура, показатели.
- •44. Товарная политика предприятия. Обоснование номенклатуры и ассортимента продукции.
- •45. Производственная мощность предприятия: понятие, виды, показатели использования. Обоснование производственной программы производственными мощностями.
- •46. Планирование: назначение, виды и их характеристика.
- •47. Бизнес-план: понятие, содержание и характеристика разделов.
- •48. Качество продукции: экономическое содержание, показатели и методы оценки; пути повышения уровня качества продукции. Системы качества.
- •49. Стандартизация и сертификации продукции: понятие, органы и порядок проведения.
- •50. Конкурентоспособность предприятия: сущность, оценка уровня и резервы повышения.
- •51. Конкурентоспособность продукции: сущность, показатели и факторы ее обеспечения.
- •Конкурентоспособность продукции состоит из следующих элементов:
- •52. Инвестиции: сущность, состав, структура. Объекты и субъекты инвестиций. Классификация инвестиций. Инвестиционный цикл и его стадии.
- •53. Капитальные вложения: сущность, состав, структура. Показатели повышения эффективности использования капитальных вложений.
- •54. Стратегия принятия инвестиционных решений. Обоснование целесообразности и выбор оптимального варианта инвестирования.
- •55. Инновации и инновационная деятельность предприятия: понятие, виды. Инновационная стратегия предприятия. Венчурная деятельность и ее особенности.
- •56. Научно-технологический потенциал предприятия: понятие, составляющие элементы, экономическая оценка эффективности, проблемы развития.
- •57. Интеллектуальная собственность предприятия: понятие, виды, объекты, определение экономической эффективности.
- •58. Ценообразование в организации: экономическое содержание цены, обоснование цены по элементам, достоинства и недостатков методов ценообразования.
- •59. Доход предприятия: сущность, виды; факторы, влияющие на величину дохода; методы определения.
- •Методы определения доходов.
- •60. Прибыль предприятия: понятие, виды, функции, механизм формирования и использования.
- •61. Налогообложение доходов и прибыли предприятия.
- •62. Рентабельность: сущность, виды, показатели и методика их расчета.
- •63. Формы хозяйствования в организации (на предприятии): сущность, характерные признаки, принципы и область применения.
- •64. Методы хозяйствования в организации (на предприятии): сущность, характерные признаки, принципы и область применения.
- •65. Адаптация предприятия в условиях трансформационного периода; кризисное состояние; санация; банкротство; ликвидация предприятия.
- •Виды банкротства: Реальное банкротство. Данный вид характеризуется неспособностью предприятия восстановить свою платежеспособность в силу реальных потерь собственного и заемного капитала.
- •66. Разгосударствление предприятий: сущность, цели и задачи; предпосылки и условия.
- •67.Приватизация предприятий: сущность, принципы, объекты; формы и методы.
- •68. Хозяйственный риск: понятие, виды, факторы, пути минимизации.
- •69. Стоимость имущества предприятия: принципы, цели, виды стоимости предприятия.
- •Принципы оценки имущества предприятия
- •70. Подходы и методы оценки стоимости имущества предприятия: факторы, этапы процесса оценки.
47. Бизнес-план: понятие, содержание и характеристика разделов.
Бизнес-план – это план развития бизнеса на предстоящий период, в котором сформулированы предмет, основные цели, стратегии, направления и географические регионы хозяйственной деятельности; определены ценовая политика, емкость и структура рынка, условия осуществления поставок и закупок, транспортировки, страхования и переработки товаров, факторы, влияющие на рост/снижение доходов и расходов по группе товаров и услуг, являющихся предметом деятельности предприятия.
Примерная структура бизнес-плана: - титульный лист и оглавление; - резюме; - описание продуктов (услуг); - анализ положения дел в отрасли; - анализ конкурентов; - производственный план; - план маркетинга; - организационный план; - финансовый план; - оценка и страхование риска; - приложения.
Титульный лист и оглавление. Титульный лист имеет следующее содержание: заголовок плана; дата его подготовки; автор бизнес-плана: полное название и адрес фирмы, а также имя предпринимателя и его домашний телефон.
Оглавление должно дать четкое представление о содержании бизнес-плана. Оглавление не должно быть перенасыщено деталями, однако необходимо выделить подзаголовки наиболее значимых разделов плана и не забыть пронумеровать страницы.
Резюме. Резюме пишется в последнюю очередь, после того как бизнес-план в целом составлен. Оно должно включать в себя основные положения и идеи бизнес-плана, выводы.
Цели и задачи. В этом разделе приводится анализ идеи. Не следует забывать об иерархии планирования. План должен раскрывать заявленные цели и задачи предприятия.
Описание продуктов (услуг). В этом разделе должны быть отражены следующие положения: 1. Описание характеристики и свойств товара и способов его применения.
2. Тенденции изменения способов применения выбранного товара. 3. Описание жизненного цикла товара. 4. Диапазон подобных продуктов/услуг, предлагаемых конкурентами. Уникальность товара по сравнению с моделями конкурентов. 5. Уровень защиты товара (наличие патентов, авторских прав, зарегистрированной торговой марки).
В этом разделе плана можно также приблизительно определить уровень цен, возможности последовательного технического обслуживания товара.
Анализ конкурентов. В данном разделе необходимо описать конкурентов, долю рынка, которую они захватили, сегменты, на которые ориентируются, определить их сильные и слабые стороны. На основе анализа конкурентов необходимо выбрать конкурентную стратегию.
План производства. В данном разделе должно быть отражены следующие позиции: 1. Основные методы производства и технологии. 2. Общая структура производственного процесса. 3. Сырье и материалы. 4. Мощности. 5. Организация и методы контроля качества продукции. 6. Описание оборудования. 7. Место расположения производства. 8. Рабочая сила.
Организационный план. Организационный план знакомит с формой собственности, выбранной предприятием, вопросами руководства, распределения полномочий и ответственности, типом организационной структуры.
Финансовый план. Финансовый план бизнес-плана включает в себя три основных плановых документа: баланс организации, план прибылей и убытков и прогноз движения наличности.