Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
РП Теория учета и практика бух. дела 080100.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
25.09.2019
Размер:
244.74 Кб
Скачать

Самостоятельная работа магистранта по дисциплине

Существуют различные виды контролируемой самостоятельной работы магистрантов по дисциплине «Теория учета и практика бухгалтерского дела», к ним относятся:

  • домашнее задание;

  • подготовка реферата по одной из тем, приведенных в приложении 1 данной рабочей программы;

  • зачет по дисциплине.

Варианты домашнего задания и сроки его выполнения, а также сроки сдачи подготовленного реферата определяются преподавателем и доводятся до сведения магистрантов на первом практическом занятии. Магистрант самостоятельно выбирает вариант домашнего занятия и тему реферата и согласовывает их с преподавателем.

Самостоятельная работа магистранта включает:

  • изучение отдельных тем в соответствии с рабочей программой дисциплины, используя как рекомендуемые источники литературы, так и статьи периодических изданий;

  • написание реферата (доклада) по предложенной тематике по дисциплине и подготовка его к защите.

Темы рефератов (докладов)

  1. Теория бухгалтерского учета и ее связь с практической деятельностью.

  2. Классификация теорий бухгалтерского учета.

  3. Верификация (подтверждение) теории бухгалтерского учёта.

  4. Современные концепции и тенденции развития бухгалтерского учета.

  5. Методология ведения бухгалтерского учета и направления ее совершенствования.

  6. Принципы бухгалтерского учета и их применение при ведении учета и составлении отчетности.

  7. Основополагающие принципы бухгалтерского учёта и их место в системе регулирования бухгалтерского учета в Российской Федерации. Перспективы развития национальных учётных стандартов.

  8. Идентификация объектов бухгалтерского учета, их натуральные и стоимостные измерители.

  9. Проблемные вопросы теории и практики развития бухгалтерского учета.

  10. Развитие традиционного бухгалтерского учета.

  11. Статический и динамический учет и их дальнейшее развитие.

  12. Налоговый (фискальный) учет и перспективы его развития.

  13. Управленческий (конфиденциальный) учет и перспективы его развития.

  14. Правовая и экономическая концепции бухгалтерского учета.

  15. Влияние организационно - правовых форм собственности на организацию бухгалтерского учета предприятия.

  16. Особенности бухгалтерского учета в хозяйственных обществах, хозяйственных товариществах, кооперативах, государственных и муниципальных предприятиях.

  17. Некоммерческие организации как субъект бухгалтерского учета. Организация бухгалтерского учета индивидуальных юридических лиц и групп хозяйствующих субъектов, основанных на отношениях контроля. Бухгалтерский учёт на предприятиях малого бизнеса и перспективы его развития.

  18. Проблемные вопросы совершенствования бухгалтерского учета под влиянием экономической среды.

  19. Первичный учётный документ как свидетельство совершенной хозяйственной операции.

  20. Классификация первичных учетных документов.

  21. Требования к содержанию и оформлению документов.

  22. Организация документооборота и его роль в формировании учётной информации.

  23. Перспективы развития безбумажной технологии в бухгалтерском учете.

  24. Электронная цифровая подпись, ее значение, правовой статус и применение.

  25. Обобщение данных первичного учета.

  26. Основная процедура бухгалтерского учета, ее особенности и парадоксы. Формы бухгалтерского учета и их развитие.

  27. Взаимосвязь форм бухгалтерского учета, организационных форм автоматизации учетных работ и прикладных бухгалтерских программ. Бухгалтерская отчетность - завершающий этап учетного процесса. Проблемы обеспечения правдивости и реальности отчётности.

  28. Перспективы развития учетного процесса.

  29. Место учетной политики в системе нормативно-правового регулирования бухгалтерского учета.

  30. Понятие учетной политики и методика ее формирования.

  31. Разработка учетной политики организации.

  32. Проблемы выбора и обоснования способов ведения бухгалтерского учёта фактов хозяйственной жизни: первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения.

  33. Влияние финансовой и договорной политик организации на обоснование положений, содержания и применяемых методик ведения учета объектов бухгалтерского учета.

  34. Взаимосвязь учетной, финансовой и договорной политики.

  35. Учетная политика для целей бухгалтерского и налогового учёта.

  36. Роль учетной политики в управлении финансовым результатом деятельности организации.

  37. Проблемные вопросы учетной политики организации.

  38. Взаимодействие и взаимоотношения бухгалтерской службы с работодателями.

  39. Взаимодействие и взаимоотношения бухгалтерской службы с собственниками.

  40. Взаимодействие и взаимоотношения бухгалтерской службы с персоналом предприятия.

  41. Взаимодействие и взаимоотношения бухгалтерской службы с государственными органами.

  42. Взаимодействие и взаимоотношения бухгалтерской службы с инвесторами.

  43. Взаимодействие и взаимоотношения бухгалтерской службы с кредитными организациями.

  44. Взаимодействие и взаимоотношения бухгалтерской службы с налоговой службой.

  45. Взаимодействие и взаимоотношения бухгалтерской службы с органами государственной статистики.

  46. Правовой статус бухгалтера и его значение в профессиональной деятельности.

  47. Формирование профессии современного бухгалтера.

  48. Нормативное регулирование правовой деятельности бухгалтера.

  49. Влияние бухгалтерского учета на общественное мнение и влияние общественного мнения на бухгалтерский учет.

  50. Как человек становился и становится бухгалтером, и как это влияет на саму профессию.

  51. История возникновения и развития профессиональных бухгалтерских организаций.

  52. Роль профессиональных бухгалтерских организаций в обществе и их влияние на формирование учета и профессии.

  53. Участие профессионального сообщества в нормативном регулировании бухгалтерского учета.

  54. Профессиональное суждение бухгалтера как основание для принятия решений в условиях неопределенности учётных правил.

  55. Кодекс этики профессионального бухгалтера.

  56. Проблемные вопросы формирования профессии бухгалтера.

  57. Бухгалтерские риски.

  58. Классификация бухгалтерских рисков

  59. Возникновение бухгалтерских рисков и их устранение.

ТРЕБОВАНИЯ К РЕФЕРАТУ

Реферат должен быть изложен в письменном виде. Объем работы, выполненной с помощью технических средств, не должен превышать 30 страниц формата А 4, шрифт – кегль 14, гарнитура «Таймс», межстрочный интервал – 1,5 поля –20мм, абзац – 1,25см, выравнивание по ширине. Страницы реферата должны быть пронумерованы.

Реферат (доклад) должен быть оформлен в соответствии с ГОСТ 7.32-2001.СИБИД. Отчет о научно-исследовательской работе. Структура и правила оформления.

Работа должна содержать следующие структурные элементы: титульный лист, содержание, введение, изложение материала в виде глав и параграфов, заключение, список использованной литературы. Обязательными разделами основной части являются: перечень нормативные правовых актов, регламентирующих формирование соответствующих операций и конкретных показателей, определения основных терминов и понятий. План основной части реферата предварительно должен быть согласован с преподавателем.

При подготовке реферата обязательны: схемы, графики, диаграммы, таблицы, примеры расчетов и ссылки на нормативные правовые акты. Библиографический список, как правило, должен включать действующие нормативные правовые акты и литературные источники, необходимые для раскрытия темы реферата.

Титульный лист оформляется в общем порядке. На нем обязательно указываются: названия учебного заведения, кафедры, темы реферата по дисциплине «Теория учета и практика бухгалтерского дела», Ф.И.О. магистранта, специальность, номер зачетной книжки. Завершается оформление работы указанием даты ее выполнения и личной подписи магистранта.

Работа должна быть выполнена и предъявлена на кафедру для проверки преподавателем в сроки, установленные учебным графиком. После проверки реферата преподаватель может вернуть его на доработку или допустить к защите. Зачет положительно выполненного реферата производится в ходе устного собеседования.

ПРИЛОЖЕНИЕ 2