Raising Finance

All firms need capital to stay in business. Capital is the money that a company uses to operate and develop. As well as money for running costs such as wages, material and rent, companies need to have financial reserves. Extra capital may be needed to expand by buying new premises or developing new products. Firms may also need working capital to preserve cash flow through the business, for instance if there is tіme-lag between producing goods and services and getting paid for them.

There are four main ways of obtaining capital:

 retained profit

 borrowing

 share issues

 government grants and loans

Retained profit is the amount of profit after tax that directors of a business decide not to distribute to their shareholders, but to keep within the business.

Borrowing money usually accounts for 20-30 percent of firms’ capital. There are several types of lenders to business: commercial banks, leasing, hire purchase, debt factoring, the Stock Exchange.

When companies raise finance by selling shares for the first time they make share issues, share flotations or share offerings.

The government has a variety of schemes which give grants or cheap loans to firms for certain purposes.

Білет 20

1.A manager is in the first turn responsible finances for thefinancial resources of organization.

2.When it is needed to collect a new personnel a firm, thehuman department of resources can

give a tear-sheet with avacancy in a newspaper, magazine or in a network

2.2 New ideas occur to him while sleeping

1. Do new ideas occur to him while sleeping?

2. Do new ideas occur to him while sleeping or while he working?

3. What do occur to him while sleeping?

4. New ideas occur to him while sleeping, don`t they?

Існують різні способи, щоб залишити роботу. Деякі люди залишають роботу добровільного та деякі мимовільні. Людина йде у відставку, або припиняє свою роботу, коли він залишає його на добровільній основі. У віці 60 років багато працівників у відставку, незважаючи на пенсійний вік варіюється від однієї країни до іншої. Деякі співробітники йдуть в більш ранньому віці, це відомо, як з раннього виходу на пенсію.

Ринок праці є дуже гнучкою. Компанії можуть швидко реагувати на економічні проблеми. Реорганізації Товариства, переміщення або закриття часто призводить до втрати робочих місць. Коли люди втрачають роботу, вони звільнені, звільнені або звільнені. Ці втрати робочих місць, як відомо, як скорочення, звільнення або звільнення. Співробітників, які звільнені або звільнені, має право отримати компенсацію у вигляді вихідної допомоги. Це сума виплачується працівнику компенсацію за втрату роботи, він розраховується в залежності від віку, стажу роботи і заробітної плати зароблених працівником.

Money and its Functions

In songs and popular language “money” stands for many things. It’s a symbol of success, it’s a source of crime, and it makes the world go round.

Along with the Market, Manpower and Material, Money is the last of the big M's that make business function. It is in the centre of any business activity.

Money is anything used by a society to purchase goods, services or resources. Different groups of people have used all sorts of objects as money – whale’s teeth, stones, beads, gold and silver, for example. Today, the most commonly used objects are metal coins, paper bills, checks and plastic money.

For money to have value, it must perform certain functions, it must be easy to use, and it must be trusted.

Money has three main functions in any society:

Serves as a Medium of Exchange. Money, the medium of exchange, is used in one half of almost all exchange. Workers exchange labour services for money. People buy and sell goods in exchange for money.

Serves as a Measure of Value. Money serves as a measure of value because the prices of all products and resources are stated in terms of money. Money is used as a yardstick for all bookkeeping, budgeting and management.

Represents a Store of Value. Money is a store of value because it may be held and spent later. It is a means for retaining and accumulating wealth.

Білет 21

1.The greatest managers of organization are a president,vice-president, main chief executive and members of rule.

2.A manager on marketing is responsible for an exchangeproducts between organization and her by permanentcustomers and clients.

2. Letter-writing is an essential part of business.

1. Is Letter-writing an essential part of business?

2. Is Letter-writing an essential part of business or part of economic?

3. What is an essential part of business?

4. Letter-writing is an essential part of business, is not it?

Бізнесу організації матеріальні, людські, фінансові та інформаційні ресурси, які об'єдналися для певної мети. Не всі підприємства знаходяться у власності та організований таким же чином. В необмеженою відповідальністю власників особисто і повністю несе відповідальність за борги компанії. Це означає, що вони можуть втратити свої особисті активи (наприклад, свій будинок або свою машину), якщо компанія зазнає фінансових difficulties.In товариства з обмеженою відповідальністю (ТОВ) власники несуть відповідальність тільки за кількість грошей, які вони вклали в бізнес .

Необмежена відповідальністю поділяються на індивідуальних підприємців (BRE) / індивідуального підприємця (AME) (тип організації бізнесу належить і управляється однією людиною) і партнерства (BRE) / повне товариство (AME) (компанія управляє двома або більше партнерами ).

Товариства з обмеженою відповідальністю поділяються на приватні компанії з обмеженою відповідальністю (BRE) / товариства з обмеженою відповідальністю (AME) та акціонерних товариств (BRE) / лістингових компаній (AME).