- •2.Амортизация оф.
- •Линейный способ
- •Способ уменьшаемого остатка
- •Способ списания стоимости по сумме чисел срока лет полезного использования (кумулятивный)
- •Способ списания стоимости пропорционально объему выпущенной продукции (выполненных работ)
- •3. Оплата труда. Формы и системы оплаты труда.
- •4. Прямые, косвенные затраты, методы их распределения.
- •5. Лизинг. Виды лизинга.
- •6.Организационно-правовые формы предприятия, принципы классификации.
- •7. Основные формы внешнеэкономических связей.
- •8. Виды цен, их структура.
- •9. Издержки. Виды издержек.
- •10.Прибыль. Виды прибыли, источники образования прибыли.
- •11. Кадры предприятия и их классификация.
- •12. Логистика. Виды логистики.
- •13.Оборотные средства. Показатели оборачиваемости оборотных средств.
- •14. Финансы предприятия.
- •15.Ценообразование. Ценовая эластичность.
- •16.Рентабельность. Пути повышения рентабельности.
- •17.Сущность и источники образования валового дохода.
- •18.Сущность и виды себестоимости продукции, работ и услуг.
- •2) По степени однородности выделяют:
- •3)По связи с объемом производства:
- •20.Себестоимость продукции, пути снижения себестоимости продукции.
- •21.Дополнительная оплата труда на предприятиях.
- •Доплаты
- •24.Показатели и пути улучшения использования оборотных средств.
- •25.Трудовые ресурсы, состав и структура.
- •26.Производственная программа предприятия. Производственная мощность предприятия.
- •27.Оценка основных фондов. Физический и моральный износ основных фондов.
- •28.Списочный и явочный состав предприятия. Штатное расписание предприятия.
- •29.Инвестиционная политика предприятия.
- •30.Баланс доходов и расходов предприятия.
- •31.Сущность и показатели эффективности предприятия.
28.Списочный и явочный состав предприятия. Штатное расписание предприятия.
Списочная численность работников предприятия — это показатель численности работников списочного состава на определенное число или дату, например на 20 мая. Она учитывает численность всех работников предприятия, как выполняющих в данный момент работу, так и находящихся в очередных отпусках, командировках, выполняющие государственные обязанности, не явившиеся на работу по болезни или каким-либо другим причинам.
Явочный состав характеризует число работников списочного состава, явившихся на работу в данный день, включая находящихся в командировках. Это необходимая численность рабочих для выполнения производственного сменного задания по выпуску продукции.
Среднесписочная численность — численность работников в среднем за определенный период (месяц, квартал, с начала года, за год). Среднесписочная численность работников за месяц определяется путем суммирования численности работников списочного состава за каждый календарный день месяца, включая праздничные и выходные дни, и деления полученной суммы на число календарных дней месяца.
Штатное расписание — форма отчётности юридического лица, организационно-распорядительный документ. Штатное расписание содержит перечень структурных подразделений, должностей, сведения о количестве штатных единиц, должностных окладах, надбавках и месячном фонде заработной платы.
29.Инвестиционная политика предприятия.
Инвестиционная политика предприятий (коммерческих организаций) — это комплекс мероприятий, обеспечивающих выгодное вложение собственных, заемных и других средств в инвестиции в целях обеспечения стабильной финансовой устойчивости работы предприятий в ближайшей и дальней перспективе.
Все инвестиции можно подразделить на финансовые и капиталообразующие.
Финансовые инвестиции — направлены на увеличение собственного капитала, т.е. покупку ценных бумаг, вклады денег на депозитные счета в банках под проценты и пр.
Особенностью данных инвестиций является положение «деньги делают деньги», и не происходит пополнение товарного рынка.
Капиталообразующие инвестиции — направлены на расширение производственной базы предприятия и расходуются на следующие цели:
капитальные вложения;
прирост оборотных средств;
прирост нематериальных активов;
НИОКР;
трудовые ресурсы;
охрана окружающей среды;
предотвращение и компенсация потерь и др.
Капитальные вложения — основная часть капиталообразующих инвестиций, представляющих собой затраты, направляемые на создание и воспроизводство основных фондов.
30.Баланс доходов и расходов предприятия.
Баланс доходов и расходов предприятия является его финансовым планом, отражающим с одной стороны, доходы и поступления, с другой – расходы и отчисления, прогнозируемые на определенный период.
Примерное содержание разделов финансового плана можно представить следующими основными статьями доходов и расходов.
I. Доходы и поступления средств, куда включаются все финансовые ресурсы предприятия, кроме полученных от банков, государства (бюджетных и внебюджетных фондов):
1. Прибыль от реализации продукции, работ, услуг.
2. Прибыль от прочей реализации (основных средств, других активов).
3. Планируемые внереализационных доходы, в том числе:
доходы от долевого участия в уставном капитале других предприятий;
доходы, полученные от ценных бумаг;
доходы от хранения денежных средств на депозитных счетах в банках и других финансово-кредитных учреждениях;
доходы от сдачи имущества в аренду.
4. Амортизационные отчисления на полное восстановление основных фондов и нематериальных активов.
5. Поступления средств от других предприятий.
II. Расходы и отчисления средств, в котором указываются направления использования финансовых ресурсов на расширение производства, стимулирование результатов деятельности, и другие пути использования ожидаемой прибыли. Поскольку расходы, связанные с производством и реализацией продукции, не требуют привлечения дополнительных ресурсов сверх авансированных ранее, они в финансовый план не включаются.
1. Налоги, уплаченные из прибыли (по видам налогов)
2. Распределение чистой прибыли, в том числе:
на накопление (по направлениям использования);
на потребление (по направлениям использования).
3. Долгосрочное инвестирование (по формам инвестиций), в том числе:
за счет амортизационных отчислений;
за счет других источников финансирования (по видам источников).
4. Прочие расходы.