- •2. Междисциплинарный экзамен
- •3. Второй этап – защита выпускной квалификационной работы по специализации
- •4. Требования к содержанию выпускной квалификационной работе
- •5. Руководство выпускной квалификационной работой
- •6. Подготовка и выполнение выпускной квалификационной работы
- •7. Структура выпускной квалификационной работы
- •8. Требования к представлению содержания текстовой части вкр
- •9. Требования к оформлению текстовой и графической частей выпускной квалификационной работы
- •10. Нормоконтроль
- •11. Предварительная защита
- •12. Защита выпускной квалификационной работы
- •13. Документация по итоговой государственной аттестации
- •Темы выпускных квалификационных работ по специальности
- •032002 «Документационное обеспечение управления и архивоведение»
- •Задание
- •Тема: «Документация трудовых отношений кадровых служб»
- •Образец оформления реферата для вкр
- •Список использованных источников
- •Пример оформления таблицы
- •Пример оформления иллюстрации
- •Пример оформления иллюстрации
- •Пример оформления сносок (ссылок)
- •Отрицательные особенности вкр
- •Положительные стороны вкр
4. Требования к содержанию выпускной квалификационной работе
4.1. К выпускной квалификационной работе специалиста по налогообложению предъявляются такие основные требования, как:
- актуальность темы, ее соответствие состоянию развития систем государственного и муниципального управления;
- наличие четкой характеристики проблемы, цели, предмета, объекта, задач и методов разработки;
- обоснованность выводов, обобщений и предложений по реализации цели, логика изложения материала;
- практическая значимость ВКР.
При выполнении ВКР студент должен продемонстрировать следующие способности и навыки:
- самостоятельно определить цель и задачи ВКР, оценить актуальность и практическую значимость темы исследования;
- обработать самостоятельно собранную информацию по исследуемой теме, используя аналитический, архивный или иной инструментарный аппарат;
- выполнить анализ полученных материалов, дать им и результатам критическую оценку;
- глубоко и всесторонне разработать выявленную проблему;
- выработать, описать и профессионально аргументировать вариант решения рассматриваемой проблемы.
Кроме того, при выполнении ВКР студент должен использовать навыки экономического мышления при решении конкретной профессиональной задачи, грамотно и аккуратно оформить работу.
Результаты ВКР характеризуют степень готовности студента к профессиональной деятельности.
4.2. Предметно-цикловая комиссия определяет круг актуальных проблем и вопросов, подлежащих изучению в выпускных работах, составляет и утверждает список тем (протокол № 5 от 12.12.2011).
4.3. Студент может выбрать тему ВКР из числа тем, предложенных предметно-цикловой комиссией, внести уточнение в предложенную тему или выдвинуть ее самостоятельно с необходимым обоснованием целесообразности разработки и утверждением заместителя директора по учебной работе (Приложение А1).
4.4. Тема ВКР должна соответствовать квалификационным требованиям ГОСа специальности 032002 «Документационное обеспечение управления и архивоведение» углубленная подготовка «Деловое администрирование», отвечать современному уровню и перспективам развития науки и специализации, отражать реальные потребности практики в решении актуальных проблем.
4.5. Темы ВКР утверждаются приказом директора колледжа в срок не позднее выхода студента на преддипломную практику.
5. Руководство выпускной квалификационной работой
5.1. Руководство ВКР осуществляется опытными преподавателями, членами предметно-цикловой комиссии. В отдельных случаях руководство ВКР поручается специалистам и преподавателям смежных предметно-цикловых комиссий, других вузов, учреждений науки и предприятий.
Кроме руководителя дипломной работы, назначаются консультанты из числа преподавателей или ведущих специалистов в соответствующей области деятельности за счет лимита времени, отведенного на руководство ВКР.
5.2. Назначение руководителя и консультантов осуществляется заведующим отделения одновременно с закреплением тем ВКР за студентом и оформляется приказом по отделения.
5.3. Руководитель, назначенный заведующим отделения, выдает студенту задание на выполнение ВКР до начала преддипломной практики (протокол № 8 от 21.04.2012).
Руководитель оказывает помощь в разработке календарного плана на весь период ВКР, в подборе литературы, справочных материалов и других источников по тебе, дает научные и методологические рекомендации, проверяет выполнение отдельных этапов работы и при завершении работы дает письменный отзыв с характеристикой проделанной работы по всем ее разделам, а также с оценкой деловых качеств студента, проявленных в процессе выполнения ВКР.