- •Оглавление
- •Общая характеристика статистики политической и общественной жизни.
- •Статистика политической и общественной жизни представлена следующими разделами:
- •Анкетный опрос.
- •Источники информации о статистике политической и общественной жизни.
- •Показатели статистики.
- •Результаты парламентских выборов в регионах 1 марта 2011 года(%)
- •Динамика государственных служащих в органах государственной власти в Российской Федерации (человек,%)
- •-В период с 1999 по 2009 численность гос.Служащих возрастает
- •-Подавляющее большинство гос.Служащих – женщины (свыше 70 процентов), рост числа женщин-гос.Служащих.
- •Государственные служащие в органах государаственной власти в Российской федерации. (лет)
- •-Увеличение гос.Служащих среди молодёжи (более, чем в 2 раза за 10 лет), уменьшение среднего возраста госслужащего ( 39 лет)
- •Государственные служащие в органах государственной власти Российской Федерации(человек)
- •-Рост числа работников, имеющих высшее образование и снижение числа со средним образованием
- •Россия-Госдума, Президент и Правительство Российской Федерации с 1993г. ( партии, мондаты, %)
- •Количество зарегестрированных общественных организаций,партий и органов исполнительной власти с 2000 по 2010 годы (штук)
- •Статистика политических и массовых общественных организаций включает третью группу показателей:
- •Динамика зарегистрированных политических партий
- •К четвертой группе показателей относятся:
- •Вопросы на которые отвечали школьники:
- •Вопросы на которые отвечали учителя:
- •В общей сложности на вопросы анкет ответило 300 человек, из них 30 учителей и 270 старшеклассников.
- •Результаты анкетирования школьников (человек)
- •Результаты анкетирования Учителей (человек)
- •Результатами работы молодежного совета в 2009-2010 году стали:
- •Результаты деятельности молодёжного совета в 2010-2011 году:
- •Критерии эффективности работы совета (человек, штук)
Государственные служащие в органах государаственной власти в Российской федерации. (лет)
Год |
В возрасте |
Средний возраст, лет |
||||||
до 30 лет |
30-39 лет |
40-49 лет |
50-59 лет |
60 лет и старше |
||||
всего |
в том числе |
|||||||
60-65лет |
старше 65 лет |
|||||||
1999г. |
106811 |
295431 |
72297 |
11027 |
… |
… |
39 |
|
2001г. |
123386 |
144068 |
176966 |
93671 |
10637 |
… |
… |
40 |
2002г. |
140424 |
145180 |
179369 |
101877 |
9200 |
… |
… |
40 |
2003г. |
184131 |
163836 |
189983 |
121544 |
7319 |
… |
… |
39 |
2005г. |
192178 |
167974 |
187242 |
130200 |
6608 |
5601 |
1007 |
39 |
2007г. |
232373 |
195305 |
196914 |
155238 |
11990 |
11333 |
657 |
39 |
2008г. |
241022 |
224257 |
196515 |
165832 |
18681 |
18045 |
636 |
39 |
2009г. |
247765 |
239060 |
192695 |
167262 |
21369 |
20782 |
587 |
39 |
Вывод:
-Увеличение гос.Служащих среди молодёжи (более, чем в 2 раза за 10 лет), уменьшение среднего возраста госслужащего ( 39 лет)
Социологи отмечают рост популярности профессии госслужащего среди молодежи. Молодые люди стремятся стать чиновниками, руководствуясь вполне определенными мотивами – госслужащие имеют неплохую зарплату, могут выступать эффективными лоббистами и в придачу ко всему прочему обладают внушительным набором привилегий. Государственная политика «омоложения кадров» способствует развитию данной професси среди молодёжи. Политика «омоложения кадров» как раз начала развиваться в начале 2000 годов, её результат мы можем наблюдать сейчас.
Таблица 4
Государственные служащие в органах государственной власти Российской Федерации(человек)
Год |
Имели проф. Образование |
Не имели проф. Образования |
(Справочно) из числа лиц имели учёную степень |
|
высшее |
среднее |
|||
1999г. |
320306 |
156878 |
8382 |
5335 |
2001г. |
386155 |
137736 |
24837 |
6594 |
2002г. |
420342 |
128961 |
26747 |
7459 |
2003г. |
521679 |
122618 |
22516 |
8262 |
2005г. |
471877 |
107782 |
17398 |
8877 |
2007г. |
649705 |
118151 |
23064 |
11201 |
2008г. |
722854 |
104523 |
18930 |
12214 |
2009г. |
755822 |
95328 |
17001 |
12752 |
Вывод: