![](/user_photo/2706_HbeT2.jpg)
- •Занятие №1. Психические свойства личности: методики изучения темперамента
- •Обработка результатов теста:
- •Обработка результатов теста:
- •Обработка результатов теста:
- •Занятие №2. Психические свойства личности: определение типа характера
- •Обработка результатов теста:
- •Занятие №3. Ощущения
- •Обработка результатов теста:
- •Занятие №4. Мышление
- •Обработка результатов теста:
- •Показатели нормы оригинальности мышления для разных возрастных групп
- •Обработка результатов теста:
- •Методика выполнения и инструкции: дайте ответы на утверждения по 10-балльной шкале:
- •Обработка результатов теста:
- •Занятие №5. Эмоции
- •Обработка результатов теста:
- •Занятие №6. Воля
- •Обработка результатов теста:
- •Занятие №7. Оценка личности
- •Задание №12. Определение направленности личности
- •Обработка результатов теста:
- •Обработка результатов теста:
- •Занятие №8. Самооценка личности
- •Обработка результатов теста: Чем ближе коэффициент к 1 (от 0,7 до 1,0), тем выше самооценка, и наоборот. Об адекватной самооценке свидетельствует коэффициент от 0,4 до 0,6.
- •Занятие №9. Мотивация
- •Бланк для ответов
- •Обработка результатов теста:
- •Занятие №10. Общение
- •Обработка результатов теста
- •Занятие №11. Деятельность
- •Инструкции:
- •Модифицированная карта личности
- •Протокол
- •Рекомендованная литература
Обработка результатов теста
Подсчитайте отдельно сумму баллов по строкам:
I (состояние «ребенок»): 1, 4, 7, 10, 13,16, 19.
II (состояние «взрослый»): 2, 5, 8,11, 14, 17, 20.
III (состояние «родитель»): 3, б, 9, 12,15,18, 21.
Если у вас получится формула II, I, III, то это значит, что вы обладаете чувством ответственности, в меру импульсивны и не склонны к назиданиям и поучениям.
Если у вас получилась формула III, I, II, то для вас характерна категоричность в суждениях и действиях, возможно излишнее проявление самоуверенности при взаимодействии с людьми, чаще всего говорите без сомнения то, что думаете или знаете, не заботясь о последствиях ваших слов и действий.
Если на первом месте в формуле состояние I («ребенок»), то вы можете проявлять склонность к научной работе, хотя и не всегда умеете управлять своими эмоциями.
Задание №17. Деловая игра "Вертушка общения"
Методика выполнения и инструкция
Участники: 4 члена рабочей группы по подготовка предстоящего вечера, эксперты.
Ситуация: на заседании рабочей группы идет обсуждение вопроса по подготовке к классному вечеру.
Первый член группы: руководитель группы, ведущий заседание, искренне болеющий за дело, человек инициативный и добросовестный.
Второй член группы: равнодушный, случайно попавший в группу, безразлично настроенный к вечеру, "лишь бы отделаться".
Третий член группы: претендующий на повышение, более соответствует этой должности, к руководителю группы и его деятельности относится критически.
Четвертый член группы: человек, не имеющий своего мнения; всегда поддерживает более сильную сторону.
Описание ролей раздается участникам на карточках, для осмысления роли им дается 2-3 минуты. В это время преподаватель делит остальных студентов на 4 микрогруппы, закрепляет каждую микрогруппу за одним из четырех участников ситуации и предлагает им роль экспертов, которые должны как можно тщательнее и точнее проконтролировать поведение «своего» героя.
Сюжет разыгрывается в течение 7-10 минут. Затем участники игры выходят за дверь.
Заходя по одному, находясь в роли, они пересказывают, как происходило разыгрываемое событие. Эксперты тщательно протоколируют рассказы. Желательно, чтобы после своего рассказа каждый участник вышел из аудитории, не встречаясь с другими. После того, как выслушаны и запротоколированы все рассказы, начинается анализ всего происходящего: во-первых, как каждый из участников справился с ролью, соответствовал ли он ей; во-вторых, соответствовал ли рассказ каждого его роли; в-третьих, отличались ли рассказы между собой. Рассказы будут отличаться тем значительнее, чем больше играющие вошли в роль, так как мы воспринимаем одно и то же явление, одного и того же человека с точки зрения своей позиции. В данном случае эта позиция определилась каждой ролью. И если участник «вжился» в нее, то он должен был увидеть разыгрываемую ситуацию с точки зрения этой роли.
Вывод по игре: важные моменты общения - эмпатия (способность понимать состояние другого человека, сопереживать ему) и рефлексия (размышление о себе, видение себя со стороны); необходимо научиться этому.