- •1. Цель изучения ооп
- •2. Гарантии реализации права граждан на труд
- •3. Колективний договір
- •6. Система управління охороною праці на підприємстві
- •7. Контроль за станом охорони праці на підприємстві
- •8. Служба охорони праці
- •9. Комісія з питань охорони праці підприємства
- •10. Навчання з питань охорони праці при прийнятті на роботу і в процесі роботи
- •2.1. Навчання і перевірка знань з питань охорони праці працівників
- •2.2. Навчання і перевірка знань з питань охорони праці посадових осіб і спеціалістів
- •11. Державне управління охороною праці. Державний нагляд і громадський контроль за охороною праці
- •12. Уповноважені трудових колективів з питань охорони праці, їх основні обов'язки і права
- •13. Повноваження і права профспілок у здійсненні контролю за додержанням законодавства про охорону праці
- •14. Відповідальність за порушення законодавства про охорону праці
- •15. Розслідування та облік нещасних випадків на підприємстві
- •16. Розслідування та облік професійних захворювань
- •17. Розслідування та облік аварій на виробництві
- •18. Аналіз, прогнозування, профілактика травматизму та професійних захворювань на виробництві
- •19. Фінансування охорони праці
- •20. Законодавство в галузі гігієни праці
- •21. Гігієнічна класифікація праці
- •22. Класи умов праці за ступенем шкідливості та небезпечності
- •23. Класи умов праці за показниками важкості і напруженості трудового процесу
- •24. Вплив параметрів мікроклімату на самопочуття людини
- •25. Чинники, що впливають на тяжкість ураження електричним струмом
- •26. Загальні заходи та засоби нормалізації параметрів мікроклімату
- •27. Вплив шкідливих речовин (хімічних речовин на організм людини)
- •29. Методи контролю стану повітряного басейну
- •30. Призначення та різновиди вентиляційних систем
- •31.Види освітлення, норми освітлення виробничих приміщень
- •32. Характеристики шумового впливу.
- •33. Методи боротьби з шумом та вібраціями
- •34. Методи виміру та нормування шуму та вібрацій
- •35. Електромагнітні поля, дія на організм, нормування і методи захисту ищем сами!
- •36. Іонізуючі випромінювання, нормування і методи захисту
- •37. Вимоги до приміщень, призначених для роботи з джерелами випромінювання – ищем сами
- •38. Електротравматизм та дія електричного струму на організм людини
- •39. Види електричних травм та причини летальних наслідків від дії електричного струму
- •40. Фактори, що впливають на наслідки ураження електричним струмом
- •41. Характер та ступінь впливу електричного струму на організм людини
- •42. Причини електротравм
- •43. Значення захисного заземлення, занулення, захисного вимкнення, пристроїв захисного вимкнення.
- •44. Технічні засоби безпечної експлуатації електроустановок за нормами режимів роботи.
- •45. Класифікація приміщень за ступенем ураження електричним струмом
- •46. Система електрозахисних засобів
- •47. Класифікаційні групи працюючих з електрообладнанням
- •48. Надання першої допомоги при ураженні електричним струмом
- •49. Система попередження пожеж
- •50. Способи та засоби пожежогасіння
- •51. Основні причини пожеж
19. Фінансування охорони праці
ЗГІДНО 21 СТАТТІ ЗАКОНУ УКРАЇНИ “ПРО ОХОРОНУ ПРАЦІ”: ФІНАНСУВАННЯ ОХОРОНИ ПРАЦІ ЗДІЙСНЮЄТЬСЯ ВЛАСНИКОМ. ПРАЦІВНИК НЕ НЕСЕ НІЯКИХ ВИТРАТ НА ЗАХОДИ ЩОДО ОХОРОНИ ПРАЦІ. НА ПІДПРИЄМСТВАХ, В ГАЛУЗЯХ І НА ДЕРЖАВНОМУ РІВНІ У ВСТАНОВЛЕНОМУ КАБІНЕТОМ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ ПОРЯДКУ СТВОРЮЮТЬСЯ ФОНДИ ОХОРОНИ ПРАЦІ.
ТАКІ Ж ФОНДИ МОЖУТЬ СТВОРЮВАТИСЬ ОРГАНАМИ МІСЦЕВОГО І РЕГІОНАЛЬНОГО САМОВРЯДУВАННЯ ДЛЯ ПОТРЕБ РЕГІОНУ. НА ПІДПРИЄМСТВІ КОШТИ ВКАЗАНОГО ФОНДУ ВИКОРИСТОВУЮТЬСЯ ТІЛЬКИ НА ВИКОНАННЯ ЗАХОДІВ, ЩО ЗАБЕЗПЕЧУЮТЬ ДОВЕДЕННЯ УМОВ І БЕЗПЕКИ ПРАЦІ ДО НОРМАТИВНИХ ВИМОГ АБО ПІДВИЩЕННЯ ІСНУЮЧОГО РІВНЯ ОХОРОНИ ПРАЦІ НА ВИРОБНИЦТВІ. КОШТИ ГАЛУЗЕВИХ І ДЕРЖАВНОГО ФОНДІВ ОХОРОНИ ПРАЦІ ВИТРАЧАЮТЬСЯ НА ЗДІЙСНЕННЯ ГАЛУЗЕВИХ І НАЦІОНАЛЬНИХ ПРОГРАМ З ПИТАНЬ ОХОРОНИ ПРАЦІ, НАУКОВО-ДОСЛІДНИХ І ПРОЕКТНО-КОНСТРУКТОРСЬКИХ РОБІТ, ЩО ВИКОНУЮТЬСЯ В МЕЖАХ ЦИХ ПРОГРАМ, НА СПРИЯННЯ СТАНОВЛЕННЮ І РОЗВИТКУ СПЕЦІАЛІЗОВАНИХ ПІДПРИЄМСТВ ТА ВИРОБНИЦТВ, ТВОРЧИХ КОЛЕКТИВІВ, НАУКОВО-ТЕХНІЧНИХ ЦЕНТРІВ, ЕКСПЕРТНИХ ГРУП, НА ЗАОХОЧЕННЯ ТРУДОВИХ КОЛЕКТИВІВ І ОКРЕМИХ ОСІБ, ЯКІ ПЛІДНО ПРАЦЮЮТЬ НАД РОЗВ'ЯЗАННЯМ ПРОБЛЕМ ОХОРОНИ ПРАЦІ.
ДО ДЕРЖАВНОГО, РЕГІОНАЛЬНИХ ТА ГАЛУЗЕВИХ ФОНДІВ ОХОРОНИ ПРАЦІ НАДСИЛАЮТЬСЯ ПОРЯД З КОШТАМИ ДЕРЖАВНОГО ЧИ МІСЦЕВИХ БЮДЖЕТІВ, ВІДРАХУВАННЯМИ ПІДПРИЄМСТВ ТА ІНШИМИ НАДХОДЖЕННЯМИ КОШТИ, ОДЕРЖАНІ ВІД ЗАСТОСУВАННЯ ОРГАНАМИ ДЕРЖАВНОГО НАГЛЯДУ ШТРАФНИХ САНКЦІЙ ДО ВЛАСНИКІВ ЗГІДНО ІЗ СТАТТЕЮ 31 ЦЬОГО ЗАКОНУ, А ТАКОЖ КОШТИ ВІД СТЯГНЕННЯ ЦИМИ ОРГАНАМИ ШТРАФУ З ПРАЦІВНИКІВ, ВИННИХ У ПОРУШЕННІ ВИМОГ ЩОДО ОХОРОНИ ПРАЦІ. ПРАЦІВНИКИ, НА ЯКИХ НАКЛАДЕНО ШТРАФ, ВНОСЯТЬ ЙОГО В КАСУ ПІДПРИЄМСТВА ЗА МІСЦЕМ РОБОТИ.
20. Законодавство в галузі гігієни праці
В СИСТЕМІ ЗАКОНОДАВСТВА ЩОДО ГІГІЄНИ ПРАЦІ КЛЮЧОВЕ МІСЦЕ ЗАЙМАЄ ЗАКОН УКРАЇНИ "ПРО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ САНІТАРНОГО ТА ЕПІДЕМІЧНОГО БЛАГОПОЛУЧЧЯ НАСЕЛЕННЯ". ПОЛОЖЕННЯ, ЩО МАЮТЬ ПРЯМЕ ВІДНОШЕННЯ ДО ЗАХИСТУ ЗДОРОВ'Я РОБІТНИКІВ ТА СЛУЖБОВЦІВ НАЙБІЛЬШ ПОВНО ВИСВІТЛЕНІ В СТ. 7 "ОБОВ'ЯЗКИ ПІДПРИЄМСТВ, УСТАНОВ ТА ОРГАНІЗАЦІЙ". ЦЯ СТАТТЯ ПЕРЕДБАЧАЄ РОЗРОБКУ ТА ЗДІЙСНЕННЯ АДМІНІСТРАЦІЄЮ ПІДПРИЄМСТВ САНІТАРНИХ ТА ПРОТИЕПІДЕМІЧНИХ ЗАХОДІВ; ЗДІЙСНЕННЯ В НЕОБХІДНИХ ВИПАДКАХ ЛАБОРАТОРНОГО КОНТРОЛЮ ЗА ДОТРИМАННЯМ ВИМОГ САНІТАРНИХ НОРМ СТОСОВНО РІВНІВ ШКІДЛИВИХ ФАКТОРІВ ВИРОБНИЧОГО СЕРЕДОВИЩА; ІНФОРМУВАННЯ ОРГАНІВ ТА УСТАНОВ ДЕРЖАВНОЇ САНЕПІДЕМІОЛОГІЧНОЇ СЛУЖБИ ПРИ НАДЗВИЧАЙНІЙ ПОДІЇ ТА СИТУАЦІЇ, ЩО СТАНОВЛЯТЬ НЕБЕЗПЕКУ ДЛЯ ЗДОРОВ'Я НАСЕЛЕННЯ; ВІДШКОДУВАННЯ В УСТАНОВЛЕНОМУ ПОРЯДКУ ПРАЦІВНИКАМ І ГРОМАДЯНАМ ЗБИТКІВ, ЯКИХ ЗАВДАНО ЇХ ЗДОРОВ'Ю В РЕЗУЛЬТАТІ ПОРУШЕННЯ САНІТАРНОГО ЗАКОНОДАВСТВА.
ВІДПОВІДНО ДО ВИЩЕЗАЗНАЧЕНОГО ЗАКОНУ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ САНІТАРНОГО БЛАГОПОЛУЧЧЯ ДОСЯГАЄТЬСЯ ТАКИМИ ОСНОВНИМИ ЗАХОДАМИ:
— ГІГІЄНІЧНОЮ РЕГЛАМЕНТАЦІЄЮ ТА ДЕРЖАВНОЮ РЕЄСТРАЦІЄЮ НЕБЕЗПЕЧНИХ ФАКТОРІВ НАВКОЛИШНЬОГО ТА ВИРОБНИЧОГО СЕРЕДОВИЩА;
— ДЕРЖАВНОЮ САНІТАРНО-ГІГІЄНІЧНОЮ ЕКСПЕРТИЗОЮ ПРОЕКТІВ, ТЕХНОЛОГІЧНИХ РЕГЛАМЕНТІВ, ІНВЕСТИЦІЙНИХ ПРОГРАМ ТА ДІЮЧИХ ОБ'ЄКТІВ І ОБУМОВЛЕНИХ НИМИ НЕБЕЗПЕЧНИХ ФАКТОРІВ НА ВІДПОВІДНІСТЬ ВИМОГАМ САНІТАРНИХ НОРМ;
— ВКЛЮЧЕННЯМ ВИМОГ БЕЗПЕКИ ДЛЯ ЗДОРОВ'Я ТА ЖИТТЯ В ДЕРЖАВНІ СТАНДАРТИ ТА ІНШУ НОРМАТИВНО-ТЕХНІЧНУ ДОКУМЕНТАЦІЮ;
— ЛІЦЕНЗУВАННЯМ ВИДІВ ДІЯЛЬНОСТІ, ПОВ'ЯЗАНИХ З ПОТЕНЦІЙНОЮ НЕБЕЗПЕКОЮ ДЛЯ ЗДОРОВ'Я ЛЮДЕЙ;
— ПРЕД'ЯВЛЕННЯМ ГІГІЄНІЧНО ОБГРУНТОВАНИХ ВИМОГ ДО ПРОЕКТУВАННЯ, БУДІВНИЦТВА, РОЗРОБКИ, ВИГОТОВЛЕННЯ ТА ВИКОРИСТАННЯ НОВИХ ЗАСОБІВ ВИРОБНИЦТВА ТА ТЕХНОЛОГІЙ; ДО ЖИТЛОВИХ ТА ВИРОБНИЧИХ ПРИМІЩЕНЬ, ТЕРИТОРІЙ, ДІЮЧИХ ЗАСОБІВ ВИРОБНИЦТВА ТА ТЕХНОЛОГІЙ;
— ОБОВ'ЯЗКОВИМИ МЕДИЧНИМИ ОГЛЯДАМИ ПЕВНИХ КАТЕГОРІЙ НАСЕЛЕННЯ. СКЛАДОВОЮ ЧАСТИНОЮ ЗАКОНОДАВСТВА В ГАЛУЗІ ГІГІЄНИ ПРАЦІ Є ПОСТАНОВИ ТА ПОЛОЖЕННЯ (НОРМИ) ЗАТВЕРДЖЕНІ МІНІСТЕРСТВОМ ОХОРОНИ ЗДОРОВ'Я УКРАЇНИ (НАПРИКЛАД "ПОЛОЖЕННЯ ПРО МЕДИЧНИЙ ОГЛЯД ПРАЦІВНИКІВ ПЕВНИХ КАТЕГОРІЙ", "ПЕРЕЛІК ВАЖКИХ РОБІТ І РОБІТ З ШКІДЛИВИМИ І НЕБЕЗПЕЧНИМИ УМОВАМИ ПРАЦІ, НА ЯКИХ ЗАБОРОНЯЄТЬСЯ ЗАСТОСУВАННЯ ПРАЦІ НЕПОВНОЛІТНІХ"), САНІТАРНІ ПРАВИЛА І НОРМИ (САН ПІН) СТОСОВНО ОКРЕМИХ ФАКТОРІВ ВИРОБНИЧОГО СЕРЕДОВИЩА, ПЕВНИХ ТЕХНОЛОГІЧНИХ ПРОЦЕСІВ І КОНКРЕТНИХ ВИРОБНИЦТВ ТА ІНШІ НОРМАТИВНІ ДОКУМЕНТИ.
У СИСТЕМІ ЗАХОДІВ ІЗ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ БЕЗПЕКИ ПРАЦІ ВАЖЛИВЕ МІСЦЕ ЗАЙМАЮТЬ ЗАХОДИ ЩОДО ПОПЕРЕДЖУВАЛЬНОГО І ПОТОЧНОГО САНІТАРНОГО НАГЛЯДУ. НА ЕТАПІ ПОПЕРЕДЖУВАЛЬНОГО САНІТАРНОГО НАГЛЯДУ МОЖНА ДОСЯГТИ ЗНАЧНОГО ПОКРАЩЕННЯ УМОВ ПРАЦІ ЇЇ БЕЗПЕКИ ШЛЯХОМ ЗАБОРОНИ ВИРОБНИЦТВА І ВПРОВАДЖЕННЯ В НАРОДНЕ ГОСПОДАРСТВО ВИСОКОТОКСИЧНИХ РЕЧОВИН ТА МАТЕРІАЛІВ, НЕДОСКОНАЛОГО З ГІГІЄНІЧНИХ ТА ЕРГОНОМІЧНИХ ТОЧОК ЗОРУ ОБЛАДНАННЯ ТА ТЕХНОЛОГІЧНИХ ПРОЦЕСІВ, ВПРОВАДЖЕННЯ НАЙБІЛЬШ ДОСКОНАЛИХ ПРОЦЕСІВ, ВИРОБНИЧОГО УСТАТКУВАННЯ, ЗАСОБІВ ЗАХИСТУ.