- •Вопрос № 1. Предпринимательская деятельность.
- •Вопрос № 2. Трудовой договор, содержание.
- •Вопрос № 3. Трудовой договор, виды, срочный.
- •Вопрос № 4. Юр. Лицо и его признаки.
- •Вопрос № 5. Правовой статус ип.
- •Вопрос № 6. Действия при правовом статусе ип и его утрата.
- •Вопрос № 7. Испытание на работе, срок, последствия.
- •Вопрос № 8. Порядок заключения трудового договора, нужные документы.
- •Вопрос № 9. Основания расторжения по инициативе работника.
- •Вопрос № 10. Увольнение работника по его инициативе.
- •Вопрос № 11. Гражданская и юр. Правоспособность, различия.
- •Вопрос № 12. Реализация правоспособности юр. Лица. Вопрос № 13. Расторжение труд. Договора по инициативе работодателя.
- •Вопрос № 14. Опф юр. Лица.
- •Вопрос № 15. Обстоятельства для прекращения труд договора.
- •15. Основаниями прекращения трудового договора являются:
- •Вопрос № 16. Рабочее время и режим , виды.
- •Вопрос № 17. Ликвидация юр. Лица.
- •Вопрос № 18. Опф некоммерческих организаций.
- •Вопрос № 19. Время отдыха, виды. Выходной день.
- •Вопрос № 20. Исковая давность, срок.
- •Вопрос № 21. Исковая требования.
- •Вопрос № 22. Виды и график отпусков.
- •Вопрос № 23. Право собственности, виды.
- •Вопрос № 24. Государственная регистрация сделок.
- •Вопрос № 25. Создание юр. Лица, необходимые документы.
- •Вопрос № 26. Сделка и недействительные сделки, виды, формы.
- •Вопрос № 27. Основания прекращения права собственности.
- •Вопрос № 28. Особенности труда женщин.
- •Вопрос № 29. Документ, регулирующий рабочий день.
- •Вопрос № 30. Перерывы в течение рабочего дня.
- •Вопрос № 31. Дисциплинарное взыскание.
- •Вопрос № 32. Обязательство, основания возникновения.
- •Вопрос № 33. Отстранение от работы.
- •Вопрос № 34. Основания прекращения обязательств, зачет.
- •Вопрос № 35. Индивидуальные трудовые споры.
- •Вопрос № 36. Хозяйственный договор, формы.
- •Вопрос № 37. Стороны трудового договора.
- •Вопрос № 38. Договор купли продажи, виды.
- •Вопрос № 39. Условия договора купли продажи.
- •Вопрос № 40. Виды нерабочих и праздничных дней.
- •Вопрос № 41. Договор аренды.
- •41. Договор аренды
- •Вопрос № 42. Банковские операции и сделки.
- •Вопрос № 43. Основания возникновения ответственности.
- •Вопрос № 44. Экономические споры.
- •Вопрос № 45. Экономические споры в третейском суде.
- •Вопрос № 46. Иск, виды, содержание.
- •Вопрос № 47. Общая и специальная правоспособность юр. Лица.
- •Вопрос № 48. Цели и функции бр.
- •Вопрос № 49. Материальная ответственность.
- •Вопрос № 50. Документы, используемые при безналичных расчетах.
- •Вопрос № 51. Опф ко. Вопрос № 52. Предмет и оформление залога.
- •Вопрос № 53. Порядок обращения кредитора на заложенное имущество.
- •Вопрос № 54. Расторжение договора банковского счета.
- •Вопрос № 55. Способы обеспечения исполнения обязательств.
- •Вопрос № 56. Незаконное предпринимательство.
- •Вопрос № 57. Признаки предпринимательской деятельности.
- •1. Самостоятельность осуществления предпринимательской деятельности.
- •2. Предприниматель действует на свой риск.
- •3. Предпринимательская деятельность всегда имеет целью систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг.
- •4. Предпринимателями могут быть лица (физические лица и юридические лица), зарегистрированные в установленном законом порядке.
- •Вопрос № 58. Кредитный договор, отличия от займа.
- •Вопрос № 59. Банковское право, источники.
- •Вопрос № 60. Банковская деятельность.
- •Вопрос № 61. Банковская тайна.
- •Вопрос № 62. Структура банковской системы.
- •Вопрос № 63. Приобретательская давность, сроки.
- •Вопрос № 64. Виды административных правонарушений.
- •Вопрос № 65. Рассмотрение коллективных трудовых споров.
- •Вопрос № 66. Условия освобождения работника от материальной ответственности.
- •Вопрос № 67. Регулирование труда работников до 18 лет.
- •Вопрос № 68. Договор банковского вклада.
- •Вопрос № 69. Проф. Деятельность на рцб.
- •Вопрос № 70. Условия возникновения гражданско-правовой ответственности.
- •Вопрос № 71. Валютные операции.
- •Вопрос № 72. Виды гражданско-правовой ответственности.
Вопрос № 67. Регулирование труда работников до 18 лет.
Минимальная продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска для несовершеннолетних работников -- 31 календарный день. Коллективным договором, а также трудовым договором может быть предусмотрено предоставление данной категории работников более длительного отпуска.
Работникам в возрасте до 18 лет по их заявлению оплачиваемый отпуск должен быть предоставлен до истечения шести месяцев непрерывной работы в данной организации.
Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска для несовершеннолетних работников в течение двух лет подряд. Не допускается отзыв из отпуска работников моложе 18 лет. Также не допускается применительно к данной категории работников замена отпуска денежной компенсацией.
Продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать:
-
для работников в возрасте от 15 до 16 лет - 5 часов, в возрасте от 16 до18 лет - 7 часов;
-
для учащихся общеобразовательных учреждений, совмещающих в течение учебного года учебу с работой, в возрасте от 14 до 16 лет - 2,5 часа, в возрасте от 16 до 18 лет - 4 часов.
Запрещается применение труда лиц в возрасте до 18 лет:
-
на работах с вредными и опасными условиями труда
-
на подземных работах
-
на работах, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию (игорный бизнес, работа в ночных кабаре и клубах и т.д.).
-
На работах, требующих переноса и передвижение тяжестей, превышающих предельные нормы.
Вопрос № 68. Договор банковского вклада.
Договор банковского вклада – договор, по которой одна сторона (банк), принявшая поступившую от другой стороны (вкладчика) или поступившую для нее денежную сумму (вклад), обязуется возвратить сумму вклада и выплатить проценты на нее на условиях и в порядке, предусмотренных договором.
Форма договора банковского вклада
1. Договор банковского вклада должен быть заключен в письменной форме.
Письменная форма договора банковского вклада считается соблюденной, если внесение вклада удостоверено сберегательной книжкой, сберегательным или депозитным сертификатом либо иным выданным банком вкладчику документом, отвечающим требованиям, предусмотренным для таких документов законом, установленными в соответствии с ним банковскими правилами и применяемыми в банковской практике обычаями делового оборота.
2. Несоблюдение письменной формы договора банковского вклада влечет недействительность этого договора. Такой договор является ничтожным.
Виды вкладов
Договор банковского вклада заключается на условиях выдачи вклада по первому требованию (вклад до востребования) либо на условиях возврата вклада по истечении определенного договором срока (срочный вклад).
Вопрос № 69. Проф. Деятельность на рцб.
69. Виды проф деят-ти на РЦБ: 1. Брокерская деят-ть. Брокерской деят-тью признается деять по совершению гражданско-правовых сделок с ц.б. от имени и за счет клиента (в том числе эмитента эмиссионных ц.б. при их размещении) или от своего имени и за счет клиента на основании возмездных договоров с клиентом. Профессиональный участник РЦБ, осущ-щий брокерскую деят-ть, именуется брокером.
Дилерская деят-ть. Дилерской деят-тью признается совершение сделок купли-продажи ц.б. от своего имени и за свой счет путем публичного объявления цен покупки и /или продажи опред-х ц.б. с обязательством покупки и/или продажи этих ц.б. по объявленным лицом, осущ-щим такую деят-ть, ценам. Профессиональный участник РЦБ, осущ-щий дилерскую деят-ть, именуется дилером. Дилером может быть только юр лицо, явл-ся коммерческой орг-ей.
3.Деят-ть по управлению ценными бумагами. Под деят-тью по управлению ценными бумагами признается осущ-ие юр лицом от своего имени за вознаграждение в течение опред-го срока доверит-го управления переданными ему во владение и принидлежащими другому лицу в интересах этого лица или указ-х этим лицом третьих лиц: Ценными бумагами; ден ср-ми, предназнач-ми для инвестирования в ц.б.; ден ср-ми и ц. бумагами, получаемыми в процессе управления ц. бумагами. Профессиональный участник РЦБ, осущ-щий деят-ть по управлению ц. бумагами, именуется управляющим.
4.Деят-ть по определению взаимных обязательств (клиринг). Клиринговая деят-ть – деят-ть по определению взаимных обязат-в (сбор, сврка, корректировка инф-ии по сделкам с ц.б. и подготовка бухгалтерских док-ов по ним) и их зачету по поставкам ц.б. и расчетам по ним.
5.Депозитарная деят-ть. Депозитарной деят-тью признается оказание услуг по хранению сертификатов ц. бумаг и/или учету и переходу прав на ц.б. Профессиональный участник РЦБ, осущ-щий депозитарную деят-ть, именуется депозитарием. Депозитарием может быть только юр лицо. Лицо, пользующееся услугами депозитария по хранению ц.б. и /или учету прав на ц.б., именуется депонентом.
6.Деят-ть по ведению реестра владельцев ценных бумаг. Деят-тью по ведению реестра владельцев ц.б. признаются сбор, фиксация, обработка, хранение и предоставление данных, составляющих систему ведения реестра владельцев ц.б.. Деят-тью по ведению реестра владельцев ц.б. имеют право заниматься только юр лица. Лица, осущ-щие деят-ть по ведению реестра владельцев ц.б., именуются держателями реестра (регистраторами).
7.Деят-ть по орг-ии торговли на РЦБ. Деят-тью по орг-ии торговли на РЦБ признается предоставление услуг, непосредственно способствующих заключению гражданско-правовых сделок с ц.б. м/ду участниками РЦБ. Профессиональный участник РЦБ, осущ-щий деят-ть по орг-ии торговли на РЦБ, называется организатором торговли на РЦБ.
8.Совмещение профес-х видов деят-ти на РЦБ. Осущ-ие деят-ти по ведению реестра не допускает ее совмещения с другими видами проф деят-ти на РЦБ.