- •1) По характеру компетенции:
- •2) По форме организации предпринимательской деятельности:
- •3) По организационно-правовой форме предпринимательской деятельности.
- •6) По наличию иностранных инвестиций:
- •Классификация производственных процессов
- •Разработка и организация производственного процесса
- •Методы организации производственного процесса
- •Принципы организации производственного процесса
- •Выделяют следующие типы производств:
- •Единичный тип производства
- •Серийный тип производства
- •Подтипы серийного производства:
- •Массовый тип производства
- •Характеристика типов производства
- •Планировки производства
- •7. Формы организации промышленного производства.
- •8. Ресурсы организации: сущность, классификация, особенности.
- •К промышленно-производственному персоналу относятся работники, непосредственно связанные с производством и его обслуживанием.
- •19. Система управления качеством. «Петля качества». «Цикл Деминга».
- •Принципы управления качеством:
- •Петля качества
- •Структура персонала организации
- •Структура кадров предприятия
- •Затраты времени при расчете норм труда
- •Статистика и анализ производительности труда
- •Анализ производительности труда Анализ производительности труда выражается следующими показателями:
- •Влияние отдельных факторов на среднюю выработку:
- •Расходы организации, их характеристика
- •Классификация расходов организации по обычным видам деятельности
- •Группировка расходов по статьям калькуляции
- •5.2.2. Смета затрат на производство
- •5.2.3. Себестоимость отдельных изделий (видов продукции)
- •27. Ценообразование в организации: понятие цены, классификация цен, факторы ценообразования.
- •28. Ценовая политика и ценовая стратегия организации. Методы ценообразования.
- •29. Коммерческая деятельность организации: состав и структура.
- •30. Каналы и системы сбыта.
- •Этапы процесса разработки сбытовой политики:
- •2. Продажа через посредника.
- •3. Продажа через многоуровневую систему посредников.
- •4. Продажа по модели «открытых дверей».
- •5. Продажа через смешенные каналы.
- •31. Доход и выручка организации.
- •32. Прибыль организации: понятие, виды, алгоритм формирования чистой прибыли.
- •Виды прибыли предприятия
- •33. Финансовые ресурсы организации: роль в деятельности организации, классификация, источники формирования.
- •2.4.2. Оборотные средства предприятия
- •2.4.3. Инвестиции: сущность, виды и направления использования
- •34. Проектное финансирование.
- •35. Анализ эффективности деятельности организации.
- •Цели проведения анализа финансово-хозяйственной деятельности
- •Методы анализа хозяйственной деятельности
- •Анализ и оценка эффективности бизнеса
- •Системный подход к анализу финансово-хозяйственной деятельности
- •Этапы анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия
- •Факторы повышения эффективности деятельности организации Классификация факторов и резервов повышения эффективности хозяйственной деятельности организации
- •36. Инвестиции и инвестиционная деятельность предприятия.
- •37. Инновационная деятельность предприятия. Типовая классификация компаний-инноваторов.
- •38. Предпринимательский риск: сущность, функции, виды, модели управления.
- •Понятие и виды риска
- •Классификация видов предпринимательского риска
- •Классификация областей предпринимательского риска
- •39. Реорганизация несостоятельного предприятия. Санация и реструктуризация.
- •Сущность реструктуризации и основные виды
- •40. Организационно-методическое обеспечение ликвидации организации.
Анализ и оценка эффективности бизнеса
Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия дает возможность дать оценку эффективности бизнеса, то есть установить степень эффективности функционирования данного предприятия.
Основным принципом эффективности хозяйствования является достижение наибольших результатов при наименьших затратах. Если детализировать это положение, то можно сказать, что эффективная деятельность предприятия имеет место при минимизации затрат на изготовление единицы продукции в условиях точного соблюдения технологи и производства и обеспечения высокого качества и конкурентоспособности выпускаемой продукции.
Наиболее обобщающими показателями эффективности являются доходность, прибыльность. Есть частные показатели, характеризующие эффективность отдельных сторон функционирования предприятия.
К этим показателям можно отнести:
эффективность использования производственных ресурсов, имеющихся в распоряжении организации:
основных производственных фондов (здесь показателями служат фондоотдача, фондоемкость);
трудовых ресурсов (показатели — рентабельность персонала, производительность труда);
материальных ресурсов (показатели — материалоотдача, материалоемкость, прибыль в расчете на один рубль материальных затрат);
эффективность инвестиционной деятельности организации (показатели — срок окупаемости капитальных вложений, прибыль в расчете на один рубль капитальных вложений);
эффективность использования активов организации (показатели — оборачиваемость оборотных активов, прибыль в расчете на один рубль стоимости активов, в том числе оборотных и внеоборотных активов, и др.);
эффективность использования капитала (показатели — чистая прибыль на одну акцию, дивиденды на одну акцию, и др.)
Фактически достигнутые частные показатели эффективности сопоставляются с плановыми показателями, с данными за предыдущие отчетные периоды, а также с показателями других организаций.
В качестве обобщающего показателя эффективности финансово-хозяйственной деятельности предприятия используем уровень рентабельности, как отношение чистой прибыли к сумме основных и оборотных производственных средств. Данный показатель объединяет целый ряд частных показателей эффективности. Поэтому изменение уровня рентабельности отражает динамику эффективности всех сторон деятельности организации.
Уровень рентабельности можно рассматривать как обобщающий, интегральный показатель эффективности бизнеса. Рентабельность выражает меру доходности, прибыльности предприятия. Рентабельность — относительный показатель; она гораздо меньше, чем абсолютный показатель прибыли, подвержена влиянию инфляционных процессов и поэтому точнее показывает эффективность деятельности организации. Рентабельность характеризует прибыль, полученную предприятием с каждого рубля средств, вложенных в формирование активов. Кроме рассматриваемого показателя рентабельности, существуют и другие, которые подробно освещаются в статье «Анализ прибыли и рентабельности» настоящего сайта.
На эффективность функционирования организации оказывает влияние большое количество факторов разного уровня. Такими факторами являются:
общеэкономические факторы. К ним относятся: тенденции и закономерности развития экономики, достижения научно-технического прогресса, налоговая, инвестиционная, амортизационная политика государства, и др.
природно-географические факторы: местонахождение организации, климатические особенности данной местности, и др.
Региональные факторы: экономический потенциал данного региона, инвестиционная политика в этом регионе, и др.
отраслевые факторы: место данной отрасли в составе народнохозяйственного комплекса, конъюнктура рынка в этой отрасли, и т.д.
факторы, обусловленные функционированием анализируемой организации — степень использования производственных ресурсов, соблюдение режима экономии в затратах на производство и продажу продукции, рациональность организации снабженческо-сбытовой деятельности, инвестиционная и ценовая политика, наиболее полное выявление и использование внутрихозяйственных резервов, и т.п.
Очень важное значение для повышения эффективности функционирования предприятия имеет улучшение использования производственных ресурсов. Любой из названных нами показателей, отражающих их использование (фондоотдача, производительность труда, материалоотдача) представляет собой синтетический, обобщающий показатель, который находится под влиянием более детальных показателей (факторов). В свою очередь на каждый из этих двух факторов оказывают влияние еще более детальные факторы. Следовательно, любой из обобщающих показателей использования производственных ресурсов (например, фондоотдача) характеризует эффективность их использования только, в общем и целом.
Для того, чтобы выявить подлинную эффективность, необходимо осуществить более детальный факторный анализ этих показателей.
Основными частными показателями, характеризующими эффективность функционирования предприятия, следует считать фондоотдачу, производительность труда, материалоотдачу и оборачиваемость оборотных средств. При этом последний показатель по сравнению с предыдущими является более обобщающим, непосредственно выходящим на такие показатели эффективности, как доходность, прибыльность, рентабельность. Чем быстрее оборачиваются оборотные средства, тем эффективней функционирует организация и тем больше будет величина полученной прибыли и выше уровень рентабельности.
Ускорение оборачиваемости характеризует улучшение как производственной, так и экономической сторон деятельности организации.
Итак, основными показателями, отражающими эффективность деятельности организации, являются доходность, прибыльность, уровень рентабельности.
Кроме того, существует система частных показателей, характеризующих эффективность различных сторон функционирования организации. Среди частных показателей наиболее важным является оборачиваемость оборотных средств.