Экзаменационный билет № 1

1 . Порядок составления инструкций по охране труда

Инструкция по охране труда для работников разрабатывается исходя из его должности, профессии или вида выполняемой работы.

Руководитель структурного подразделения института совместно с отделом охраны труда разрабатывает Перечень действующих инструкций по охране труда с учетом специфики работ.

Руководитель подразделения и исполнитель несут ответственность за соответствие требований инструкции действующим нормативным актам.

Всем инструкциям присваивается номер

Для вводимых в действие новых и реконструированных производств допускается разработка временных инструкций по охране труда, которые должны обеспечивать безопасное ведение технологических процессов.

2 . Обеспечение работников спецодеждой, другими средствами индивидуальной защиты, моющими и обезвреживающими средствами

На работах с вредными и опасными условиями труда, а также работах, связанных с загрязнением или неблагоприятными метеорологическими условиями, работникам выдаются бесплатно по установленным нормам специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также моющие и обезвреживающие средства. Работники, которые привлекаются к разовым работам, связанным с ликвидацией последствий аварий, стихийного бедствия и т. п., не предусмотренным трудовым договором, должны быть обеспечены указанными средствами. Работодатель обязан обеспечить за свой счет приобретение, комплектование, выдачу и содержание средств индивидуальной защиты в соответствии с нормативно-правовыми актами по охране труда и коллективным договором. В случае преждевременного износа этих средств не по вине работника работодатель обязан заменить их за свой счет. В случае приобретения работником спецодежды, других средств индивидуальной защиты, моющих и обезвреживающих средств за свои средства работодатель обязан компенсировать все расходы на условиях, предусмотренных коллективным договором. Согласно коллективному договору работодатель может дополнительно, сверх установленных норм, выдавать работнику определенные средства индивидуальной защиты, если фактические условия труда этого работника требуют их применения.

3 . Вибрация

ВИБРАЦИЯ(отлат. vibratio —колебание) — упругие механические колебания высокой частоты и малой амплитуды в технике (машинах, механизмах, конструкциях и др.). Полезная В. специально создаетсявибраторамии используется в строительной и транспортной технике, в машиностроении, медицине и др. Вредная В. возникает при работе или движении технических устройств (транспортных средств, двигателей, компрессоров, турбин и т. д.) и может приводить к нарушению режимов работы и каварияммашин. Для защиты машин от В. используют специальные методы, в т. ч. ивиброизоляцию. Действие В. на организм может быть как благотворным, так и вредным, вызываяпрофессиональные заболевания. В. возникает на скреперах, бульдозерах, автогрейдерах, автомобилях, тракторах и др. самоходных машинах; через сиденье кабины управления, подвешенной к башне, вследствие колебаний крана при подъеме и опускании груза (к таким кранам относят башенные и стреловые самоходные); через пол рабочего места от вибрации стенда, на котором испытывается генерирующий вибрации механизм; через пол рабочего места, расположенного на формующем агрегате бетоноукладчика; от пневматической или электрической ручной машины от органов управления самоходной машины. По воздействию на организм человека различают общую и локальную В. Общей В. организм подвергается под воздействием колебанийрабочего места(рабочей площадки, пола, сиденья). Общую В. подразделяют на три категории: транспортная В. (общая В. 1-й категории) воздействует на человека на рабочих местах самоходных и прицепных машин, транспортных средств при движении по местности и дорогам. К источникам транспортной В. относят тракторы, грузовые автомобили, снегоочистители и др.; транспортно-технологическая В. (общая В. 2-й категории) воздействует на человека на рабочих местах машин, передвигающихся по специально подготовленной поверхности производственных помещений. К источникам транспортно-технологической В. относят экскаваторы, грузоподъемные краны, машины для загрузки мартеновских печей в металлургическом производстве и др.; технологическая В. (общая В. 3-й категории) воздействует на человека на рабочих местах стационарных машин или передается нарабочие места, не имеющие источников В. К источникам технологической В. относят станки, кузнечно-прессовое оборудование, литейные машины, вентиляторы и др. Общую В. 3-й категории подразделяют на следующие типы: на постоянных рабочих местах производственных помещений; рабочих местах на складах, в столовых, бытовых и др. производственных помещениях, где нет машин — источников В.; рабочих местах в помещениях конструкторских бюро, лабораторий, учебных пунктов, вычислительных центров,здравпунктов, рабочих комнатах и др. помещениях для работников умственноготруда. Источники возникновения локальных В.: ручные машины, органы ручного управления машинами и оборудованием, обрабатываемые детали. Влияние В. зависит от ее вида, продолжительности и направления действия, частоты и амплитуды колебаний, уровняшума, микроклимата нарабочем местеи др. факторов.

Билет № 2

1. Кто разрабатывает, согласовывает и утверждает инструкции по охране труда?

Согласно ст. 13 Закона работодатель создает соотвествующие службы и назначает должностных лиц, обеспечивающих решение конкретных вопросов охраны труда, утверждает инструкции об их обязанностях, правах и ответственности за исполненение изложенных функций, а также контролирует их соблюдение, организует проведение аудита охраны труда, аттестации рабочих мест.

Кроме этого, разрабатывает и утверждает инструкции, положения, другие нормативные акты, действующие в пределах предприятия и устанавливающие правила выполнения работ и поведения работников на территории предприятия, в производственных помещениях и т.д.

2. Охрана труда женщин

Согласно ст. 24 Конституции Украины женщины имеют равные с мужчинами права и свободы. Правительство обеспечивает условия для увеличения уровня занятости крымчан и ликвидации безработицы. С целью фактического обеспечения равноправия, с учетом особенностей женского организма, трудовым законодательством предусмотрены специальные правила охраны труда женщин, льготы и дополнительные гарантии их трудовых прав.Запрещается применение труда женщин на тяжелых работах и на работах с вредными или опасными условиями работы. Перечень тяжелых работ с вредными и опасными условиямитруда, на которых запрещается применение труда женщин, утвержден приказом Министерства здравоохранения Украины от 29 декабря 1993 г. №256. Запрещается применение женского труда на подземных роботах, кроме некоторых: нефизических работ или работ по санитарному и бытовому обслуживанию. Также запрещается привлечение женщин к подъему и перемещению тяжелых грузов, масса которых превышает установленные для них предельные нормы. Предельные нормы подъема и перемещение тяжелых грузов женщинами утверждены приказом Министерства здравоохранения Украины от 10 декабря 1993 г. №241. Предельными нормами подъема и перемещение грузов считаются при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) - 10 кг, а если работа связана с постоянным подъемом и перемещением грузов на протяжениирабочей смены - 7 кг. Суммарный вес груза, который перемещается в течение каждого часа рабочей смены, не должен превышать: с рабочей поверхности - 350 кг, с пола - 175 кг. Законодательство ограничивает применение труда женщин в ночное время. Перечень видов работ с указанием максимальных сроков применения работы женщин в ночное время утверждается Кабинетом Министров Украины. К работе в ночное время могут привлекаться женщины: медицинские работники, работницы предприятий пищевой промышленности. Такое привлечение женщин к работе в ночное время вызвано особой необходимостью и имеет постоянный характер. Беременные женщины и женщины, которые имеют детей возрастом до 3 лет, не могут привлекаться к работам в ночное время, к сверхурочным работам и работам по выходным дням, а также не допускается направление их в командировку. Женщины, которые имеют детей возрастом от 3 до 14 лет или детей-инвалидов, не могут привлекаться ксверхурочным работам или направляться в командировку без их согласия (статьи 176, 177 КзоТ).

3. Способы и средства защиты от вредных воздействий производственного

шума и вибрации.

Основные способы защиты от вредного воздействия шума и вибрации включают

следующие возможности:

Устранение или уменьшение шума в источнике образования.

Снижение шума при его распространении

Применение индивидуальной защиты.

Устранение или уменьшение шума и вибрации в источнике возникновения

достигают изменением технологического процесса, заменой шумного оборудования на малошумное, применением деталей из пластика, центрированием и балансировкой деталей, проведением профилактических и смазочных работ.

Снижение шума и вибрации при их распространении достигается применением

звуко- и виброизоляции. Звукоизоляция представляет собой ограждающие

конструкции, выполненные из звукопоглощающих материалов (акустические

плиты из специальных материалов - пенопласта, поролона, губчатой резины,

войлока). Эффективным способом звукоизоляции является экранирование

источника шума. Акустические экраны, устанавливаемые на пути

распространения звука, образуют зону акустической тени. Защита от

вибрации основана на превращении энергии механических колебаний в

тепловую. Это достигается использованием в конструкциях вибрирующих

агрегатов демпфирующих материалов- резины, пластиков и различных мастик

на основе эпоксидных смол.

Методы коллективной защиты от шума не всегда дают необходимый эффект, в

этих случаях используют СИЗ - наружные и внутренние противошумы.

Наружные противошумы - это наушники или шлемы, выполненные из губчатой

резины или войлока.

Внутренние противошумы - это вкладыши, вставляемые в слуховой канал -

беруши (мягкие тампоны из ультратонкого волокна) и заглушки,

изготовленные из эластичных полимеров и резины.

К средствам индивидуальной защиты от вибрации относятся специальные

рукавицы, перчатки, виброзащитная обувь с прокладками из демпфирующих

материалов. Организационные меры по предупреждению вибрационной болезни

состоят в разработке и внедрении физиологически обоснованных режимов

труда (отдых на 7-10 мин через 1 час работы), проведение

физиотерапевтических мероприятий.

Санитарные мероприятия по борьбе с шумами включают устройство защитных

противошумных зон (деревья, кустарники) между цехами, размещение шумных

цехов с наветренной стороны, рациональное расположение шумных участков

внутри цеха, их звукоизоляцию.

 Экзаменационный билет № 3

1 . Кто осуществляет контроль за разработкой, проверкой и пересмотром инструкций по охране труда , оказывает методическую помощь разработчикам.

Осуществление систематического контроля за своевременной разработкой новых и соответствием действующих на предприятии инструкций требованиям действующего законодательства, их периодическим пересмотром и своевременным внесением изменений и дополнений к ним, а также предоставление соответствующей методической помощи разработчикам и организация приобретения для них примерных инструкций, стандартов ССБП и других нормативно-технических и организационно-методических документов об охране труда возлагается работодателем на службу охраны труда предприятия.