Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Основы предпринимательской деятельности. Учебное пособие-2

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
1 Мб
Скачать
☆
свои идеи, соображения, предложения, осуществлять попытки самостоятельного анализа собственных проблем. Роль консал­тинговой фирмы состоит обычно в сборе этих предложений, оценке решений, полученных в процессе совместной работы с клиентом, и приведении их в систему рекомендаций по разви­тию бизнеса.
Обучающее консультирование включает наряду со сбором разнообразных идей и анализом проблем теоретическое обуче­ние и практические тренинги работников клиентских орга­низаций.
61
Признаки
юридического лица
Наличие
самостоятель-
ного баланса
или сметы
Способность
выступать
в имуществен-
ном обороте
от своего имени
Ответственность
по обязатель-
ствам своим
имуществом
Наличие
обособленно­го имущества
Органи-
зационное
единство
Тема 5. ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВЫЕ ФОРМЫ
КОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ
5.1. Понятие «юридическое лицо»
Предприятие независимо от формы собственности обладает правами юридического лица. Юридическим лицом признается организация, которая имеет обособленное имущество и отвечает им по своим обязательствам, может от своего имени приобре­тать и осуществлять гражданские права и нести гражданские обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Юридические лица должны иметь самостоятельный баланс или смету [2].
Основные признаки юридического лица указаны на рис. 4.
Рис. 4. Признаки юридического лица
62
Принадлежащее юридическому лицу имущество должно быть учтено в установленном порядке в соответствии с приня­той системой бухгалтерского учета, а также отражено в специ­альном документе – самостоятельном бухгалтерском балансе или смете.
Способность выступать в имущественном обороте от сво­его имени означает, что юридическое лицо вправе от своего имени заключать гражданско-правовые договоры (купли-прода­жи, поставки, перевозки, займа, аренды, подряда и др.) либо иным способом приобретать имущественные и личные неиму­щественные права или нести обязательства. В этом плане юри­дические лица отличаются от других организаций, не обладаю­щих этим статусом.
Гражданские права приобретаются, а гражданские обязанно­сти принимаются юридическим лицом через его органы (или че­рез участников – для хозяйственных товариществ), действующие в соответствии с законами и учредительными документами.
Статус юридического лица позволяет организации высту­пать в суде в качестве как истца, так и ответчика. Приобретен­ные юридическим лицом гражданские права подлежат защите способами, предусмотренными законодательством (путем воз­мещения убытков, присуждения исполнения обязанности в натуре, признания оспоримой сделки недействительной и дру­гими способами). Защиту нарушенных или оспоренных граж­данских прав осуществляет в соответствии с подведомственно­стью дел суд, арбитражный или третейский, поэтому защита гражданских прав обеспечивается предъявлением иска.
Наличие у юридического лица обособленного имущества в вещном праве представляет собой минимальную гарантию прав его кредиторов по гражданско-правовым обязательствам. Юридические лица отвечают по своим обязательствам всем принадлежащим им имуществом. Кредитор имеет возможность взыскать сумму долга в размере имущества, отраженного в дан­ный момент на балансе фирмы. Если долги больше имущества, то либо кредиторам «не повезло», либо в силу вступает другой вид ответственности, при условии, что это предусмотрено орга-
63
низационной формой коммерческой организации. Участники полных и коммандитных товариществ, обществ с дополнитель­ной ответственностью, производственных кооперативов несут неограниченную дополнительную ответственность своим иму­ществом по обязательствам этих организаций. Эта ответствен­ность называется субсидиарной, взыскивается она, как правило, солидарно.
Солидарная ответственность возникает при множественно­сти должников в обязательстве. В случае солидарной ответст­венности кредитор вправе предъявить требования об исполне­нии обязательств как ко всем должникам совместно, так и к любому из них в отдельности, притом, чем как полностью, так и в части долга. Кредитор, не получивший полного удовле­творения от одного из солидарных должников, имеет право взы­скать недополученное с остальных солидарных должников. Ес­ли кредитор предъявляет требование к одному из должников, остальные несут перед удовлетворившим ответственность в равных долях. Солидарные должники остаются обязанными до тех пор, пока обязательство не будет исполнено полностью.
Субсидиарная ответственность – это дополнительная ответ­ственность лиц, которые, наряду с основным должником, отве­чают перед кредитором за надлежащее исполнение обяза­тельств. В данном случае основным должником считается юри­дическое лицо. Если его имущества не хватает, чтобы удовле­творить требования кредиторов, либо он отказался от этого, то вступает в силу дополнительная ответственность участников своим имуществом.
Один из признаков юридического лица – наличие обособ­ленного имущества. Оно принадлежит юридическому лицу либо на праве собственности, либо на ином ограниченном вещном праве (хозяйственного ведения или оперативного управления). В связи с этим все коммерческие организации делятся на орга­низации собственники своего имущества (хозяйственные това­рищества и общества, производственные кооперативы) и орга­низации, не наделенные правом собственности на закрепленное имущество (унитарные предприятия).
64
Организационное единство определяется тем, что юридиче­ское лицо создается как организация, т.е. объединение людей в рамках определенной структуры, деятельность которых созна­тельно координируется для достижения общих целей. В органи­зации создаются органы, которые выступают от ее имени.
5.2. Выбор организационно-правовой
формы предприятия
Существование различных организационно-правовых форм хозяйствования – важнейшая предпосылка эффективного функ­ционирования рыночной экономики в любом государстве. До перехода к рыночным отношениям в России в основном суще­ствовали государственные предприятия. Принятый в декабре 1990 г. закон «О предприятиях и предпринимательской деятель­ности» ввел различные формы предприятий [1]. В России стали появляться товарищества, акционерные общества и другие фор­мы. В последствии новый перечень организационно-правовых форм коммерческих организаций был определен Гражданским кодексом РФ [2].
Основной фактор, влияющий на выбор организационно­правовой формы предприятия – количество участников. Если предприниматель собирается единолично (без партнеров) учре­дить предприятие, то ему следует остановиться на одном из форм хозяйственных обществ. В случае коллективного приня­тия решений о совместной предпринимательской деятельности возможно создание товариществ. Если граждане (пять и более человек), объединенные одним ремеслом или профессией, хотят совместно трудиться, им желательно организовать производст­венный кооператив. При большом количестве участников обыч­но открывается акционерное общество (до 50 участников – за­крытое, а при большем их числе – открытое).
Следующим фактором становится порядок формирования первоначального капитала. Если учредители хотят осуществить эмиссию ценных бумаг, то им следует создать акционерное об­щество. Если, наоборот, выпуск акций представляет определен-
65
ные трудности, то им стоит выбирать другие формы, где перво­начальный капитал формируется за счет паевых взносов, долей и вкладов.
Для организации семейного предприятия, основанного на доверительных отношениях участников, необходимо создавать хозяйственные товарищества. Особенность этих форм заключа­ется в отсутствии органов управления. Управление осуществля­ется по общему согласию всех участников, каждый из которых имеет один голос.
Предприниматель, создавая коммерческую организацию, должен познакомиться с перечнем обязательственных прав, ко­торые он получает в обмен на вложенные средства. К ним отно­сятся участие в управлении, получение прибыли на вложенный капитал, получение части имущества в случае ликвидации предприятия, остающегося после расчета с кредиторами.
Следует учитывать состав органов управления и их компе­тенцию, порядок распределения прибыли среди учредителей при различных организационно-правовых формах.
При выборе организационно-правовой формы нужно пом­нить об одном очень серьезном обстоятельстве. Гражданское законодательство предусматривает защиту прав кредиторов, с которыми в случае банкротства должна рассчитаться органи­зация. Это либо минимальный размер первоначального капита­ла, установленный законом, либо дополнительная ответствен­ность участников. Когда учредители не хотят рассчитываться по обязательствам юридического лица своим личным имуществом, им лучше создавать общество с ограниченной ответственностью или акционерное общество. Однако ограниченная ответствен­ность по обязательствам имеет и свои недостатки. Если прини­мать во внимание участие в имущественном обороте, с такими организациями менее охотно будут заключаться различные гражданско-правовые договоры, что может привести к ограни­чению их деятельности. Когда учредители не боятся рисковать, следует выбирать организационно-правовые формы с дополни­тельной ответственностью участников, т.е. хозяйственные това­рищества и общества с дополнительной ответственностью.
66
5.3. Государственные и муниципальные унитарные предприятия
В настоящее время в Российской Федерации функциониру­ет большое число государственных и муниципальных предпри­ятий, не являющихся собственниками имущества, закрепленно­го на их балансе. Их количество, вопреки процессам приватиза­ции, значительно не сокращается. Происходящие в России про­цессы общественного разделения труда, а также государствен­ные и региональные потребности в отдельных видах продукции, работ и услуг приведут к созданию унитарных предприятий.
Унитарное предприятие – это коммерческая организация, главная особенность которой состоит в том, что в нем отсутст­вует право собственности компании на имущество: оно недели­мо и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия. Унитарными мо­гут быть только государственные и муниципальные предприятия.
Унитарное предприятие по своим обязательствам отвечает всем принадлежащим ему имуществом и не несет ответственно­сти по обязательствам собственника [8].
Имущество унитарного предприятия находится в государ­ственной или муниципальной собственности, распоряжаться им оно может на праве хозяйственного ведения или оперативного управления (казенное предприятие).
Фирменное наименование унитарного предприятия должно содержать указание на собственника его имущества. Система управления унитарным предприятием очень проста, не создают­ся никакие специальные органы. Основной орган – руководи­тель, который назначается собственником.
Унитарное предприятие создается по решению уполномо­ченного государственного органа или органа местного само­управления, который также утверждает учредительный доку­мент – устав. Для государственных и муниципальных унитар­ных предприятий законом устанавливается минимальный раз­мер уставного фонда, обеспечивающий гарантию защиты прав кредиторов. К моменту государственной регистрации уставный
67
фонд предприятия должен быть полностью оплачен собствен­ником. Имущественные права унитарных предприятий ограни­чены по сравнению с коммерческими организациями – собст­венниками.
Собственник имущества, находящегося в хозяйственном ведении, решает вопросы создания предприятия, определения предмета и целей деятельности, его реорганизации и ликвида­ции, назначает руководителя, осуществляет контроль над ис­пользованием по назначению и сохранностью принадлежащего предприятию имущества. Он также имеет право на получение части прибыли [8].
Предприятие не вправе продавать принадлежащее ему на праве хозяйственного ведения недвижимое имущество, сдавать его в аренду, отдавать в заем, вносить в качестве вклада в устав­ный (складочный) капитал хозяйственных обществ и товари­ществ или иным способом распоряжаться этим имуществом без согласия собственника. Остальным имуществом оно может рас­поряжаться самостоятельно.
Имущественные права казенного предприятия также огра­ничены. Оно может отчуждать или иным способом распоря­жаться закрепленным имуществом лишь с согласия собственни­ка, который вправе изъять излишнее, неиспользуемое либо ис­пользуемое не по назначению имущество и распорядиться им по своему усмотрению. Казенное предприятие самостоятельно реализует производимую им продукцию, если иное не установ­лено законом или иными правовыми актами. Порядок распреде­ления доходов определяется собственником его имущества [8].
Казенное предприятие как юридическое лицо отвечает по обязательствам всем своим имуществом, но при этом собствен­ник несет субсидиарную ответственность по обязательствам ка­зенного предприятия при недостаточности его имущества.
5.4. Хозяйственное товарищество
Хозяйственное товарищество – это коммерческая орга­низация с разделенным на вклады учредителей (участников)
68
складочным капиталом. Имущество, созданное за счет вкладов учредителей (участников) им произведенное и приобретенное хозяйственным товариществом в процессе его деятельности, принадлежит ему на праве собственности [2].
Полным считается товарищество, участники которого в со­ответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом [2].
Хозяйственное товарищество создается как объединение предпринимателей, доверяющих друг другу. Это необходимо, поскольку действия любого из его участников признаются дей­ствиями товарищества в целом, а если для покрытия образовав­шихся долгов не хватит имущества самого товарищества, кре­диторы могут потребовать обратить взыскание на иное, личное имущество участников товарищества, причем любого из них (в солидарном порядке). Возможность такой ответственности одного участника (товарища) за действия другого требует уста­новления между ними тесных, доверительных отношений, ис­чезновение которых обычно приводит к прекращению деятель­ности самого товарищества. По этой причине такие товарище­ства в России были, как правило, формой семейного предпри­нимательства
Участниками полных товариществ могут быть индивиду­альные предприниматели или коммерческие организации, т.е. лица прежде должны быть зарегистрированы в качестве пред­принимателей, а потом уже могут организовать хозяйственные товарищества. Следует отметить, что некоммерческие органи­зации не могут создавать товарищества и участвовать в них в качестве полных товарищей. Лицо может быть участником только одного полного товарищества. Количество участников в полном товариществе не может быть менее двух людей, по­скольку это форма коллективного учреждения организации.
Полное товарищество создается и действует на основании учредительного договора, который подписывается всеми его участниками. Фирменное наименование должно содержать сло-
69
ва «полное товарищество» и имена (наименования) всех его участников либо имя (наименование) одного или нескольких участников с добавлением слов «и компания».
Полное товарищество – наиболее простая форма коммерче­ских организаций, она не требует создания специальной систе­мы органов управления. Управление деятельностью, осуществ­ляется по принципу «каждый участник имеет один голос», т.е. по общему согласию всех участников. Порядок ведения дел участниками регламентируется учредительным договором, в ко­тором может быть предусмотрено совместное ведение дел, либо каждый участник вправе действовать от имени товарищества, либо ведение дел поручено отдельным участникам.
Каждый участник полного товарищества обязан осуществ­лять свою деятельность в соответствии с условиями договора. Все они солидарно несут субсидиарную ответственность своим имуществом по обязательствам товарищества. Такая ответст­венность – гарантией защиты прав кредиторов.
Прибыль и убытки полного товарищества распределяются между его участниками пропорционально их вкладам в скла­дочном капитале, если иное не предусмотрено учредительным договором.
Участник полного товарищества вправе выйти из него. От­каз от участия в полном товариществе, учрежденном без указа­ния срока, должен быть заявлен не менее чем за шесть месяцев до фактического выхода. Досрочный отказ от участия в полном товариществе, учрежденном на определенный срок, допускается лишь по уважительной причине.
Выбывшему участнику выплачивается стоимость части имущества, пропорциональная его вкладу в складочном капита­ле. В случае смерти участника его наследник может либо всту­пить в полное товарищество с согласия других участников, либо получить соответствующую часть имущества.
Если один из участников выбыл из товарищества, доли ос­тавшихся участников в складочном капитале соответственно увеличиваются, если иное не предусмотрено учредительным до­говором.
70
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]