- •Корпоративные операции ооо по увеличению ук, механизм, финансовые последствия.
- •Дополнительные вклады в ук поступают:
- •Дробление и консолидация акций как корпоративные операции оао, механизм, финансовые последствия.
- •Корпоративные операции оао по увеличению ук, механизм, финансовые последствия.
- •Финансовая структура корпорации, назначение, участники, основы построения.
- •Классификация цфо с учетом показателей
- •1 Метод расчета: метод разницы
- •2 Метод расчета: спредовый метод
-
Корпоративные операции оао по увеличению ук, механизм, финансовые последствия.
Корпоративные операции по увеличению УК ОАО:
-
Дополнительная эмиссия акций, осуществляемая по открытой или закрытой подписке;
-
Бонусная эмиссия акции, осуществляемая за счет ДК или НРП;
-
Увеличение капитала путем зачета денежных требований (операция по акционированию долга).
Дополнительная эмиссия акций, осуществляемая по открытой или закрытой подписке:
-
классическая операция по финансированию, которая обеспечивает приток капитала в ОАО в форме выручки от продажи акций;
-
величина выручки зависит
-
от количества проданных акций (минимальное количество = минимальный УК; спрос на акции);
-
от цены их продажи (по закрытой подписке – любая цена; по открытой – … ).
-
Пример: УК = 100 000 руб., номинальная стоимость акции = 1 руб., рыночная = 20 руб. Планируется увеличить УК до 300 000 руб., следовательно, доп. эмиссия акций.
За рубежом: Продать новые акции по цене 20 руб. мы уже не сможем т.к. предложение увеличилось, значит продаем по 18, 15,… руб.
В РФ: цена продажи акций, как правило, выше рыночной, так называемая «продажа с премией». Следовательно, рыночная цена может быть 30, 32,… руб.
-
Эмиссионный доход = цена продажи акции – номинальная стоимость акции;
Пример: эмиссионный доход = 15 руб. – 1 руб. = 14 руб. (доход акционеров, идет на увеличение ДК, следовательно, налог не взимается т.е. государство таким образом стимулирует компании к увеличению капитализации).
-
рост ликвидности акций (увеличивается скорость обращения акций на РЦБ);
-
изменение автономных показателей, влияющих на финансовый результат (показатели ликвидности – увеличение; показатели рентабельности – снижение; коэффициенты финансовой устойчивости; коэффициенты деловой активности).
Бонусная эмиссия акции, осуществляемая за счет ДК
-
Бонусная (техническая) эмиссия акций за счет специфического источника – ДК ( = эмиссионный доход за счет имущества ОАО).
-
реструктуризация СК (увеличение УК и снижение ДК);
-
техника:
-
ДК используется для увеличения номинальной стоимости акций;
-
ДК используется для увеличения количества акций.
-
-
вопрос о том кто должен получить акции:
-
распределение акций среди учредителей (основа распределения – учредительный договор)
-
открытая или закрытая подписка
-
распределение среди акционеров (бесплатно для акционеров; «дележ» УК)
-
конвертация акций (облигации, опционы обмениваются на акции)
-
-
на РЦБ: происходит увеличение количества акций (т.е. увеличивается предложение), следовательно, существует риск падения рыночной цены акций (при их продаже);
-
плюсом является рост ликвидности акций;
-
последствия для акционеров при получении доп. акций:
-
доп. акции = увеличение прав, при этом доля в УК постоянна, следовательно, доп. акции расширяют возможности осуществления спекулятивных операций;
-
увеличивается база для начисления дивидендов.
-
Бонусная эмиссия акции, осуществляемая за счет НРП
-
НРП используется для увеличения номинальной стоимости акций (конвертация);
-
НРП используется для увеличения количества акций.
Увеличение капитала путем зачета денежных требований (акционирование долга)
Особенности:
-
обмен долга на акции возможен только для тех акций, которые появились в результате доп. эмиссии;
-
казначейские акции не могут быть использованы для обмена на денежные требования;
-
размещение акций в обмен на долг осуществляется исключительно по закрытой подписке;
-
обмен долга возможен исключительно для акций и не предусматривает «обмен» иных ценных бумаг;
-
невозможен обмен долга на акции для кредитных организаций.
Возможности применение корпоративной операции «акционирование долга»
-
компания самостоятельно формирует цель сделки:
-
реструктуризация ради снижения риска финансовой структуры капитала;
-
реструктуризация с целью ликвидации риска неплатежеспособности перед кредиторами;
-
в случае, когда кредиторы являются акционерами: оформление накопленной «подконтрольной КЗ»;
-
в холдингах: перераспределение задолженности между учредителями: задолженность одних ДО обменивается на акции других ДО или МК;
-
-
в рамках банкротства и до его осуществления акционирование долга позволяет кредиторам и акционерам оценить реальный риск неплатежеспособности и принять решение о сохранении компании или признании ее банкротом.
-
Корпоративная структура (= юридическая структура, структура владения) холдинга, финансовое взаимодействие участников.
Корпоративная структура – это совокупность корпоративного центра и бизнес единиц, которые входят в состав корпоративной структуры, связанных определенной экономической зависимостью.
БЕ – хозяйствующие субъекты, наделенные производственными активами.
Корпоративный центр – хозяйствующий субъект, который обладает полномочиями вмешательства в деятельность БЕ и их отношения с банками, акционерами, конкурентами, государством.
Юр. структура для холдинга:
МК (материнская компания) – ответственна яза формирование консолидированной финансовой отчетности.
ДЗО (дочерние и зависимые общества)
УК (управляющая компания)
Классический холдинг – совокупность МК и ДЗО, объединенных холдинговыми отношениями (отношениями экономической зависимости и контроля – прямого или скрытого). Юр. лицом не является, а его участники – юр.лица.
Построение классического холдинга:
-
исключительно на основании экономической зависимости компаний
(гроздевая структура холдинга, при анализе учитывают форму контроля МК за ДЗО).
-
на основе договоров или на договорно-имущественной основе.
МК в рамках холдинга может иметь разный статус:
-
Акционер или учредитель (МК может претендовать на дивиденды, на вознаграждение СД, может влиять на прибыль, но не может вмешиваться в оперативную деятельность ДЗО);
-
Преобладающий партнер ДЗО через заключение договоров (аренды, комиссии, подряда);
-
Статус УК (договор на оказание услуг).
Консолидированная финансовая отчетность:
МК в рамках холдинга является организатором консолидированной группы налогоплательщиков (заключает договора с НС о применении консолидированного налогообложения). Ограничения: консолидированные платежи применяются по НДПИ, НДС, ННП, акцизы. Выручка от продаж не менее 10 млрд. руб. в год. Активы не менее 300 млрд. руб.
МК внутри холдинга регламентирует внутрихолдинговые операции:
-
Управление ДП;
-
Операции по перераспределению финансовых ресурсов (с помощью трансфертных цен)
-
Операции по перераспределению активов между ДЗО.
ДЗО в составе холдинга
ДЗО – это БЕ, действия которых определяет МК на основании преобладающего участия в капитале либо на основании заключенных договоров. ДЗО появляются в результате выделения (реорганизации МК), приобретения МК акций/долей, заключение договора с МК. ДЗО являются самостоятельным юр.лицом, (обособленное имущество, формирование доходов и расходов), но от МК они экономически зависимы. ДЗО являются в холдинге объектами корпоративного управления.
Способы управления:
-
Передача управленческих функций по отношению к ДХО управляющей компании
-
Управление ДЗО осуществляется через аутсорсинг (передача функций специальным фирмам внутри холдинга или УК);
-
Внедрение централизованного финансового планирования (бюджетирование) + контроль за исполнением бюджета.
УК в составе холдинга
УК – это участник холдинга, выполняющий для ДЗО функции единоличного исполнительного органа.
Особенности УК:
Мотивы создания УК: с ее помощью собственник осуществляет владельческий контроль за ДЗО; УК существенно снижает риск рейдерства для ДЗО; с помощью УК увеличивается ответственность за вмешательство в деятельность ДЗО; УК используется как инструмент организации операций по перераспределению прибыли, дивидендов, оборотного капитала, налоговой нагрузки между ДЗО.
Механизм взаимодействия с ДЗО: УК создается акционерами или МК.
-
основной договор (о передаче полномочий единоличного исполнительного органа)
-
частные договоры 9на оказание управленческих услуг)
Особенности формирования Д и Р УК:
Доходы: вознаграждение за оказанные услуги по договору + фиксированная сумма на квартал (% от выручки, балансовой прибыли, валюты баланса…)
Расходы: ограничены по статьям; как правило, это зарплата, страховые платежи, информационные услуги.
Налогообложение: УК часто используют УСН.
Виртуальный холдинг – …
Участники: юр. лица (ОАО, ЗАО, ООО) и кооперативы, товарищества, ИП без образования юр. лица.
УК – хозяйствующий субъект, который осуществляет финансирование, заключает договора от имени БЕ, может аккумулировать ДС (выручка от продаж);
Производственное предприятие– занимается исключительно производственной деятельностью, формируют затраты, передают торговому дому ГП для продажи.
Торговые дома – осуществляет продажи, контролирует ДЗ, управляет НДС на входе/выходе, заключает договора с покупателями.
Хранитель активов – субъект, на балансе у которого находится основное имущество группы. Не ведет никакой деятельности, не принимает обязательства. Основная функция – поставка оборудования, «арендная функция». Перераспределение финансовых ресурсов. Низкая арендная плата позволяет снизить себестоимость.