26. Понятие рентабельности, рентабельность производства, рентабельность продукции, рентабельность изделия

Величина прибыли еще не свидетельствует об успешной работе предприятия, поскольку для ее получения могут быть использованы различные величины ресурсов. Поэтому для оценки эффективности работы предприятия применяются относительные показатели, один из которых называется рентабельностью. Для оценки результатов деятельности предприятий используются различные показатели рентабельности.

Рентабельность — показатель экономической эффективности, который комплексно отражает эффективности использования материальных, трудовых и денежных ресурсов и характеризует долю прибыли, полученной предприятием в расчете на единицу примененных или потребленных ресурсов. При этом под применяемыми ресурсами подразумевают долгосрочные активы, а под потребленными – это в первую очередь затраты материалов, энергоносителей, труда и т.п.

Рентабельность реализованной продукции рассчитывается как отношение прибыли от реализации продукции к затратам на производство реализованной продукции

Рентабельность капитала — чистая прибыль предприятия к собственному капиталу.

Рентабельность продаж

Рентабельность производства

Рентабельность изделия является разновидностью рентабельности продукции, определяется как отношение прибыли, полученной от реализации изделия соответствующего наименования, к себестоимости производства изделия. Рассчитывается по формуле:

27. Оценка экономической эффективности производственной деятельности предприятия. Расчет основных показателей

Показатели экономической эффективности использования ресурсов "строятся" на основе сопоставления полученного результата с затратами ресурсов, связанными с получением этого результата. Для этой цели применяются частные, обобщающие, прямые и обратные показатели, как натуральные и стоимостные, так и относительные показатели – безразмерные коэффициенты, проценты.

Частные показатели свидетельствуют об эффективности использования отдельного конкретного ресурса, обобщающие — об эффективности использования совокупности ресурсов. Для расчета обобщающих показателей применяет­ся, как правило, стоимостное выражение затрат и результатов.

Прямые показатели — это показатели, отражающие отноше­ние результатов к затратам на достижение результата. Увеличение этих показателей свиде­тельствует о повышении экономической эффективности потребления или применения отдельного ресурса.

Обратные показатели — это показатели, отражающие отно­шение затрат к результатам. Снижение этих показателей указы­вает на повышение экономической эффективности отдельного ресурса.

Показатели использования трудовых ресурсов

Для оценки эффективности использования трудовых ресурсов, применяются показатели: прямые – производительность труда, выработка; обратные – трудоемкость. Производительность труда, выработка измеряется количеством продукции, произведенной одним работающим за единицу рабочего времени (час, смена, год). В зависимости от выбранной меры объёма работ, выработка может измеряться в натуральном или стоимостном выражении. В зависимости от принятых единиц рабочего времени различают часовую, дневную и годовую выработку.

Выработка в натуральном выражении:

часовая выработка – количество продукции, производимой работником за один час;

дневная выработка – количество продукции, производимое работником за одну смену;

годовая выработка, последняя рассчитывается по формуле:

В_Г = N_в / Ч_СР.

Где N_в – годовой объем производства продукции в натуральном измерении, шт.;

Ч_ср – среднесписочная численность работающих, чел.

При изготовлении на предприятии несколько различных видов продукции, использование показателя объема производства в натуральном измерения практически невозможно, поэтому расчет показателя выработки производится в стоимостном измерения.

Выработка в стоимостном выражении рассчитывается по формуле:

B = РП(ТП) / Ч_СР

Где РП(ТП) – объем производства продукции в стоимостном выражении – реализованная или товарная продукция, млн. руб.

Трудоемкость продукции – затраты живого труда на производство единицы продукции или на выполнение единицы работы. Измеряется в человеко-часах. В зависимости от состава включаемых трудовых затрат различают: полную трудоемкость, технологическую трудоемкость, трудоемкость обслуживания производства, трудоемкость управления производством.

Полная трудоемкость единицы продукции (Т_емк) определяется по формуле:

T_емк = W/N_В; W= Ч_ср∙F,

где W – величина затрат рабочего времени на производство годового объема продукции, чел.-ч.; F – годовой баланс рабочего времени одного работающего.