Тема 12. Материальная ответственность сторон трудового договора

Понятия и виды материальной ответственности сторон трудового договора, ее отличие от гражданско-правовой ответственности. Основание и условия материальной ответственности сторон.

Материальная ответственность работников за вред, причиненный предприятию, учреждению, организации, основания и условия ее применения. Виды материальной ответственности работников. Ограниченная материальная ответственность, случаи ее применения. Полная индивидуальная материальная ответственность. Полная коллективная (бригадная) материальная ответственность. Повышенная материальная ответственность работников, проблемы ее применения.

Определение размера вреда и порядок его возмещения. Определение размера вреда в случаях, когда его фактический размер превышает номинальный.

Материальная ответственность предприятия, учреждения, организации (собственника или уполномоченного им органа) в трудовых правоотношениях, ее виды. Порядок возмещения вреда, который причинен работником.

Тема 13. Наблюдение и контроль за соблюдением законодательства о труде, об общеобязательном государственном социальном страховании и пенсионном обеспечении

Понятия и виды наблюдения и контроля за соблюдением законодательства о труде. Органы, которые осуществляют наблюдение и контроль за соблюдением законодательства о труде. Государственный департамент наблюдения за сдерживанием законодательства о труде Министерства труда и социальной политики Украины и его местные органы. Государственный департамент по наблюдению за охраной труда и его территориальные органы. Органы государственного пожарного наблюдения. Органы и учреждения санитарно-эпидемиологической службы.

Полномочие местных органов исполнительной власти и органов местного самоуправления в сфере труда.

Полномочие профсоюзных органов в осуществлении общественного контроля за соблюдением законодательства о труде.

Тема 14. Индивидуальные и коллективные трудовые споры

Понятия и виды трудовых споров, причины их возникновения. Органы, которые рассматривают трудовые споры. Подведомственность трудовых споров.

Индивидуальные трудовые споры и порядок их решения. Комиссии по трудовым споров (КТС), их организация и компетенция. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров в КТС. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в суде.

Понятие коллективных споров и забастовок. Порядок решения коллективных трудовых споров (конфликтов). Право на забастовку и его реализация.

Планы практических занятий по курсу

"Трудовое правоУкраины"

Тема 1. Предмет, метод, функции, принципы и система трудового права

План практического занятия

1. Понятие трудового права, та его роль и место в системе права Украины.

2. Предмет трудового права.

3. Метод, функции и принципы трудового права.

4. Система трудового права.

Задание:

Составьте схемы:

а) Система трудового права Украины;

б) Особенности метода трудового права;

в) Виды принципов трудового права Украины;

г) Система основных принципов трудового права Украины.

Нормативно-правовые акты

Конституція України від 28 червня 1996 року // Відомості Верховної Ради України. - 1996. - № 30. - Ст. 141.

Кодекс законів про працю України. - Харків: Одіссей.- 2006.

Литература

Жернаков В. Правове регулювання праці: співвідношення трудового і цивільного права // Право України. - 2000. - № 7. - С. 49.

Пилипенко П.Д. Проблеми теорії трудового права: Монографія. – Л.: Вид. Центр Львівського нац. ун-ту імені Івана Франка, 1999.

Процевский А.И. Метод правового регулирования трудовых отношений. М. -1972.

Процевский А.И. Предмет советского трудового права. М. -1979.

Солодовник Л. Роль юридичних фактів у динаміці правовідносин трудо­вого права // Право України. - 2000. - № 7. - С. 13.

Чанишева Г.І. Колективні відносини у сфері праці: теоретико-правовий аспект. Монографія. – О.: Юрид. літ, 2001. – 328с.

Щербина В. Нове визначення функцій трудового права // Підприємництво, господарство і право.-2006.-№ 6.-С.36-39.

Ярошенко О. Щодо дискримінації в реалізації права на працю // Право України. - 2000. - № 7. - С. 53.

Заржицкий О. Про трудові процесуальні правові відносини. // Право України. – 2008. - №3. – С. 65-67.

Задание:

1. Составьте схемы:

а) Виды источников трудового права по характеру их принятия;

б) Иерархия нормативных актов трудового права по юридическому действию;

в) Нормативные акты трудового права, принятые органами государства.

2. Соотнесите понятие системы трудового законодательства и системы трудового права.

3. Проанализируйте систему КЗоТ Украины, охарактеризуйте его действие по кругу лиц, во времени и пространстве.

4. Выберите из содержания Кодекса законов о труде по три примера императивных и диспозитивных норм.

5. Определите соотношение между общими и специальными нормами законодательства о труде.

6. Назовите общие и специальные нормы о труде:

а) Об основных принципах социальной защиты ветеранов труда и других граждан пожилого возраста в Украине. Закон Украины от 16.12.1993 г. № 3721-XII.

б) О занятости населения. Закон Украини от 1.03.1991 г. № 803-Х11.

в) Об охране труда. Закон Украины от 24.03.1995 г.

г) О доплатах и конпенсациях лицам, которые работают в зоне отчуждения и зоне обзательного выселения после полного отселения жителей. Постановление Кабинета Министров Украины от 30.06.1998г.

д) Коредкс законов о труде Украины.

е) О государственной службе. Закон Украины от 16.12.1993г.

7. Подготовьте реферат по одной из следующих тем:

а) Иностранные граждане как субъекты трудового права Украины;

б) Основные права профсоюзов в сфере труда и их гарантии;

в) Представительские функции профсоюзов;

г) Защитная функция профсоюзов.

Задача 1.

Гражданин России Кротов обратился на предприятие с просьбой принять его на должность инженера. Ему было отказано в связи с тем, что он является иностранным гражданином.

Является ли правомерным отказ?

Определите правовой статус Кротова.

Задача 2.

В районный исполнительный комитет были предоставлены учредительные документы о создании предприятия. В числе учредителей значился профсоюз предпринимателей.

Может ли быть зарегистрированным такое предприятие?

Может ли профсоюз заниматься предпринимательской деятельностью?

Нормативно-правовые акты

Конституція України від 28 червня 1996 року // Відомості Верховної Ради України. - 1996. - № 30. - Ст. 141.

Загальна декларація прав людини: резолюція 217-А (ПІ) Генеральної Асамблеї від 10 грудня 1948 року // Міжнародні акти про права людини: 36. документів. - М.: Вид. група Норма-Інфра. - 1998.

Міжнародне законодавство про охорону праці. (Міжнародний кодекс праці). –Конвенції та рекомендації Міжнародної Організації Праці.-К.:1997.

Кодекс законів про працю України. - Харків: Одіссей.- 2006.

Про зайнятість населення: Закон України від 1 березня 1991 року // Відо­мості Верховної Ради України. — 1991. - № 14. - Ст. 170.

Про колективні договори і угоди: Закон України від 1 липня 1993 року // Відомості Верховної Ради України. - 1993. - № 36. - Ст. 361.

Про державну службу: Закон України від 16 грудня 1993 року // Відомості Верховної Ради України. - 1993. - № 52. - Ст. 490.

Про основи соціального захисту інвалідів в Україні: Закон України від 21 березня 1991 року // Відомості Верховної Ради України. - 1991. - № 21. - Ст. 252.

Про порядок офіційного оприлюднення нормативно-правових актів та набрання ними чинності: указ Президента України від 10 червня 1997 року № 503/97 // Урядовий кур’єр.-1997.-14 червня.

Про практику розгляду судами трудових спорів: Постанова Пле­нуму Верховного Суду України від 6 листопада 1992 року № 9 // Постано­ви Пленуму Верховного Суду України в кримінальних та цивільних справах. - К., 1995. - С.373; Вісник Верховного Суду України. - 1998. -№3.

Справа про тлумачення терміна „законодавство”: рішення Конституційного Суду України у справі за конституційним зверненням Київської міської ради профспілок щодо офіційного тлумачення частини 3 ст. 21 КЗпП України // Офіційний вісник України.-1998.-№ 32.-С.59.

Кодекс законів про працю України. - Харків: Одіссей.- 2006.

Про підприємства в Україні: Закон України від 27 березня 1991 року № 887 XII // Відомості Верховної Ради України. – 1991.-№ 24. -Ст.272.

Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфлік­тів): Закон України від 3 березня 1998 року № 137/98 ВР // Відомості Верховної Ради України. - 1998 - № 34.

Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності: Закон України від 10 вересня 1999 року № 1045 -X1V // Відомості Верховної Ради України. -1999.- № 45. -Ст.397.

Про трудові колективи та підвищення їх ролі в управлінні підприємствами, установами, організаціями: Закон України від 17 червня 1983 року № 9500 – Х // КЗпП України з постатейними систематизованими матеріаліми.-К.-2001.-С.690.

Про об’єднання громадян : Закон України від 16 червня 1992 року // Відомості Верховної Ради України. -1992.- № 34. -Ст. 504.

Про організації роботодавців: Закон України від 24 травня 2001 року // Відомості Верховної Ради України. -2001.- № 32. -Ст.171.

Про правовий статус іноземців Закон України від 4 лютого 1994 року // Відомості Верховної Ради України. -1994.- № 23. -Ст.161.

Про біженців: Закон України від 21 червня 2001 року № 2557-Ш // Відомості Верховної Ради України. -2001.- № 47. -Ст.250.

Про розвиток соціального діалогу в Україні: указ Президента України від 29 грудня 2005 року № 1871/2005 // Офіційний вісник України.-2005.-№ 52.-Ст. 3271.

Литература

Гусов К.Н., Курілін М.Н. Міжнародно-правове регулювання праці (у конвенціях і рекомендаціях МОП). - М.- 1992.

Киселев И.Я. Зарубежное трудовое право: Учебник для вузов. - М.: Изд. группа Норма-инфра.- 1998.

Кондратьев Р.И. Локальные нормы трудового права и материальное стимулирование. Львов.-1973.

Кондратьев Р.И. Сочетание централизованного и локального правового регулирования трудовых отношений. Львов.- 1977.

Смолярчук В.И. Источники cоветcкого законодательства о труде. К. -1998.

Чернобай А. Становлення та розвиток законодавства України про захист персональних даних працівника // Підприємництво, господарство і право.-2005.-№ 8.-С.40-43.

Шевчук С. Про обов'язковість рішень Верховного Суду України в кон­тексті доктрини судового прецеденту // Право України. - 2000. - №2.

Дей М. Реалізація трудових прав працівниками-мігрантами в Україні: деякі проблеми // Право України. – 2006.- №8. – С.48-51.

Заржицький О., Козаков О. До питання про визнання особи непрацездатною // Право України. – 2006. – С.97-99.

Кожушко С. Обов’язки працівників щодо дотримання дисципліни праці у проекті Трудового кодексу України // Підприємництво, господарство і право.-2005.-№ 5.-С.52-54.

Костюк В. Трудова правосуб’єктність як основна правова властивість суб’єктів трудового права // Підприємництво, господарство і право. – 2005. - №8.- С.35-39.

Цепин А.П., Пятаков А.В. Трудовое право и трудовой коллектив. - М.: На­ука.- 1986.

В.Пузирний. Особи із зниженою працездатністю як суб’єкти трудових правовідносин //Підприємництво, господарство і право. – 2007. - №12. – С.77-80.

Якушев І. Правосуб’єктність в теорії трудового права України // Право України.- 2008.- №3. – С. 36-40.