- •1 Мета та завдання розділу
- •2 Загальні положення
- •3 Структура та зміст розділу
- •3.1 Рекомендована структура розділу "Управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)"
- •3.2 Вступна частина розділу дипломної роботи "Управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)"
- •3.3 Система управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)
- •3.3.1 Політика керівництва у сфері охорони праці на підприємстві (в установі, організації)
- •3.3.2 Штат та обов’язки служби охорони праці
- •3.3.3 Основні функції управління у сфері охорони праці на підприємстві (установі, організації)
- •3.3.4 Розподіл функціональних обов’язків у системі управління охороною праці на підприємстві (установі, організації)
- •3.4 Документальне забезпечення охорони праці на підприємстві
- •3.4.1 Аудит відповідності наявного переліку нормативно-правових актів існуючим вимогам
- •3.4.2 Аналіз розділу "Охорона праці" колективного договору (угоди, трудового договору), що укладається між роботодавцем і трудовим колективом
- •3.5 Аналіз небезпечних і шкідливих факторів умов праці на підприємстві (в установі, організації)
- •3.5.2 Виробниче приміщення відділу
- •3.5.3 Допоміжне обладнання
- •3.5.4 Робоче місце менеджера
- •3.5.5 Санітарно-гігієнічні умови
- •3.6 Аналіз ефективності системи управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)
- •3.6.1 Стан виробничого травматизму та професійних захворювань на підприємстві (в установі, організації)
- •3.6.2 Оцінка загальної стратегії системи управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації).
- •3.7 Напрямки удосконалення управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)
- •3.8 Висновки до розділу
- •Додаток а Примірний перелік документації з питань охорони праці, яка повинна бути на підприємстві (в установі, організації)
- •Перелік документації з пожежної безпеки
- •Додаток б о хорона праці під час користування офісною технікою
- •Персональний комп’ютер
- •Принтер
- •Копіювальний апарат
- •Телефон
- •Попередження негативного впливу офісної техніки
- •Навчальне видання
Рівненський державний гуманітарний університет
Факультет документальних комунікацій та менеджменту
Кафедра менеджменту
65 - 207
МЕТОДИЧНІ ВКАЗІВКИ
до виконання розділу дипломної роботи
"Управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)"
для студентів V курсу
у галузі знань 0306 "Менеджмент і адміністрування"
напряму підготовки 030601 "Менеджмент"
спеціальності 7.03060101 "Менеджмент організацій і адміністрування"
денної та заочної форм навчання
Р І В Н Е – 2 0 1 2
Рівненський державний гуманітарний університет
Факультет документальних комунікацій та менеджменту
Кафедра менеджменту
65 - 207
МЕТОДИЧНІ ВКАЗІВКИ
до виконання розділу дипломної роботи
"Управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)"
для студентів V курсу
у галузі знань 0306 "Менеджмент і адміністрування"
напряму підготовки 030601 "Менеджмент"
спеціальності 7.03060101 "Менеджмент організацій і адміністрування"
денної та заочної форм навчання
Р І В Н Е – 2 0 1 2
Методичні вказівки до виконання розділу дипломної роботи "Управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)" для студентів V курсу у галузі знань 0306 "Менеджмент і адміністрування" напряму підготовки 030601 "Менеджмент" спеціальності 7.03060101 "Менеджмент організацій і адміністрування" денної та заочної форм навчання (Машта Н.О., Микитин Т.М. – Рівне: РДГУ, 2012. – 29 с.).
Розглянуто і схвалено на засіданні кафедри менеджменту "04" вересня 2012 року, протокол № 1.
Укладач:
Машта Н.О., викладач
Микитин Т.М., доцент, канд.техн.наук
Відповідальний за випуск завідувач кафедри менеджменту, канд. техн. наук, доцент Микитин Т.М.
Рецензенти:
___________, інженер з охорони праці Рівненського державного гуманітарного університету
О.П.Бенчук, завідувач кафедри товарознавства і експертизи Рівненського інституту слов’янознавства, доцент, кандидат технічних наук
Зміст
Вступ 6
1 МЕТА ТА ЗАВДАННЯ РОЗДІЛУ 7
2 ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ 7
3 Структура та зміст розділу 8
3.1 Рекомендована структура розділу "Управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)" 8
3.2 Вступна частина розділу дипломної роботи "Управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)" 9
3.3 Система управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації) 9
3.4 Документальне забезпечення охорони праці на підприємстві 14
3.5 Аналіз небезпечних і шкідливих факторів умов праці на підприємстві (в установі, організації) 15
3.6 Аналіз ефективності системи управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації) 17
3.7 Напрямки удосконалення управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації) 19
3.8 Висновки до розділу 20
Додаток А 21
Примірний перелік документації з питань охорони праці, яка повинна бути на підприємстві (в установі, організації) 21
Додаток Б 24
Охорона праці під час користування офісною технікою 24
Вступ
Методичні вказівки розроблені відповідно до наказу Міністерства освіти України, Міністерства України з питань надзвичайних ситуацій та у справах захисту населення від наслідків Чорнобильської катастрофи та Державного комітету України з промислової безпеки, охорони праці та гірничого нагляду від 21.10.2010 № 969/922/216 "Про організацію та вдосконалення навчання з питань охорони праці, безпеки життєдіяльності та цивільного захисту у вищих навчальних закладах України", типових навчальних програм нормативних дисциплін "Охорона праці в галузі" та "Цивільний захист", Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві (НПАОП 0.00 – 4.12 – 05).
Відповідно до наказу № 969/922/216 від 21.10.2010 (п. 4.6) до дипломної роботи спеціаліста повинен бути включений окремий розділ "Охорона праці та безпека в надзвичайних ситуаціях". Запропоновані методичні вказівки враховують специфіку напряму підготовки 030601 "Менеджмент" і тому розділ дипломної роботи має назву "Управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)".
У методичних вказівках обґрунтовано необхідність написання, запропоновано типову структуру та наведено методичні рекомендації до виконання розділу "Управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)" з посиланням на чинні законодавчі та нормативно-правові акти з охорони праці.
1 Мета та завдання розділу
Дипломна робота є підсумковою кваліфікаційною роботою, яка дає можливість виявити рівень засвоєння студентом теоретичних знань та практичної підготовки, здатність до самостійної роботи за обраною спеціальністю на первинних посадах відповідно до узагальненого об'єкта діяльності. Дипломна робота є одним із видів індивідуальних робіт студента, оригінальним, завершеним дослідженням у галузі знань "Менеджмент і адміністрування" та містить сукупність результатів, положень, що пропонуються для публічного захисту.
Розділ дипломної роботи "Управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)" є невід’ємною частиною дипломної роботи, основною метою якого є сформувати вміння та компетенції щодо забезпечення ефективного управління охороною праці та поліпшення умов праці з урахуванням досягнень науково-технічного прогресу та міжнародного досвіду, а також усвідомити нерозривну єдність ефективної професійної діяльності з обов'язковим дотриманням вимог безпеки праці у сфері менеджменту.
Написання розділу з охорони праці спрямоване на систематизацію теоретичних знань і застосування їх при розробці заходів для конкретних умов об’єкта дослідження дипломної роботи.
Управління охороною праці можна охарактеризувати як розробку, прийняття та реалізацію рішень, спрямованих на досягнення безпеки на виробництві, у т.ч. створення здорових і безпечних умов праці. З огляду на це, основними завданнями, які вирішуються при написанні розділу дипломної роботи "Управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)", є:
визначення структури системи управління охороню праці на підприємстві (в установі, організації);
характеристика основних функцій управління у сфері охорони праці на підприємстві (в установі, організації);
аналіз документального забезпечення охорони праці на підприємстві (в установі, організації);
аналіз небезпечних і шкідливих факторів умов праці на підприємстві (в установі, організації);
аналіз ефективності системи управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації);
розробка пропозицій щодо вдосконалення управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації).
2 Загальні положення
Розділ дипломної роботи "Управління охороною праці на підприємстві (в установі, організації)" є обов’язковою складовою частиною дипломної роботи спеціалістів. У структурі дипломної роботи він наводиться останнім.
Для написання даного розділу використовують нормативно-правову базу з охорони праці та безпеки в надзвичайних ситуаціях в Україні, теоретичні першоджерела, матеріали і досвід, накопичені при проходженні практик.
Об’єктом дослідження і джерелом первинних даних є структурний підрозділ (та приміщення, де знаходилося робоче місце практиканта) підприємства, установи чи організації, де студент проходив виробничу та переддипломну практику.
Завдання до виконання розділу визначається окремим пунктом в індивідуальному завданні до виконання дипломної роботи. Факт отримання завдання засвідчується підписом викладача-консультанта з написання цього розділу.
Вимоги до оформлення розділу стандартні, що застосовуються до написання дипломної роботи в цілому. Обсяг розділу становить 20 – 25 сторінок.
У переліку посилань до дипломної роботи мають бути зафіксовані літературні джерела, які використані при написанні даного розділу, з обов’язковими посиланнями в тексті розділу на цитований або використаний матеріал. Об’ємні за розміром розрахунки, таблиці, графіки виносяться в додатки, які наводяться в загальному переліку додатків до дипломної роботи.