Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
BGD_sum_K.doc
Скачиваний:
3
Добавлен:
17.11.2019
Размер:
1.06 Mб
Скачать

4.Временное, резкое нарушение каких-либо функций организма (головная боль, головокружение, судорога мышечной ткани, потеря сознания и т. Д.).

Поэтому работники проходят регулярные медицинские осмотры на пригодность к работе.

5.Временное переключение в производственных условиях психической деятельность человека на какие-либо предметы или события, не связанные с работой. Это может привести к неправильным действиям, авариям, дорожно-транспортным происшествиям (столкновениям) и т. п.

6. В настоящее время одним из существенных факторов является гипо­кинезия.

Гипокинезия возникает при резком ограничении физической активности человека. Например, это работа программистов, космонав­тов, пилотов, моряков, работа в условиях длительных полярных зимо­вок, это труд на автоматизированных поточных линиях, это умственная работа, работа водителей и т. д. В этом случае человек физически сла­беет, теряет свою мышечную силу и не всегда может выполнить тре­буемую работу в возникшей ситуации. А это может привести к повыше­нию эмоциональной возбудимости. Таким образом, гипокинезия харак­теризуется резким повышением эмоциональной возбудимости, увеличе­нием напряженного состояния организма и приводит к заболеваниям сердечно-сосудистой системы и даже к смерти.

4.3 Методы анализа условий трудовой деятельности

Следует отметить, что учет потенциальных источников опасности, как на стадии проектирования производства, так и в процессе работы позволит создать здоровые высокопроизводительные и малоопасные условия труда.

Поэтому важнейшей задачей безопасности является анализ систем до рокового воздействия ее на человека, т. е. выявление потенциальных опасностей. Для этого применяют следующие методы:

  1. Априорный (предварительный) метод – преждевременная оценка безопасно­сти системы, т. е. исследователь выбирает такие нежелательные по­следствия событий, которые являются потенциально возможными для данной ситуации, и пытается составить набор различных ситуаций, которые могут привести к их появлению.

  2. Апостериорный метод, основанный на предыдущем опыте, выполня­ется после того, как нежелательные события уже произошли. Цель та­кого анализа – разработка мероприятий по предупреждению в дальнейшем несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на основе про­шлого печального опыта. Это, например, групповой и топографический метод анализа травматизма по актам несчастных случаев по форме Н-1.

  3. Прямой метод состоит в изучении причин, чтобы предвидеть послед­ствия, т. е. производится анализ системы от начала процесса до гото­вого изделия. Это монографическое исследование условий труда, проводимое на производстве.

  4. Обратный метод состоит в анализе последствия для того, чтобы опре­делить причины, т. е. анализ проводится от готового изделия до на­чала процесса.

Конечная цель всех методов одна - предотвращение нежелатель­ных событий. При этом необходимо выявить события, на которые в данной конкретной ситуации можно влиять посредством предупреди­тельных мер.

Анализ показывает, что все аварии имеют много причин. Без причин нет реальных опасностей. Следовательно, предотвращение опасностей или защита от них базируется на знании причин. Между реализованными опасностями и причинами существует причинно-следственная связь. Опасность – это следствие некоторой причины (причин), которые, в свою очередь, являются следствие другой причины и т.д. Графическое изображение таких зависимостей чем-то напоминает ветвящееся дерево. Поэтому принято называть полученные графические изображения “деревьями причин и опасностей”.

Построение "дерева причин и опасностей" является эффективной процедурой выявления причин нежелательных событий (аварий, травм, пожаров, дорожно-транспортных происшествий и т.д.). Однако “дерево” не может разрастаться беспредельно, поэтому его ограничивают в соответствии с логической целесообразностью получения новых связей и ветвей.

Рассмотрим построение "дерева причин и опасностей" на примерах.

Пример 1.

Взрыв (А) произойдет, если будут одновре­менно три события:

Б – наличие горючего вещества;

В – наличие окислителя;

Г – наличие источника зажигания.

А=Б·В·Г (логическое произведение)

Рисунок 4.1 – Логическая операция “И” для анализа “дерева причин и опасностей”

Вероятность появления события А можно определить по выражению

Р(А)=Р(Б) ·Р(В) ·Р(Г),

где Р(А) – вероятность события А (взрыва);

Р(Б) – вероятность события Б (наличия горючего вещества);

Р(В) – вероятность события В (наличия окислителя);

Р(Г) – вероятность события Г (наличия источника зажигания).

Пример 2.

Событие Д (поражение человека током) наступит в том случае, если произойдет событие или Е или Ж:

Е – пробой на корпус и человек коснулся корпуса;

Ж – человек коснулся оголенного провода.

Д=Е+Ж (логическая сумма)

Рисунок 4.2 – Логическая операция “ИЛИ” для анализа “дерева причин и опасностей”

Вероятность появления события Д можно определить по выражению

Р(Д)=Р(Е)+Р(Ж) – Р(Е)·Р(Ж),

где Р(Е) - вероятность события Е;

Р(Б) - вероятность события Б;

Р(Ж) - вероятность события Ж.

Логические операции принято обозначать соответствующими знаками. Чаще всего применяют операции “И” и “ИЛИ”. Операция “И” указывает, что для получения данного выхода необходимо соблюсти все условия на выходе. Операция “ИЛИ” указывает, что для получения данного выхода должно быть соблюдено хотя бы одно из условий на выходе. Другими словами, операция “И” означает: перед тем, как произойдет событие А, должны произойти события Б, В и Г (рисунок 4.1). Операция “ИЛИ” означает, что событие Д будет иметь место, если произойдет хотя бы одно из событий Е и Ж (или оба вместе) (рисунок 4.2).

Для оценки условий труда в соответствии с постановлением каби­нета министров Украины №442 от 1.08.92 г. на предприятиях, незави­симо от форм собственности, производят аттестацию рабочих мест по условиям труда. При этом измеряют фактическое значение факторов производственной среды, сравнивают с допустимыми нормами и де­лают оценку условий труда. При нарушении нормативов по охране труда разрабатывается мероприятия по устранению недостатков.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]