5. Заключение
Если человек
выбрал профессию, которая соответствует
его способностям, интеллектуальному
уровню, личностным особенностям и
интересам, если данная работа нравится
ему, то у него повышаются шансы на успех
в работе. В случае, когда человек вынужден
выполнять работу, которая ему не
интересна и неприятна, то это верный
путь к утомляемости, неудовлетворенности,
к постепенному ухудшению здоровья и
психического самочувствия.
Поэтому учитывать
свои склонности и интересы, свои
личностные и типологические предпочтения
– это дополнительный мощный фактор
достижения успеха в работе.
6.Литература
1.Самыгин С.И.,
Столяренко Л.Д. Психология управления:
Учебное пособие.- Ростов н/Д.: Изд-во
''Феникс'', 1997
2. Гиппенрейтер
Ю.Б. Введение в общую психологию. Курс
лекций. – М.:ЧеРо, 1996
3. Столяренко Л.Д.
Основы психологии.4-е изд., перераб. и
доп.- Ростов н/Д: Феникс, 2001
4. Психология.
Учебник. Под ред.А.А.Крылова,М.:''Проспект'',
2001
5. Кричевский Р.Л.
Если вы – руководитель…Элементы
психологии менеджмента в повседневной
работе. – 2-е изд., доп. и перераб. –
М.:Дело, 1996
15
