Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
809967_4345E_shpory_po_socialnoy_pedagogike.doc
Скачиваний:
10
Добавлен:
27.09.2019
Размер:
145.41 Кб
Скачать

33 Социально-педагогическая работа по месту жительства. Принципы, содержание и направления.

Социальный педагог – фигура, объединяющая усилия семьи, школы, правоохранительных органов и общественности для оказания помощи ребёнку. = Посредник между девиантной личностью и школой, учреждениями культуры и спорта, милицией, жилищно-комунальными учреждениями, центрами социального обслуживания.

- выявление лиц с девиантным и делинквентным поведением; диагностика их особенностей и окружающей среды, выявление причин десоциализации;

- разработка программы индивидуального коррекционно-профилактического воздействия на проблемных лиц и окружающую их среду;

- организация взаимодействия субъектов социально-педагогической деятельности, контроля над образом жизни девиантных лиц и поощрения их социальной интеграции.

- Специальные криминологические меры (выявление асоциальных, криминогенных и криминальных групп в районе; выявление роли каждого члена группы и разработка мер его отрыва от группы; выявление фактических и потенциальных лидеров и разработка мер по пресечению их деятельности в подобных группах; разработка тактики работы с асоциальными и криминогенными группами).

34 Основные направления социально-педагогической деятельности в образовательно-воспитательных учреждений.

1- Обеспечение социально-педагогических и психологических условий для успешного обучения, воспитания, развития, социализации и профессионального становления учащихся;

2- Изучение и анализ социально-педагогических и психологических проблем учащихся, участие в мониторинге качества воспитания;

3- Привлечение детей к внеурочной, внеклассной деятельности;

4- Создание условий для освоения учащимися духовных и культурных ценностей;

5- Формирование нравственных качеств, духовной и социальной активности детей;

6- Укрепление взаимопонимания и взаимодействия между субъектами воспитания;

7- Социальная опека и защита прав учащихся в трудных жизненных ситуациях;

8- Консультационно-просветительская и профилактическая работы, пропаганда ЗОЖ;

9- Помощь в самообразовании, самовоспитании и самореализации детей и сотрудников;

10- Развитие индивидуальных интересов и потребностей учащихся, способствующих социальному становлению, развитию нравственности, гражданственности, ответственности.

35 Педагогическая культура социального работника, ее структура и показатели.

Педагогическая культура – компонент общей культуры социального педагога, отражающий его опыт воспитания, способность настойчиво и успешно осуществлять учебно-воспитательную деятельность и эффективно взаимодействовать с обучающимися и воспитанниками.

1. Внутренняя культура: личность специалиста (его индивидуальность, внутренние достоинства и недостатки); объём и степень усвоения педагогического опыта, профессиональных ЗУН; положительное эмоциональное отношение к социальной работе и её результатам; стремление к самосовершенствованию в педагогической области.

2. Внешняя культура: внешние достоинства и недостатки (внешний вид, привычки, манеры, речь); поведение, действия, поступки, оказывающие педагогическое воздействие; владение педагогическими технологиями, методами и методиками, средствами и приемами.

Показатели: нтеллектуальное развитие; профессиональная компетентность, педагогическая этика; нравственная и мировоззренческая зрелость; культура общения, речи, внешнего вида; культура педагогического мышления (критичность, самостоятельность, широта, гибкость, активность, быстрота, наблюдательность, педагогическая память и воображение).